Precisamos incorporar recepcionistas para Hotel de 1* en Sevilla.

Las personas seleccionadas se encargarán de realizar tareas básicas derivadas del puesto de recepcionista de hotel tales como :

- Check-in/out,
- Atención al público,
- Reservas, 
- Atención telefónica,
- Auditoria nocturnas.

Pensamos en personas con experiencia, orientadas al cliente, dinámicas, responsables y con don de gentes. Perfil polivalente que se desenvuelva con soltura y capacidad de adaptación.



Recepcionista de Hotel 1* Sevilla

Trabajamos con un exclusivo grupo de hoteles de lujo ubicado en Miami, Florida, comprometido con ofrecer experiencias excepcionales a nuestros huéspedes y un entorno de aprendizaje único para los futuros profesionales de la hostelería.

Nuestras propiedades destacan por sus altos estándares de servicio, innovación y excelencia operativa, ofreciendo a estudiantes y recién graduados la oportunidad de desarrollar su carrera en un entorno internacional junto a equipos multiculturales y líderes del sector.

Buscamos personas apasionadas por la hospitalidad, con actitud de servicio, ganas de aprender y motivación para crecer profesionalmente. Nuestros programas de formación permiten adquirir experiencia práctica en departamentos como Recepción, Alimentos y Bebidas, Cocina y Housekeeping.

Si buscas una experiencia que impulse tu carrera y te permita desarrollar tu potencial en algunos de los hoteles más prestigiosos de Miami, nos encantaría conocerte.

Salarios aproximados de 3.000 € a 5.000 € al mes
Oferta internacional | Miami, Florida (EE. UU.)

¿Te gustaría dar un salto internacional en tu carrera y adquirir experiencia profesional en uno de los mejores hoteles, clubs privados y restaurantes de Miami?

Seleccionamos profesionales de Recepción para incorporarse a establecimientos de lujo en Miami a través de un programa profesional internacional en Estados Unidos.

Buscamos perfiles con formación o experiencia en hostelería, buen nivel de inglés y, sobre todo, ganas de desarrollar su carrera en un entorno internacional y altamente profesional.

¿Qué encontrarás en Miami?

•	Posición remunerada en hotel de lujo. 
•	Ingresos aproximados de 3.000 € a 5.000 € mensuales. 
•	Experiencia profesional internacional en Estados Unidos. 
•	Formación y desarrollo profesional en establecimiento de referencia. 
•	Experiencia trabajando bajo estándares de hospitalidad de lujo estadounidenses. 
•	Equipos internacionales y multiculturales. 
•	Una experiencia que puede aportar un importante valor diferencial a tu CV y a tu futura carrera en hostelería. 

Nosotros te acompañamos durante todo el proceso

No estarás solo/a a la hora de organizar tu experiencia en Estados Unidos. Te acompañamos desde la selección inicial hasta tu incorporación en Miami:

•	Evaluación de tu perfil y elegibilidad. 
•	Preparación de tu CV para el mercado estadounidense. 
•	Presentación de tu candidatura. 
•	Preparación y coordinación de entrevistas. 
•	Gestión del programa internacional y documentación necesaria. 
•	Coordinación del proceso de patrocinio del visado. 
•	Preparación y asesoramiento para el proceso de visado. 
•	Acompañamiento antes de viajar y durante tu incorporación en Estados Unidos. 

Requisitos

Para poder participar será necesario cumplir los requisitos de elegibilidad del programa correspondiente. Buscamos candidatos que cumplan una de las siguientes condiciones:

3)	Estar actualmente cursando estudios superiores relacionados con hostelería/turismo o haber finalizado recientemente estudios superiores relacionados con el sector.

4)	Contar con 5 años de experiencia profesional demostrable para acceder al programa como profesional. 


Guest Experience Agent Hotels & Restaurants 5* - Miami - Salarios de 3000€ a 5000€.

En Smy Hotels, nuestro principal objetivo es que nuestros clientes tengan una experiencia excelente en nuestros hoteles.

La hospitalidad, un servicio superior y nuestro compromiso con el entorno y la cultura local son nuestras principales premisas.

Para lograrlo, proponemos un nuevo concepto de hotel que combina lo mejor de la hotelería tradicional con los últimos avances tecnológicos aplicados al servicio al cliente.

“Mucho más que una cama” es el lema en el que basamos nuestra idea de negocio servicio.

En Smy Hotels queremos crear experiencias, hacer realidad sueños, que nuestros clientes obtengan servicios intangibles mucho más allá de la estancia en nuestros hoteles, que vuelvan a casa con vivencias inolvidables.

Porque al fin y al cabo, lo que queda luego son eso, recuerdos.

Nuestros hoteles están ubicados en magníficos enclaves donde el producto y los empleados locales son una pieza clave para hacer de la estancia de nuestros huéspedes algo inolvidable.

Por eso no podemos olvidar nuestro compromiso con el entorno y con un desarrollo sostenible que permita tanto el bienestar social y económico de la zona, como la protección del medio ambiente.

En Smy Hotels cumplimos con los más estrictos protocolos de calidad para ofrecer siempre un servicio óptimo.

Para ello, utilizamos los últimos avances tecnológicos para lograr una gran la eficiencia de procesos entre todas las personas que componen la gran familia de un hotel: personal, clientes, intermediarios, administración.

Formamos a nuestro personal para que se sienta parte de una gran familia. Nos comprometemos con formaciones y planes de desarrollo hechos a medida para que puedan alcanzar todo su potencial. En Smy Hotels pensamos que crear buenas sinergias de trabajo se traduce en resultados óptimos, y eso sólo se consigue cuando nuestros equipos dan lo mejor de si mismos, por eso nuestro principal objetivo es apoyarlos e incentivarlos para alcanzar sus metas.

Estamos buscando un/a Human Resources Business Partner (Payroll & Operations) para incorporarse a nuestro equipo de central en Palma de Mallorca.

La posición reportará directamente a la Dirección Corporativa de Recursos Humanos de la cadena y tendrá un papel transversal, dando soporte a los diferentes hoteles y sociedades de Smy Hotels.  

Es una posición híbrida: acompañarás a los equipos directivos de nuestros hoteles en la gestión de personas y, al mismo tiempo, asumirás el ciclo completo de nómina y la administración de personal de central.

 
¿Por qué nosotros?

Ofertamos un puesto estable en una empresa en crecimiento, con un entorno dinámico, posibilidades de desarrollo profesional y formación, salario competitivo y acceso a retribución flexible.  

Buscamos una persona con visión generalista de Recursos Humanos, orientación al negocio y capacidad para trabajar de forma cercana con nuestros hoteles y equipos en diferentes destinos.



Te encargarás de:

Actuar como HR Business Partner para los diferentes hoteles de la cadena, acompañando a los equipos directivos en la gestión de personas, identificando necesidades y proponiendo soluciones.
Gestionar los procesos administrativos de administración de personal de central, incluyendo el ciclo completo de nómina, así como supervisar su correcta ejecución en los hoteles.
Participar activamente en los procesos de reclutamiento y selección en central, así como apoyar a los hoteles cuando sea necesario.
Revisar los cierres de nómina y preparar los costes de personal en España, asegurando la calidad y fiabilidad de la información.
Gestionar las principales herramientas y sistemas de RRHH de la cadena, garantizando la calidad y actualización de los datos, así como su correcta utilización por los diferentes hoteles. Formar a los managers cuando sea necesario en el uso de estos sistemas. 
Coordinar los procesos de evaluación del desempeño y encuestas de clima, realizando seguimiento de resultados y planes de acción.
Identificar necesidades formativas junto con los managers y coordinar los planes de formación con proveedores externos.
Participar y, en función del proyecto, liderar iniciativas transversales de RRHH, colaborando en la actualización de políticas, procedimientos y documentación corporativa. 

Si reúnes los requisitos anteriores y te apasiona el mundo de la gestión de personas, ¡no dudes en apuntarte a la oferta!
¡Estamos deseando conocerte y que formes parte del Smy Team! 🌍

Human Resources Business Partner (Payroll & Operations)

ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP  Alegrar, ilusionar, sorprender… hacer magia. 
En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se suma a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una compañía familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas, emocionantes y memorables. 

¿QUÉ NOS MUEVE? Compromiso que genera confianza
Nos involucramos a fondo en cada proyecto y con cada persona, creando vínculos reales que construyen un ambiente de trabajo sólido y confiable. 
Hospitalidad que une. Conectamos desde la cercanía, ofreciendo un servicio genuino y humano, donde cada profesional aporta su esencia. 
Innovación que emociona. Creemos en la magia de lo inesperado. Nos mueve la creatividad, el conocimiento y la experiencia para ir más allá de lo convencional. 
Diversidad que enriquece

 ¿QUÉ OFRECEMOS? En Magic Hotel Group cuidamos de quienes hacen posible la magia. Por eso, además de formar parte de un equipo humano comprometido y dinámico, ofrecemos beneficios reales pensados para facilitar tu día a día y potenciar tu bienestar: 
•	Acceso digital a tu documentación laboral, a través de herramientas que simplifican y agilizan todos los trámites administrativos. 
•	Playflow, una plataforma para solicitar anticipos de nómina de forma rápida, segura y transparente. 
•	VIP District, un espacio exclusivo con descuentos y ventajas para que disfrutes más dentro y fuera del trabajo. 
•	Ambiente laboral positivo, basado en la confianza, el respeto y el crecimiento compartido. 
•	Oportunidades de desarrollo, en un grupo en constante evolución, con proyectos diversos y una cultura que valora el talento individual.

ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP

 Alegrar, ilusionar, sorprender… hacer magia. 

En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se une a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una empresa familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas y memorables. Nuestra magia nace del compromiso y la hospitalidad genuina, con más de 4.480 habitaciones y un equipo de 5.000 profesionales que comparten un entorno basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo. 

Contamos con el certificado Bioscore, reflejo de nuestro compromiso con la sostenibilidad y un turismo responsable.

 BUSCAMOS: 

En Magic Hotel Group necesitamos incorporar a nuestro equipo Maitre para nuestros establecimientos hoteleros en Benidorm (Alicante). Tendrás la oportunidad de desarrollarte en un ambiente dinámico y formar parte de una compañía en continuo crecimiento. 

Tipo de Contrato: Fijo discontinuo. 

Jornada: Tiempo completo.

 Ofrecemos: 

-Acceso digital a documentación laboral. 

-Payflow para anticipos de nómina. 

-VIP District con descuentos exclusivos.

 -Ambiente laboral positivo y oportunidades de desarrollo.

Funciones:

 - Cumplimientos de las normas y procedimientos marcados por la cadena.

- Velar por la satisfacción de los clientes en cumplimiento con el estándar de calidad y servicio establecidos. 

- Gestión del equipo de Sala del Restaurante: supervisión del servicio.

 - Revisar las reservas y organizar las mesas. 

- Asesorar a los clientes, tomar comandas.

 - Control del stock de productos del almacén de Restaurante.

Maitre [CMTR]

HOTELCAREER.com opens your doors to new job opportunities

With a job platform specialising in the hospitality, gastronomy and tourism industry, you have an interesting selection of job offers to choose from. Luxury hotels, resorts as well as Michelin starred restaurants and many other companies and establishments publish their job offers on our platform. We attract future employees from the respective sector for the companies advertising jobs and vice versa. Imagine being a hotel director or head chef for an upper-class restaurant. Inside the walls of restaurants and hotels where customer satisfaction is paramount, jobseekers can follow their dreams and prepare exquisite meals and feasts for the palate as a cook, give guests a warm welcome when they walk through the doors of a hotel as a receptionist and much more. Become a travel agent and advise people on the many dream destinations around the world. The tourism industry is full of new and interesting cultures, working as a tour operator gives you the chance to reveal all the jewels that travelers want to discover. When guests check in at a hotel a hotel manager is the one engaging with them in an upbeat manner, demonstrating the company culture and values and representing it in front of the media and general public. 
One cannot think well, love well, sleep well, if one has not dined well as goes the proverb by Virginia Woolf… That is why there are jobs in the gastronomy sector to satisfy the guests’ culinary needs.

<div class='jobcareer'>Einleitung   Du willst in einem starken Team arbeiten, dann bist Du bei uns richtig! Ihre Aufgaben   wöchentliche Präsentation      Aufsicht des Wellness     Terminkoordination     tägliche Abrechnung     uvm Wir bietenEinzelzimmer mit Dusche/WC, TV und Wlan bestes Arbeitsklima  beste Entlohnung  mehrere Benefits Freizeitangebote vergünstigter Mitarbeiter Skipass seitens SSAG uvm   </div>

Masseur (m/w/d) ab Ende November

<div class='jobcareer'>EinführungThe legendary and unique Badrutt's Palace Hotel - the unmistakable landmark of St. Moritz. Surrounded by the breathtakingly beautiful nature of the Swiss Alps and inspired by over a century of history. Here we cultivate boundless hospitality and discreet, first-class service.AufgabenThe role focuses on caring for and treating employees who are ill or have had an accident, and assessing whether further medical treatment is required.This includes arranging appointments with our company doctor or, for emergencies, with a hospital.Your job includes maintaining staff medical records with care while observing data-protection requirements.Managing the staff medical room and ensuring that medical and first-aid supplies are complete, stored correctly and within their expiry dates is also a main task.You will assist with accident reports and coordinate follow-up care with HR, doctors and hospitals.Occasionally, support is also provided to our hotel guests to ensure their well-being.AngebotFixed-term seasonal position from the beginning of December 2026 until the end of March 2027, with the possibility of returning for future seasonsPart-time employment possibleFive-day working week averaging 43.5 hours, adjusted according to the agreed workloadFive weeks of annual leave and six public holidays per year13th-month salary from the start of employment, paid pro rataAccommodation in one of our attractive staff residences upon requestMeals available in our new, modern staff restaurantIf you are looking for an interesting, challenging and varied role in a dynamic environment and would like to join a well-established team, we look forward to receiving your complete online application.</div>

Nurse (m/f/d, also part-time)

<div class='jobcareer'>EinleitungBereit für das nächste Abenteuer in den Alpen?  BEAUSiTE – Where alpine spirits take a break.     Das BEAUSiTE ist ein lebhaftes Designhotel, wo Gipfelstürmende Zuflucht vor dem Trubel in Zermatt finden, ohne das Matterhorn je aus den Augen zu verlieren. Es bietet jede Menge stimulierende HiGHLiGHTS mit seinen erfrischend gestalteten 70 Zimmern und Suiten, der Spa &amp; Recharge-Zone mit Indoor- und Outdoor-Bereich sowie vielfältiger regionaler Kulinarik. Zu den Aufgabenbereichen gehörtDie aktive rundum Betreuung und Beratung unserer Gäste beim Frühstück und Abendservice. Von der Ankunft im Restaurant bis zur Verabschiedung. Dabei fungieren Sie als Abenteuer-Guide, der die Gäste auf eine kulinarische Reise mitnimmt und für einen ruhigen Ablauf sorgt  Um die Gäste bestmöglich beraten zu können, haben Sie ein breites Wissen über unsere regionalen Produkte, Produzenten und Menükarten Die Weitergabe Ihres Fachwissens an die Auszubildenden und Praktikant:innen  Wie beim Bergsteigen benötigt man auch im Service einige Vorbereitungen. Daher bereiten Sie das gesamte «Mise en place» vor (ob im Restaurant, bei Banketten oder Events)  Unser Angebot Saisonstelle bis 18.04.2027 5-Tage Woche mit 43.5 Stunden bei 100%, insgesamt 5 Wochen Ferien und 6 Feiertage pro Jahr (pro Rata bei Saisonvertrag, gemäss LGAV) 13. Monatsgehalt (pro Rata) Mitarbeiterunterkunft direkt in der autofreien Alpenmetropole Zermatt (Ca. 10-15 Gehminuten vom Hotel entfernt, zur Einzelnutzung)  Ausgewogenes Angebot an Gerichten bei der Personalverpflegung  Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten bei Ritzy Formation  Kostenfreie Nutzung des Schwimmbades (bis 15 Uhr) Prämien für erfolgreiche Mitarbeiterwerbung  Spezialpreise für Übernachtungen im BEAUSiTE, dessen F&amp;B und Spa Angebote sowie auserwählten Partnerhotels  Rabatt für ausgewählte lokale Geschäfte und Bergbahnen    </div>

Chef de Rang (m/w) 100%, Saisonstelle, ab November 2026, Unterkunft vorhanden

<div class='jobcareer'>EinführungThe legendary and unique Badrutt's Palace Hotel - the unmistakable landmark of St. Moritz. Surrounded by the breathtakingly beautiful nature of the Swiss Alps and inspired by over a century of history. Here we cultivate boundless hospitality and discreet, first-class service. AufgabenLeading the service team inLe Grand Hall,our iconic all-day dining venue and lounge, you will have operational responsibility for one of our hotel's signature dining venues, serving among other things authentic Indian cuisine and specialities from our pastry kitchen.Daily restaurant operations, including table allocation and guest flow, will fall under your responsibility, ensuring both outstanding service and optimal operational performance.Creating memorable guest experiences through warm hospitality and personalised service will be at the heart of your role.Working closely with the Executive Chef, Bar team and other departments, you will maintain the highest standards in food and beverage presentation and service delivery.You will take ownership of recruiting, developing and managing the service team, ensuring the highest levels of engagement, performance and service excellence.Close collaboration with the Events team and other hotel departments will ensure the smooth execution of private functions and special occasions hosted in Le Grand Hall.Supporting management with operational reporting, cost analysis, budgeting and forecasting will contribute to the ongoing success of the outlet.Angebot10-month contract, start to be discussed, with the possibility to renew from November 2027.5-day working week averaging 43.5 hours, with 5 weeks' holiday and 6 public holidays per year.13th month's salary from the start of employment (pro rata temporis).Accommodation in one of our new staff houses.Meals available in our new and modern staff restaurant.Opportunity to work in an attractive environment with development and career growth opportunities.If you are passionate about creating exceptional guest experiences and enjoy leading a team in one of Switzerland's most iconic luxury hotels, we look forward to receiving your complete online application.</div>

Restaurant Manager for "Le Grand Hall" (m/f/d)

<div class='jobcareer'>EinleitungSind Sie interessiert, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld eines Fünfsternehauses internationale Gäste zu verwöhnen und ihnen einen unvergesslich schönen Aufenthalt zu bereiten? Sie kennen die Wünsche unserer Gäste, bevor diese sie aussprechen und erfüllen Ihnen diese mit Freude und Professionalität? Die Gäste kennen nach einem Besuch in unseren Restaurants Ihren Namen und erinnern sich gerne an Sie und ihren Besuch zurück?  Dann sind Sie in unserem jungen und motivierten Service-Team genau richtig.  Ihre Aufgabenprofessioneller Service für unsere anspruchsvollen, internationalen Gäste Mise en place in unseren Restaurants und Aussenterasse Unterstützung unserer Restaurantleiter und Chef de Rangs für einen reibungslosen Serviceablauf Service bei unseren Bankett-Veranstaltungen Service nach LQA-Standard Wir bietenVerpflegung und Unterkunft (bei Bedarf) Ein attraktives Paket aus Benefits innerhalb der Zermatt Hospiality Group AG wie z.B. Preisreduktionen in den gastronomischen Betrieben der Zermatt Hospiality Group AG sowie spezielle Übernachtungsraten für Familienangehörige und Freunde, etc. kontinuierliche Weiterentwicklung Arbeiten mit Aussicht auf die Alpen und das Matterhorn Besuchen Sie www.zermattjobs.ch für mehr Informationen zur Zermatt Hospitality Group AG   </div>

Frühstückskoch (m/w/d)

<div class='jobcareer'>EinleitungEiner motivierten und innovativer Person bieten wir eine interessante Anstellung in unserem Blatter's an. Wir pflegen eine frische Marktküche und unsere Lieferanten kommen aus der Region. Was möglich ist und Sinn macht, produzieren wir im Hause selber. So sichern wir unsere hohe Qualität. Wenn das auch Ihre Ziele sind, freuen wir uns Sie kennenzulernen.  Deine AufgabenDu verfügst über fundierte und solide Erfahrung als Chef de Partie. Flexibilität und Belastbarkeit gehören ebenso zu Deinen Stärken wie Freundlichkeit, Fröhlichkeit und Herzlichkeit im Umgang mit Gästen und Kollegen. Auch in hektischen Situationen behältst Du den Überblick und bewahrst Dir stets ein Lächeln. Die Zufriedenheit unserer internationalen Gäste ist für dich eine tägliche Motivation. Mit deinem Engagement und deinem fachlichen Know-how trägst du aktiv dazu bei, unsere Gäste kulinarisch zu verwöhnen.     Du bist verantwortlich für:   das selbstständige Führen deines Postens   die frische Produktion des Mise en place sowie der Speisen   die zeitgerechte und qualitativ hochwertige Zubereitung marktfrischer Gerichte während des Services   die aktive Mitarbeit in der Küchenbrigade   die Unterstützung bei der Führung und Organisation des Teams   die Kontrolle und Einhaltung der HACCP-Richtlinien  Wir bietenDu darfst von uns ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld erwarten. Als Privatbetrieb pflegen wir ein angenehmes Arbeitsklima und setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit. Eine moderne Arbeitszeiterfassung ist für uns selbstverständlich.  Profitiere von unserem Rundum-Paket, das alle Eintritts- und Formalitätsaufwendungen einschliesst. Wenn Du möchtest, kannst Du bei uns eine Unterkunft anmieten.  Zusätzlich profitierst Du von:   vergünstigten Skipässen sowie kostenlosen Skipässen an ausgewählten Tagen im Winter und von der Arosa All-Inclusive-Karte im Sommer   vergünstigten Zimmerpreisen für Familienangehörige   einem Bonus für die Vermittlung von Berufskolleginnen und -kollegen  Du arbeitest und lebst in einem der schönsten Tourismusorte der Schweiz. Vielfältige Sportmöglichkeiten erwarten Dich sowohl im Sommer als auch im Winter. </div>

Chef de Partie (m/w) Wintersaison 2026/27

<div class='jobcareer'>EinleitungArbeiten im Nira Alpina – wo Gastfreundschaft auf alpine Eleganz trifft  Das Nira Alpina ist ein stilvolles 4-Sterne-Superior Designhotel im Engadin, direkt an der Corvatsch-Bahn und nur wenige Minuten von St. Moritz entfernt. Eingebettet in die beeindruckende Bergwelt von Silvaplana verbindet das Hotel modernen Lifestyle mit alpinem Charme und herzlicher Gastfreundschaft.  Unsere Gäste geniessen hochwertige Zimmer und Suiten mit Panoramablick, ausgezeichnete Gastronomie, ein exklusives Spa sowie erstklassigen Service in einem internationalen Umfeld. Das Hotel überzeugt mit einer hervorragenden Bewertung von 9.4 auf Booking.com und zählt damit zu den beliebtesten Hotels der Region.  Nachhaltigkeit wird aktiv gelebt: Das Hotel ist mit Swisstainable Level II – engaged zertifiziert und setzt zahlreiche ökologische sowie regionale Massnahmen um.  Als Arbeitgeber bieten wir ein dynamisches Arbeitsumfeld in einer der schönsten Regionen der Schweiz. Teamgeist, Professionalität und Leidenschaft für Gastfreundschaft stehen bei uns im Mittelpunkt. Wer gerne mit Menschen arbeitet, Qualität lebt und Teil eines motivierten Teams sein möchte, ist bei uns genau richtig. Ihr AufgabengebietIhr Aufgabengebiet  Empfang und Betreuung der internationalen Gäste Allgemeine Concierge-Tätigkeiten Inkasso bei Abreise der Gäste Bedienung von Telefon und E-Mail Annahme und Bearbeitung von Reservierungen Gruppenreservationen nund Eventmailings Unterstützung des Front Office Manager  Stellvertretung des FOM an den freien Tagen Administrative Arbeiten mit den Programmen Word und Excel Korrespondenz in Deutsch und Englisch Allgemeine Arbeiten mit dem Hotel Front Office-Programm Opera Cloud Wir bietenWir bieten  Ein einzigartiges Arbeitsumfeld in dem einzige Ski-in Ski-Out Hotel der Region, gelegen im malerischen Engadin unweit von St. Moritz mit einer direkt Anbindung an die Corvatsch Bergbahn.     günstige Personalzimmer, inklusive Küche und Internet, eigenes Bad  kostenfrei Nutzung des WLAN  Mitarbeiterverpflegung  und andere Vorteile innerhalb der Unternehmung  Wir freuen uns auf Ihre kompletten und schriftlichen Bewerbungsunterlagen mit Foto.    </div>

Front Office Supervisor (m/w) Deutschsprechend

<div class='jobcareer'>IntroductionAt The Alpina Gstaad, we redefine the essence of Swiss luxury and hospitality. Nestled amidst the stunning Bernese Alps, our five-star superior hotel is a retreat of elegance, authenticity, and understated sophistication. Blending traditional alpine charm with modern refinement, The Alpina Gstaad is more than a destination—it is a place where nature, culture, and luxury come together in harmony to create a true sense of home.     Since opening our doors, we have earned an international reputation for providing exceptional service, heartfelt personal attention, and creating lasting memories for our guests. Rooted in Swiss values such as precision, discretion, and warmth, we take pride in offering a welcoming environment that feels both exclusive and familiar.     Our team is at the core of our success. We are committed to fostering a workplace where motivated, talented individuals can thrive and contribute to unforgettable guest experiences. Discover the roles currently available below and take the next step in your professional journey with us. If the right position is not available at the moment, you can also submit a spontaneous application.    Your Responsibilities Support the Director of HR in all strategic and operational HR matters   Responsible for implementing the HR strategy in alignment with corporate objectives   Ensure professional HR administration (contracts, onboarding, personnel files, references, etc.)   Plan and manage the entire recruitment process for all departments   Organize and participate in recruiting events, career fairs, and internal talent programs   Advise and support managers and employees on all HR-related matters   Co-design training and development programs in collaboration with the L&amp;D team   Ensure compliance with all labor laws and internal standards   Promote an open and appreciative communication culture   Support employee events, recognition programs, and internal initiatives  Why Join Us?At The Alpina Gstaad, we believe that taking care of our team is as important as delighting our guests. We provide a unique and inspiring work environment, focusing on your growth, well-being, and satisfaction. Discover our exclusive benefits:  Staff accommodations – different categories within the region are available for our seasonal employees Customized training programs – both internal and external, to support your professional development Staff gym access – locat</div>

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Recepcionista de Hotel 1* Sevilla

Guest Experience Agent Hotels & Restaurants 5* - Miami - Salarios de 3000€ a 5000€.

Human Resources Business Partner (Payroll & Operations)

Maitre [CMTR]

Masseur (m/w/d) ab Ende November

Nurse (m/f/d, also part-time)

Chef de Rang (m/w) 100%, Saisonstelle, ab November 2026, Unterkunft vorhanden

Restaurant Manager for "Le Grand Hall" (m/f/d)

Frühstückskoch (m/w/d)

Chef de Partie (m/w) Wintersaison 2026/27

Front Office Supervisor (m/w) Deutschsprechend

Coordinator Human Resources (m/f/d)

Recepcionista de Hotel 1* Sevilla

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