English Teacher

MISIÓN

Ejecutar la función de English Teacher en su su hotel asignado según las competencias propias de su posición y siguiendo las políticas, procesos y herramientas de la compañía, y siempre con el foco en garantizar una buena experiencia los colaboradores y candidatos/as.

OPERACIONES

• En conjunto con el ASSOCIATE LEARNING MANAGER del hotel, diseña, organiza y genera los programas de formación para los colaboradores así como especialización técnica para las diferentes posiciones del área.
• Desarrollar programas de formación y prácticas operativas para garantizar la comprensión y aplicación de los estándares de la marca, asegurando que todos los materiales estén correctamente documentados.
• Desarrollar nuevos procedimientos operativos/estándar cuando es necesario o cuando se implementan nuevos procedimientos
• Identificar las necesidades de formación implementar programas coordinados con el departamento de L&TD para maximizar los resultados e impactar sobre la productividad y el desempeño del área.
• Elaborar un plan de capacitación anual, trimestral y mensual por departamento y validado por el responsable de L&TD a fin de garantizar que se satisfagan las necesidades de aprendizaje y desarrollo identificadas de manera estructurada y sistemática.
• Planificar el plan de formación basada en la detección de necesidades de formación.
• Proponer a L&TD para su validación, las necesidades de formación y desarrollo.
• Se informa y actualiza sobre tendencias de mercado
• Evaluar los niveles de servicio en las áreas y en base a los resultados organizar acciones formativas para mejorar los resultados de los mismos.
• Diseñar y elaborar los materiales y recursos didácticos precisos para la formación.
• Evaluar el desempeño y progreso de cada grupo de clase y estudiante.
• Brindar retroalimentación a estudiantes y líderes departamentales.
• Identificar a los alumnos con requisitos especiales y crear planes personalizados
• Mantener un registro de la asistencia de los alumnos
• Mantener actualizado los registros de formación en DIGITAL SPACE y hacer seguimiento a los KPIs.

REQUISITOS

• Titulación universitaria, preferiblemente en Lenguas Modernas, Educación con mención en Inglés, Lingüística Aplicada o similar. Preferible: Certificado TEFL y/o TESOL
• Idioma local (en función de la ubicación geográfica del establecimiento) e Inglés Avanzado.
• Experiencia mínima de 3-5 años en posición similar.

· Fuertes habilidades de comunicación · Capacidad para motivar a los estudiantes · Buenas habilidades organizativas · Excelentes habilidades de presentación y manejo de clase · Capacidad para enseñar gramática, vocabulario y composición en inglés · Las habilidades en diseño de currículum adaptativo, competencia cultural y alfabetización digital para integrar tecnología y métodos pedagógicos innovadores en el aula. · Capacidad para adaptarse y orientar a los alumnos. · Paciencia y confiabilidad. · Creatividad y dinamismo. · Equilibrio entre práctica y teoría. · Habilidades de planificación y apego a un temario. · Empatía, capacidad de comunicación y trabajo en equipo

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