Misión del puesto
Apoyar al equipo de Revenue Management en el análisis de negocio, seguimiento de performance, gestión de precios y elaboración de información útil para la toma de decisiones, contribuyendo a la optimización de ingresos, ocupación y rentabilidad de los hoteles.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Apoyar en el análisis de ocupación, demanda, pick-up, ingresos y evolución de reservas.
- Colaborar en el seguimiento de indicadores clave como ADR, RevPAR, ocupación, forecast y presupuesto.
- Dar soporte en la elaboración de reportes, dashboard y presentaciones de performance.
- Participar en tareas de pricing, revisión de tarifas, disponibilidad y restricciones comerciales.
- Analizar competencia, tendencias de mercado y oportunidades de mejora.
- Apoyar en procesos de forecast, presupuestos y planificación comercial.
- Revisar y validar información en sistemas internos, bases de datos y herramientas de reporting.
- Colaborar con equipos de Ventas, Marketing, Reservas, Distribución y hoteles para alinear estrategias.
- Dar soporte en proyectos internos de mejora de procesos, automatización y análisis.
¿Qué buscamos?
- Estudiante de Turismo, ADE, Economía, Business Analytics, Revenue, Ingeniería, Estadística o similar.
- Nivel alto de inglés. Otros idiomas serán valorables.
- Interés por Revenue Management, pricing, análisis de datos y estrategia comercial.
- Buen manejo de Excel.
- Valorable conocimiento de Power BI, PowerPoint, herramientas analíticas o sistemas hoteleros.
- Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados.
- Persona organizada, proactiva, curiosa y con ganas de aprender.
- Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con diferentes áreas.
Competencias clave
- Pensamiento analítico
- Rigor en el manejo de datos
- Capacidad de síntesis
- Orientación al negocio
- Organización
- Trabajo en equipo
- Proactividad
¿Qué ofrecemos?
- Aprendizaje en pricing, forecast, performance, distribución y estrategia comercial hotelera.
- Participación en análisis reales de negocio y proyectos transversales.
- Exposición a herramientas, procesos y dinámicas de una compañía hotelera internacional.
- Plan de carrera estructurado y revisiones de desempeño periódicas para impulsar tu potencial.
