Cadena hotelera actualmente en expansión.

Buscamos Camarero/as de Sala para trabajar en Restaurante familiar ubicado en Palma. 

Ofrecemos:

· 8 horas al día con 2 días libres a la semana, uno de ellos siempre el Domingo
· Turno partido
· Trabajo para todo el año
· Incorporación inmediata
· Altas propinas

Requisitos mínimos: 

- Debe tener experiencia demostrable mínima de dos años.
- Habituado a un nivel de trabajo muy alto en temporada
- Residencia imprescindible en Palma
- Se valorarán idiomas como Inglés o Alemán


Camarero/a de Sala - Restaurante La Malvasía (Palma de Mallorca)

Como líder del sector hotelero en el mundo, Marriott International posee más de 7.600 hoteles y 30 importantes marcas de hotel. Estamos en 133 países y territorios, y seguimos creciendo. ¡Te esperan oportunidades sin igual! El siguiente paso en tu carrera podría llevarte a tu mayor aventura.

The St. Regis Mardavall Mallorca Resort
- El St. Regis Mardavall Mallorca Resort, el epítome del buen gusto en la costa suroeste de Mallorca, combina sofisticación y lujo moderno para crear un refugio excepcional.

Sheraton Mallorca Arabella Golf Hotel
- El Sheraton Mallorca Arabella Golf Hotel, el primer golf resort en la isla, es un destino favorito para los aficionados a los deportes y las familias. 

Castillo Hotel Son Vida
- El Castillo Hotel Son Vida, un hotel sólo para adultos +16, ofrece vista panorámica a la preciosa bahía de Palma y es el fiel reflejo del atractivo estilo de vida de la señorial zona donde se encuentra ubicado.

Shape the future of hospitality with us

Arabella Hospitality SE is seeking a motivated and analytical Hotel Development Analyst to support the evaluation and development of new hotel opportunities across Europe. In this role, you will work directly with the Head of Development and the Development Manager Spain and contribute to business analysis, feasibility assessments and strategic development projects.

Your responsibilities

• Participate and support in the preparation of business cases, operational analyses, statistics and management reports.

• Conduct site analyses, competitive market assessments and feasibility studies for hotel projects across Europe.

• Participate in the preparation of high-quality project presentations and decision-making materials for internal stakeholders and management.

• Support negotiations of Hotel Management Agreements (HMAs).

• Assist with project planning, development and project management activities.

• Communicate with national and international real estate developers, brokers, investors, consultants and franchisors.

• Contribute to strategic development and expansion projects across the European portfolio.

Junior Hotel Development Analyst (Complex Office)

En Illetas, a solo 8 km (5 millas) del centro de Palma, el acantilado BonSol se encuentra entre palmeras y pinos, con su torre morisca sobresaliendo de exuberantes jardines, dominando la pintoresca bahía de Palma. El edificio principal abunda en salones y acogedores rincones acogedores, cuyos muebles antiguos, terciopelos, bellas pinturas clásicas y preciosas porcelanas, cuidadosamente seleccionadas en su momento por Roger Xamena (esposa del fundador Antonio Xamena, cofundador y alma genuina del BonSol) crean el ambiente de un castillo medieval. Mientras que los jardines de 8000m2 en el área de la playa se asemejan a un oasis encantado rico en palmeras, pinos y un conjunto de plantas, flores y piscinas de una belleza impresionante que recuerda a lagos salvajes con cascadas... ofreciendo un paisaje escénico donde reina la privacidad.

Hotel Bonsol busca incorporar un/a Oficial de Servicios Técnicos para su departamento de mantenimiento.

Funciones
- Mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones.
- Trabajos de electricidad, fontanería, climatización y reparaciones generales.
- Resolución de averías e incidencias.
- Revisión de habitaciones, zonas comunes e instalaciones técnicas.
- Realización y registro de los controles de prevención de Legionella.

Requisitos
- Experiencia previa en mantenimiento.
- Conocimientos de electricidad, fontanería y mantenimiento general.
- Persona responsable, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo.
- Se valorará experiencia en instalaciones hoteleras y control de Legionella.

Se ofrece
- Jornada completa.
- Incorporación a un equipo estable.
- Condiciones según convenio y experiencia.

Oficial de Servicios Técnicos

Barceló Hotels & Resorts es la marca de una de las 30 mayores compañías hoteleras a nivel mundial. Una marca internacional tanto para hoteles vacacionales como de negocios con un posicionamiento medio y medio-alto dentro de las diferentes localizaciones donde se ubica. Sus hoteles son diferentes, adaptándose a las peculiaridades de cada país o zona y siempre manteniendo buenos estándares de calidad y servicio. Hoteles donde siempre hay algo que produce nuevas sensaciones. Puede ser la comida, la animación, la variedad de instalaciones y servicios, el trato personal o la autenticidad y el conocimiento del lugar.

<ul><li><span>Apoyar en el diseño y desarrollo de modelos de Machine Learning y Deep Learning.</span></li><li><span>Colaborar en la implementación de soluciones de IA para personalización de la experiencia del cliente, optimización de precios y análisis de datos operativos.</span></li><li><span>Asistir en el análisis de datos para extraer insights y mejorar la toma de decisiones estratégicas.</span></li><li><span>Aprender y trabajar con frameworks de IA/ML</span></li><li><span>Contribuir en el desarrollo de APIs y en la integración de modelos en plataformas digitales.</span></li><li><span>Explorar nuevas tendencias en AI, NLP y Computer Vision para su posible aplicación en el negocio.</span></li><li><span>Apoyar en el mantenimiento y mejora continua de modelos en producción.</span></li></ul><h3></h3>

AI & ML Assistant

En el dinámico entorno del sector de cruceros, INDEPENDENCE YACHTS busca incorporar a un/a Office Manager para coordinar con solvencia la gestión administrativa y contribuir al funcionamiento eficiente de la organización en Palma de Mallorca, España. La posición pertenece a la categoría de Mando Intermedio y cuenta con una vacante mediante contrato indefinido, ofreciendo la oportunidad de consolidar una trayectoria profesional estable en una compañía vinculada a la actividad hotelera y marítima. Entre sus responsabilidades estarán organizar y supervisar los procesos administrativos de oficina, gestionar documentación, archivos, comunicaciones y proveedores, realizar el seguimiento de facturas y presupuestos, preparar informes, coordinar agendas y facilitar la comunicación entre departamentos. También deberá asegurar el cumplimiento de procedimientos internos, mantener la confidencialidad de la información y apoyar a la dirección en la planificación operativa. Se requiere Bachillerato/COU, experiencia de 1 a 2 años en administración, coordinación de equipos o puestos similares, dominio de Inglés Profesional, capacidad organizativa, atención al detalle, autonomía y buenas habilidades de comunicación. Se ofrece jornada completa, horario de 10:00 a 18:00, estabilidad contractual y desarrollo en un entorno internacional y especializado. La residencia considerada corresponde a la provincia vacante.

Office  Manager

Misión del puesto

Gestionar de forma autónoma e integral los procesos de nómina y administración de personal de los centros asignados, garantizando la calidad de los datos, el cumplimiento normativo y una atención eficiente a empleados y responsables operativos. Participar activamente en la mejora continua, digitalización y optimización de procesos del área.

Responsabilidades principales

· Gestión integral de la nómina de los centros asignados.

· Coordinación de altas, bajas, modificaciones contractuales y cambios salariales.

· Gestión de contratos, prórrogas, conversiones y documentación laboral.

· Seguimiento de IT, permisos, excedencias y otras incidencias laborales.

· Elaboración de finiquitos y liquidaciones.

· Interlocución con empleados y responsables de los centros asignados.

· Colaboración en procesos de Seguridad Social, IRPF y control de datos de nómina.

· Participación en proyectos de mejora, automatización y digitalización de procesos.

· Colaboración en la revisión y optimización de procedimientos del departamento.

Payroll & People Operations Specialist

Arabella Hospitality

Arabella Hospitality continúa creciendo en España y 2027 será un año especialmente relevante para el área de People & Culture, acompañando la evolución de nuestra operativa y los planes de crecimiento y expansión del grupo.

Para reforzar el equipo central de selección en Mallorca, buscamos incorporar una persona como Talent Acquisition Coordinator que participe activamente en los procesos de selección, con especial foco en posiciones operativas y en una experiencia de candidatura ágil, cercana y profesional.

La posición tendrá un papel clave en la identificación, criba y seguimiento de candidaturas, trabajando de forma coordinada con el resto del equipo de Talent Acquistition , los equipos de HR de los diferentes centros y con las personas responsables de los departamentos.

La posición

La persona que se incorpore dará soporte al equipo central de selección en la gestión de procesos para diferentes centros y perfiles, participando especialmente en las primeras fases del proceso de selección.

El rol requiere una persona organizada, ágil y capaz de gestionar distintas prioridades y procesos de manera simultánea, manteniendo en todo momento una experiencia de candidatura cercana y profesional.

La posición combinará selección operativa, gestión de candidaturas, coordinación interna y seguimiento de procesos, utilizando herramientas digitales y ATS como parte habitual del trabajo diario.

Principales responsabilidades

· Gestión y seguimiento de procesos de selección para diferentes áreas y centros.

· Publicación y actualización de ofertas en portales de empleo y diferentes canales de reclutamiento.

· Criba curricular y preselección de candidaturas.

· Realización de primeros filtros y entrevistas iniciales.

· Valoración de experiencia, disponibilidad, expectativas y adecuación general al puesto.

· Coordinación de entrevistas con responsables de departamento y equipos de HR.

· Seguimiento activo de las personas candidatas durante todo el proceso de selección.

· Mantenimiento y actualización de candidaturas y procesos en el ATS.

· Gestión de comunicaciones con las personas candidatas a través de los diferentes canales establecidos.

· Apoyo en campañas de selección y en periodos de mayor necesidad de contratación.

· Identificación de nuevas fuentes de reclutamiento y apoyo en acciones de atracción de talento.

· Gestión y actualización de la Talent Community.

· Seguimiento de procesos, estados y principales indicadores de selección.

· Garantizar una experiencia de candidatura ágil, cercana y coherente durante todo el proceso.

· Colaboración con los equipos de HR de los diferentes centros para anticipar y dar respuesta a las necesidades de contratación.

Talent Acquisition Coordinator (Area Office)

Somos la compañía líder en España y una de las mayores del mundo, con diez marcas reconocidas y más de 370 hoteles en cuatro continentes. Meliá Hotels International es el único entre los veinte mayores grupos hoteleros internacionales con un origen vacacional y con el tamaño ideal para combinar una excepcional hospitalidad con una gestión eficiente y cercana a sus stakeholders. Todo esto, unido a nuestra calidez y pasión españolas, nos hace únicos y diferentes.


En Meliá todos somos Very Inspiring People, grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

<div><h2><strong><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Misión del puesto</span></strong></h2><p><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Proporcionar soporte analítico al área operativa para facilitar la toma de decisiones estratégicas y de negocio. Será responsable de analizar el rendimiento económico y operativo de la compañía, identificar riesgos y oportunidades de mejora, y asegurar la calidad y consistencia de la información utilizada en procesos de planificación, reporting y seguimiento del negocio.</span></p><h2><span style="color:white;font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">#LI-AC1</span></h2><h2><strong><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">¿Qué tendrás que hacer?</span></strong></h2><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>1. Planificación financiera y análisis de resultados</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Participar en los procesos de presupuesto, rolling forecast, cierre mensual y planes a largo plazo.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Analizar desviaciones, tendencias y KPIs operativos y financieros para identificar riesgos y oportunidades.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>2. Reporting y soporte a la toma de decisiones</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Elaborar informes, presentaciones y análisis para la Dirección, Comités y otras áreas de negocio.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Consolidar información de diferentes centros y garantizar la calidad y coherencia del reporting.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>3. Estudios de viabilidad e inversiones</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Participar en la elaboración de estudios de viabilidad para nuevos proyectos y renovaciones de contratos.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Dar seguimiento a propuestas de inversión y apoyar los procesos de aprobación correspondientes.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>4. Análisis de performance y mejora continua</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Identificar áreas de mejora en resultados, productividad y rentabilidad.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Impulsar iniciativas de automatización, optimización de procesos y mejora de herramientas de reporting.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>5. Coordinación transversal</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Colaborar con equipos de Operaciones, Revenue Management, BI, Finanzas y Control de Gestión para asegurar el alineamiento de la información.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Actuar como punto de conexión entre diferentes áreas para garantizar una visión integral del negocio.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>6. Soporte estratégico al negocio</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Elaborar análisis y documentación para Business Reviews, comités operativos y reuniones con stakeholders internos y externos.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Contribuir a la generación de insights que faciliten la toma de decisiones basadas en datos.</span></li></ul><h2> </h2><h2><strong><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">¿Qué buscamos?</span></strong></h2><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>Formación</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Administración Hotelera o similar.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Valorable formación de posgrado o MBA en Business Intelligence, Analytics o áreas afines.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>Experiencia</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Mínimo 2/3 años de experiencia en posiciones de Performance, Business Analytics, Control de Gestión, Finanzas o similares.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Valorable experiencia en el sector hotelero o conocimientos de operativa hotelera.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Deseable experiencia con herramientas de gestión de proyectos.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>Conocimientos técnicos</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Excel avanzado y análisis de datos.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Conocimientos de reporting financiero, presupuestación y forecasting.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Familiaridad con herramientas de Business Intelligence y visualización de datos.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Capacidad para interpretar información económica y operativa de negocio.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>Idiomas</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Español e inglés profesional.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma.</span></li></ul><h3><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><strong>Competencias clave</strong></span></h3><ul><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Alta capacidad analítica y orientación a datos.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Pensamiento crítico y resolución de problemas.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Organización y gestión de múltiples proyectos simultáneamente.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Capacidad de comunicación e influencia con diferentes stakeholders.</span></li><li style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif"><span style="font-size:14.0pt;font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Proactividad, atención al detalle y orientación a la mejora continua.</span></li></ul></div>

OPERATIONS PERFORMANCE SPECIALIST

<h2><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Misión del puesto</span></h2><p><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Liderar la estrategia, evolución y operaciones del área de Diseño Digital, garantizando la excelencia creativa, la eficiencia operativa y la escalabilidad de los servicios mediante la adopción de nuevas tecnologías, automatización e Inteligencia Artificial. Será responsable de impulsar la innovación y asegurar que las soluciones creativas aporten valor al negocio y a la experiencia del cliente.</span></p><p> </p><h2><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">¿Qué tendrás que hacer?</span></h2><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>1. Estrategia e innovación digital</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Definir la estrategia del área de Diseño Digital, impulsando la innovación y la adopción de nuevas tecnologías, automatización e Inteligencia Artificial.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Identificar oportunidades de mejora que permitan optimizar la calidad, escalabilidad y eficiencia de los servicios creativos.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>2. Operaciones y excelencia en la producción digital</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Supervisar los procesos de producción digital, garantizando la calidad, consistencia de marca y cumplimiento de los estándares establecidos.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Definir y monitorizar indicadores de rendimiento para optimizar recursos, tiempos de entrega y productividad del área.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>3. Transformación tecnológica</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Liderar la implementación de herramientas, plataformas y soluciones tecnológicas que impulsen la eficiencia operativa.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Promover el uso de IA y automatización para mejorar la productividad, la escalabilidad y la experiencia de los diferentes stakeholders.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>4. Liderazgo y desarrollo de equipos</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Liderar y desarrollar equipos multidisciplinares, fomentando una cultura de innovación, colaboración y aprendizaje continuo.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Gestionar la planificación de recursos, capacidades y talento para asegurar el cumplimiento de los objetivos del área.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>5. Gobernanza y mejora continua</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Definir metodologías, estándares y mejores prácticas que garanticen la excelencia creativa y operativa.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Velar por la correcta aplicación de los guidelines de marca y el uso responsable de las tecnologías y los datos.</span></li></ul><h2><span style="font-size:14.0pt;color:white">#LI-AC1</span></h2><h2><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"> ¿Qué buscamos?</span></h2><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Formación</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Grado o Licenciatura en Diseño Gráfico, Diseño Digital, Diseño Multimedia, Comunicación Visual, UX/UI, Marketing Digital, Ingeniería Informática o disciplinas afines.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Experiencia</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Más de 8 años de experiencia en diseño digital, producción digital o liderazgo creativo.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia consolidada liderando equipos y gestionando proyectos digitales de alta complejidad.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Valorable experiencia en entornos internacionales, agencias o compañías con fuerte componente de transformación digital.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Conocimientos técnicos</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Dominio de Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign y herramientas afines).</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia con herramientas colaborativas de diseño como Figma, Miro o similares.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimiento avanzado de herramientas de IA generativa aplicadas al diseño, creación de contenido y productividad.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia con plataformas de automatización y gestión de flujos de trabajo (Jira o similares).</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimiento de ecosistemas DAM (Digital Asset Management) y herramientas Martech.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Idiomas</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Inglés avanzado.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Se valorará positivamente el conocimiento de un tercer idioma.</span></li></ul><h3><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><strong>Competencias clave</strong></span></h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Liderazgo e influencia.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Pensamiento estratégico y visión innovadora.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Orientación a resultados y mejora continua.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Gestión del cambio y transformación digital.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Capacidad analítica y de toma de decisiones.</span></li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt"><span style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Excelentes habilidades de comunicación y colaboración transversal.</span></li></ul>

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