Job description
En el Hotel Denia Marriott La Sella 5 * buscamos una nueva incorporación a nuestro departamento de Marketing. Si te gusta el mundo del turismo y el marketing, no lo dudes apúntate a la oferta¡ En tu puesto reportarás a Dirección Comercial y de Marketing, apoyando y participando en todo lo relacionado al desarrollo y seguimiento de la estrategia de marketing ON LINE Y OFF LINE, tus ideas son importantes para nosotr@s¡¡ Requisitos: • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad o similar. • Idiomas: inglés. • Experiencia previa en marketing digital: gestión de redes sociales, campañas de marketing online y offline, gestión de contenidos (valorable en sector hotelero). • Conocimientos herramientas de email marketing , SEO Y SEM • Manejo fluido de: o Canva o Meta Business Suite o Metricool o Google Calendar y entorno Google o Facebook o Instagram o Linkedin o Google ADS • Buen nivel de redacción en español; se valoran idiomas (inglés). • Persona organizada, resolutiva , pro activa y con capacidad de adaptación al cambio. • Capacidad para elaboración de informes y análisis digitales. • Interés por el posicionamiento de la marca y captación de clientes en entornos digitales.
Requirements
Residencia en la Zona de la Marina Alta Vehículo propio para los desplazamientos
Ubicación de la vacante
About the company
El Hotel Denia Marriott La Sella Golf Resort & Spa 5*, está ubicado en un entorno privilegiado junto al Parque Natural del Montgó y uno de los mejores campos de golf de la Comunidad Valenciana, La Sella Golf de 27 hoyos. Perteneciendo a la prestigiosa cadena hotelera internacional Marriott Hotels, el hotel cuenta con unas instalaciones renovadas, dispone de 186 habitaciones, Spa, gimnasio, 1500m2 de espacios para eventos y 4 restaurantes. Nuestro principal objetivo es ofrecer una experiencia única y un servicio excelente a nuestros huéspedes. Somos una empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. Los procesos de selección se realizarán respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley.