Ofrecemos un servicio exclusivo y adaptado a las necesidades de cada Cliente; diseñamos, desarrollamos y producimos un servicio que debe ser el más económico, útil y satisfactorio para nuestro cliente.

Se solicita Camarera/o de Piso para Hotel en Totana, Murcia. Dentro de sus funciones se encuentra la limpieza y el mantenimiento de las habitaciones que le sean asignadas diariamente.

 Ofrecemos:
Contrato de 30 y 40 horas semanales.
Incorporación inmediata.

 Requisitos:
Experiencia de al menos 6 meses en limpieza y mantenimiento de habitaciones en hoteles, hostales y/o apartamentos turísticos.

Camarera/o de Piso para Hotel en Totana

ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP  Alegrar, ilusionar, sorprender… hacer magia. 
En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se suma a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una compañía familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas, emocionantes y memorables. 

¿QUÉ NOS MUEVE? Compromiso que genera confianza
Nos involucramos a fondo en cada proyecto y con cada persona, creando vínculos reales que construyen un ambiente de trabajo sólido y confiable. 
Hospitalidad que une. Conectamos desde la cercanía, ofreciendo un servicio genuino y humano, donde cada profesional aporta su esencia. 
Innovación que emociona. Creemos en la magia de lo inesperado. Nos mueve la creatividad, el conocimiento y la experiencia para ir más allá de lo convencional. 
Diversidad que enriquece

 ¿QUÉ OFRECEMOS? En Magic Hotel Group cuidamos de quienes hacen posible la magia. Por eso, además de formar parte de un equipo humano comprometido y dinámico, ofrecemos beneficios reales pensados para facilitar tu día a día y potenciar tu bienestar: 
•	Acceso digital a tu documentación laboral, a través de herramientas que simplifican y agilizan todos los trámites administrativos. 
•	Playflow, una plataforma para solicitar anticipos de nómina de forma rápida, segura y transparente. 
•	VIP District, un espacio exclusivo con descuentos y ventajas para que disfrutes más dentro y fuera del trabajo. 
•	Ambiente laboral positivo, basado en la confianza, el respeto y el crecimiento compartido. 
•	Oportunidades de desarrollo, en un grupo en constante evolución, con proyectos diversos y una cultura que valora el talento individual.

ÚNETE A MAGIC HOTEL GROUP 

Alegrar, ilusionar, sorprender… hacer magia. 

En Magic Hotel Group creemos que cada persona que se une a nuestro equipo forma parte de una historia que va más allá de la hotelería. Somos una empresa familiar que ha crecido sin perder su esencia: crear experiencias auténticas y memorables. Nuestra magia nace del compromiso y la hospitalidad genuina, con más de 4.480 habitaciones y un equipo de 5.000 profesionales que comparten un entorno basado en la confianza, el respeto y el entusiasmo.

 Contamos con el certificado Bioscore, reflejo de nuestro compromiso con la sostenibilidad y un turismo responsable.

 BUSCAMOS: 

Desde Magic Hotel Group necesitamos incorporar Jefe/a de Bares para nuestros establecimientos situados en Benidorm (Alicante). Tendrás la oportunidad de desarrollarte en un ambiente dinámico y formar parte de una compañía en continuo crecimiento. 

-Contrato: Fijo Discontinuo. 

-Tipo de puesto: Jornada Completa. 

Funciones:

- Cumplimientos de las normas y procedimientos marcados por la cadena. 

- Velar por la satisfacción de los clientes en cumplimiento con el estándar de calidad y servicio marcado por la cadena

 - Gestión del equipo y supervisión del servicio.

Jefe/a bares. [CJDB]

Descubra la fabulosa historia de la ciudad de Barcelona mientras disfruta del lujo incomparable del Renaissance Barcelona Hotel. Nuestro hotel se encuentra convenientemente ubicado en el Eixample, en el centro de Barcelona y a sólo unos pasos del Paseo de Gracia. También podrá disfrutar de las mejores tiendas, restaurantes exclusivos y de una gran variedad de lugares de entretenimiento, así como de la famosa arquitectura de Gaudí. Ya sea que viaja por negocios o por placer, el Renaissance Barcelona Hotel le ofrece modernas habitaciones con ropa de cama de lujo, control de temperatura individual, y mini refrigeradores. Otras comodidades son acceso a internet de alta velocidad, televisores de plasma y baños modernos que brindan a los viajeros todo lo que necesitan para disfrutar de una estancia inolvidable en Barcelona, España.

At Renaissance Hotels, we believe in helping our guests experience the DNA of the neighborhoods they are visiting. Our guests come to discover and uncover the unexpected, to dive into a new culture, or simply to make the most of a free evening. They see business travel as an adventure because they see all travel as an adventure. Where others may settle for the usual, our guests see a chance to bring home a great story. And so do we. We're looking for fellow spontaneous explorers to join our team to bring the spirit of the neighborhood to our guests. If this sounds like you, we invite you to discover career opportunities with Renaissance Hotels. In joining Renaissance Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you.<div>POSITION SUMMARY First impressions are everything. When guests arrive at our hotels, we want that impression to be memorable. The same goes for departures. When guests leave, we want them to go with a smile and a feeling that we were there for them throughout their stay. We want to build an experience that is memorable and unique from start to finish. Our Guest Arrival Experts take the initiative to deliver a wide range of services that guide guests through their arrival and departure experiences. They are empowered to move about their space and do what needs to be done. Whether processing operational needs, addressing guest requests, completing reports, or sharing the highlights of the local area, the Guest Arrival Expert makes transactions feel like part of the experience. No matter what position you are in, there are a few things that are critical to success - creating a safe workplace, following company policies and procedures, maintaining confidentiality, protecting company assets, upholding quality standards, and ensuring your uniform, personal appearance, and communications are professional. Guest Arrival Experts will be on their feet and moving around (stand, sit, or walk for an extended time) and taking a hands-on approach to work (move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 50 pounds without assistance and objects weighing more than 75 pounds with assistance.. Doing all these things well (and other reasonable job duties as requested) is critical for Guest Arrival Experts - to get it right for our guests and our business each and every time. PREFERRED QUALIFICATIONSEducation: High school diploma or G.E.D. equivalent.Related Work Experience: No related work experience.Supervisory Experience: No supervisory experience.License or Certification: None </div><div> </div>At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.

Bell Attendant - Renaissance Barcelona

Valentín Hotels, cadena hotelera española con establecimientos en España, Méjico, Cuba fundada en 1966, con un total de 13 establecimientos en pleno proceso de expansión, cuyos valores primordiales son la calidad del servicio y el factor humano.
Nuestra misión es crear largas relaciones con nuestros clientes y nuestros empleados, cuidando de unos y otros, para ayudarles a vivir experiencias memorables dentro de nuestros establecimientos.

Funciones: Valentin Hotels, cadena hotelera española con establecimientos en España, Méjico y Cuba fundada en 1966, con un total de 13 establecimientos en pleno proceso de expansión selecciona para sus establecimientos de Paguera: Cocinero/a  Funciones del Cocinero en Hotel 1. Elaboración de platos: Preparar y cocinar alimentos según recetas y estándares del hotel, incluyendo menús especiales y presentación cuidada. 2. Organización del trabajo: Planificar la mise en place y coordinar tareas con el equipo de cocina. 3. Control de calidad e higiene: Aplicar normas de seguridad alimentaria (APPCC), controlar temperaturas, caducidades y limpieza del área de trabajo. 4. Mantenimiento y limpieza: Mantener en buen estado su puesto y utensilios, reportando incidencias técnicas. 5. Colaboración y apoyo: Formar un personal de menor experiencia y participar en eventos o servicios especiales. 6. Comunicación: Coordinarse con sala y resto del equipo para un servicio fluido y eficaz. VALENTIN HOTELS, tiene el compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, por lo que cualquier postulación para el empleo será considerada sin atender a su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, diversidad funcional o neurodiversidad o cualquier otra circunstancia. VALENTIN HOTELS, tiene el compromiso con la igualdad de trato y oportunidades, por lo que cualquier postulación para el empleo será considerada sin atender a su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, diversidad funcional o neurodiversidad o cualquier otra circunstancia. Requisitos: Titulación mínima: Ciclo Formativo Grado Superior / Medio Experiencia: De 1 a 2 años Residencia: Provincia vacante Experiencia demostrada mínima de 1-2 años en puesto de trabajo Se valorarán certificados de formación de la Escuela de Hostelería / Formación Profesional. Persona dinámica, flexible, con capacidad de trabajo, organizada Competencias: - Orientación al Cliente - Adaptabilidad - Empatía - Responsabilidad - Trabajo en Equipo Se ofrece: Trabajar en un entorno dinámico, profesional y con posibilidades de formación y crecimiento.

Cocinero/a de Hotel 4 estrellas

Agencia de viajes en México con mas puntos de venta propios en el país.

¿Quiénes somos?
En Viajes El Corte Inglés valoramos la transparencia y la igualdad de oportunidades. Para nosotros, tu pasión, disposición para aprender y deseo de contribuir están por encima de cualquier otro factor. ¡Te invitamos a formar parte de nuestro equipo

Objetivo del puesto
Concretar ventas con clientes potenciales a través de diversos canales digitales, brindando asesoría integral y cotizaciones personalizadas que se adapten a sus necesidades de viaje.

No te pierdas esta gran oportunidad que buscabas somos una empresa que compensa tu esfuerzo con grandez beneficios:

Compensación económica:
Sueldo base: $10,000 MXN brutos mensuales (100% nominal).
Comisiones: Esquema de comisiones no topadas.
Bonos: Incentivos adicionales por cumplimiento de metas individuales y de equipo.
Vales de despensa: 10% del salario base ($1,000 MXN mensuales).

Contratación y desarrollo:
Contratación directa por la empresa (sin outsourcing).
Prestaciones de ley desde el primer día (IMSS, INFONAVIT, etc.).
Capacitación continua (destinos, productos y herramientas como el globalizador Amadeus).
Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional.

Calidad de vida y balance laboral:
Día de cumpleaños libre.
Una tarde libre al mes .
Dos días económicos al año.

Beneficios exclusivos para ti y tu familia:
Viajes a costo neto: Extensivo a familiares en línea directa (cónyuge, hijos y padres).
Descuentos corporativos en diversas marcas.
Apoyo del 50% en la colegiatura mensual de guardería (para hijos hasta los 3 años).
Aguinaldo incremental conforme a tu antigüedad en la empresa.

Salud y bienestar:
Consultas en línea con médico, nutriólogo, psicólogo o pediatra (cobertura hasta para 5 familiares).
Seguro por accidentes (hasta $10,000) + Seguro por muerte accidental (hasta $100,000).
Servicio de ambulancia, check-up médico y limpieza dental anual de forma gratuita.

Apoyos económicos por eventos de vida:
Un mes de sueldo como apoyo económico en caso de nacimiento de un hijo.
Un mes de sueldo como apoyo económico en caso de fallecimiento de un familiar en línea directa.

Especialista en Ventas de Viajes (Atención Digital)

Viajes El Corte Inglés es una empresa de renombre internacional, líder mundial en servicios turísticos, con presencia en 14 países y más de 80 agencias en México. Continuamos en expansión y buscamos talento comprometido y orientado al servicio.
Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Cambios, Modificaciones y Cancelaciones para la operación SUE España, responsable de atender emergencias y urgencias de empresas españolas, dando soporte en horarios nocturnos y turnos rotativos.

Objetivo del puesto: 
Garantizar una gestión rápida, precisa y eficiente de las solicitudes de urgencia de empresas de España, realizando cambios, modificaciones y cancelaciones de vuelos y hoteles, protecciones, reemisiones y alternativas de viaje conforme a políticas tarifarias, penalidades y tiempos límite. El ejecutivo debe asegurar la continuidad de los itinerarios, validar disponibilidad, coordinar con aerolíneas y proveedores, y mantener una comunicación clara tanto en español como en inglés, brindando soluciones oportunas que aseguren la satisfacción del cliente corporativo y la operatividad del servicio.

Modalidad de trabajo 1 vez a la semana en oficina en turno diurno
Asistencia a oficina únicamente para cursos, situaciones operativas especiales o hasta una vez por semana dependiendo de la operación.

Jornadas y descansos
Turnos rolados 24/7.
Se descansan dos días sólo entre semana.

Compensación económica

Sueldo base: $11,000 brutos
Bono por KPIs: $6,000
Compensación nocturna adicional: $2,000
Posible ingreso mensual total: hasta $19,000 brutos

- $1100 pesos de vales de despensa mensuales adicionales al salario
-Contratación directa por la empresa, no manejamos ningún tipo de Outsourcing
-Capacitación continua (productos, globalizador Amadeus, destinos y más)
-Día de cumpleaños libre
-2 días económicos al año
-Viajes al costo neto, extensivo a tus familiares en línea directa (esposa, hijos y papás)
-Descuento en importante tienda departamental
-Ayuda económica de un mes de tu sueldo en casa de fallecimiento de familiar en línea directa
-Ayuda económica de un mes de tu sueldo en caso de nacimiento de hijo
-Apoyo de 50% de la colegiatura mensual de guardería para tu hijo y más prestaciones

Asesor viajes SUE España Operación 24/7 – Modalidad 85% Home Office

Somos la compañía líder en España y una de las mayores del mundo, con diez marcas reconocidas y más de 370 hoteles en cuatro continentes. Meliá Hotels International es el único entre los veinte mayores grupos hoteleros internacionales con un origen vacacional y con el tamaño ideal para combinar una excepcional hospitalidad con una gestión eficiente y cercana a sus stakeholders. Todo esto, unido a nuestra calidez y pasión españolas, nos hace únicos y diferentes.


En Meliá todos somos Very Inspiring People, grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

<div><div>OPERATIONS </div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Comply with the instructions of their immediate supervisor regarding tasks and obligations assigned to them, verifying that they have all the equipment and supplies necessary to carry out their work, properly handling it to avoid waste and losses. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Collect from the service areas: crockery, glassware, plateau and the different utensils for preparing the food and proceed to clean them, using detergents and complying with the appropriate cleaning procedures and storing them in the places assigned to be used again. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Clean kettles, ovens, griddles, hoods, salamanders, grills, etc., according to the established procedures, observing at all times the safety measures and standards to avoid the risk of accidents. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Carry out the cleaning of assigned areas, such as floors, walls, doors, furniture, etc. complying with the highest standards of hygiene and cleanliness. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Systematically collect all the rubbish bins in the different sections, replacing them at the same time with clean empty ones with their respective bags and lids. It carries out the unloading, review and classification of garbage, as well as the washing of the bins. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Handle all operating equipment with extreme caution when transporting it to avoid any accident, spills or breakages, complying at all times with safety regulations. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Execute all the instructions and work assigned by their immediate superior, as well as the responsibilities that the position requires. </li></ul></div><div>CUSTOMER EXPERIENCE </div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif">Know the philosophy of the Brand and comply with the standards, operational and identity manuals that apply to their department.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Ensure the customer experience and personalise their stay, anticipating their needs and exceeding their expectations.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Attend to customer incidents, communicating the actions taken to their manager. Escalate the incident to the person in charge if they cannot provide a solution. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Know the objectives of Voice of the Customer and execute the necessary actions to fulfill them.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Support their manager with the Sensory Architecture established for their areas.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">To know and promote the services and facilities of the hotel as well as the entertainment program, experiences and events. </li></ul></div></div><div><div>HEALTH &amp; SAFETY/ HEALTHY WORKPLACE </div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Know the evacuation plan of the Hotel.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Know the personal protective equipment and use it correctly. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Know the methods, work procedures and risks inherent to their activity. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Assume the responsibilities assigned to them in the Occupational Health and Safety Management System Manual. </li></ul></div></div>

STEWARD (M/F/D INNSiDE by Melia Luxembourg CDD

<div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Assists the DOS/AsDOS in the preparation of budgets for the assigned segment and/or markets and sectors and in the preparation of the hotel Business Plans. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Monitors and reports the achievement of objectives with the accounts/areas/segments under their direct responsibility coordinating the monitoring of the latter with the Sales Managers of each segment. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Implements the actions defined in the sales action plan to achieve and exceed the quantitative and qualitative objectives for the segment, geographic area or sectors assigned to their portfolio. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Coordinates and ensures the inclusion of the hotel in action plans for the different segments by Sales Offices Account Managers or Sales Development teams, depending on the needs of the hotel. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Preparation of the reports required by the DOS and/or AsDOS for the Business Review. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Supports DOS/AsDOS with weekly projections for account portfolio and wider segment under their responsibility in conjunction with the Sales Managers.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Attracts, develops and manage local/domestic accounts not assigned to Account Managers of Sales Offices. Promotes hotel to local accounts along with global MHI programmes and tools such as MeliaPro Rewards, TravelLabs, etc. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Closes commercial agreements (Dynamic, Fixed Negotiated, etc) with target companies and negotiates with newly acquired agency groups along with their drafting, signature and upload to the relevant internal platform. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Based on the assigned segment/s, prepares and completes BT RFPs, incoming agencies contracts, MICE Agreements, etc., and negotiates directly with the account. Prepares the Business Case required to attract new accounts. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Achieve New Business Target based on segment/s Account production </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Account Manages small to medium size Accounts.  </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Point of contact for any incidents with their accounts and responsible for their resolution. </li></ul></div></div><div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>To acknowledge full information about GDS’S channels of production in order to help and inform our clients accordingly. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Awareness of the competition in the area, their products, prices, strengths and weaknesses, incorporating this into his/her sales pitch. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Coordinates with the Group Sales team in the area and the Hotels’ Conference teams any request for a meeting or group that their accounts/markets may have for the hotels in the area, providing personal support to close the deal with the client. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Coordinates with the Group Desk and through the Cross-selling programme any meeting or group request their accounts or commercial visits may generate for other MHI hotels (other commercial areas/regions). </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li>Attends the events and sales actions organised by third parties or by MHI promoting the hotels of the area. </li></ul></div></div>

Sales Executive

Mission: Responsible for providing appropriate and courteous service. Complies at all times with quality standards and pays special attention to customer service, ensuring that food and beverages are presented correctly before being delivered to customers in order to ensure the satisfaction of guests and customers, and earn their recognition and preference for hotel services. What will you be doing?<ul style="list-style-type:disc"><li>Know the steps of service as outlined in the service manual.</li><li>Make guests feel comfortable and enhance the guest experience.</li><li>Inform guests of specials and menu changes.</li><li>Guarantee the clearing of tables and mise-en-place necessary for the next course.</li><li>Respond promptly and courteously to any requests.</li></ul> What are we looking for?<ul style="list-style-type:disc"><li>Fluent in Italian and knowledge of English.</li><li>Friendly, outgoing, and positive.</li><li>Enjoy being part of a team.</li><li>A genuine passion for customer service and a sparkling personality.</li><li>Great communication skills, desire to develop and progress in your role.</li><li>Flexibility and enthusiasm are key for this position.</li></ul> The position can be classified at level C3 of the National Collective Contract Turismo AICA, with an initial economic treatment not lower than the contractual minimums foreseen for the level that will be identified at the outcome of the selection (level C3: € 1.621,40 gross monthly). The indicative Gross Annual Salary is between € 22.699,60 and € 23.620,66, in relation to the skills, experience gained, degree of autonomy, responsibilities and working conditions of the position. Further information on framing, economic treatment, any reward systems, welfare and company benefits will be provided during the selection process.

Commis de Rang - New Opening Residenza del Cardinale Member of Melià Collection

Mission: The Night Manager will ensure the proper functioning of the department during the night hours, taking care and guaranteeing the complete satisfaction and safety of the Guests. What will I be doing?<ul dir="ltr" style="list-style-type:disc"><li>Know and manage all Front Office operations (check-in, check-out, cash operations, etc.), in full operational autonomy.</li><li>Carry out administrative closure activities, according to company policies and procedures.</li><li>Proactively identify and manage issues to prevent complaints from Guests</li><li>Ensure the health and safety of the hotel at night</li><li>Printing of arrivals and departures scheduled for the following day</li><li>Compilation of company reports and handover for the following morning's shift</li></ul> What are we looking for?<ul dir="ltr" style="list-style-type:disc"><li>Professional knowledge of the English language, knowledge of other foreign languages ​​will be considered a plus</li><li>Good knowledge of Opera PMS</li><li>Previous experience in the same position in hotels of the same category</li><li>Reliability, problem solving skills.</li></ul> The position can be classified at level B2 of the National Collective Contract Turismo AICA, with an initial economic treatment not lower than the contractual minimums foreseen for the level that will be identified at the outcome of the selection (level B2: € 1.941,49 gross monthly).The indicative Gross Annual Salary is between € 27.180,86 and € 30.000,04, in relation to the skills, experience gained, degree of autonomy, responsibilities and working conditions of the position.  Further information on framing, economic treatment, any reward systems, welfare and company benefits will be provided during the selection process.

Night Manager - New Opening Residenza del Cardinale Member of Melià Collection

SOBRE GRUPO HOTUSA
QUIENES SOMOS
Grupo Hotusa es actualmente una dinámica organización en pleno desarrollo, con cerca de 40 años de experiencia e integrada por un pool de empresas de diversos ámbitos del sector turístico. 
El origen de la compañía es Hotusa Hotels, una cadena de representación hotelera nacida en Barcelona en 1977 y que hoy se posiciona como el primer consorcio de hoteles independientes a nivel mundial* con más de 2700 hoteles asociados en todo el mundo. En la actualidad , la organización alberga además, al representante hotelero Keytel, la central de reservas Restel, y Eurostars Hotel Company, un área hotelera que opera 153 hoteles en 15 países de Europa y América.
Grupo Hotusa desarrolla actividades comerciales en más de 100 países. La sede central está en Barcelona y dispone de oficinas en diferentes ciudades españolas así como en París, Londres, Roma, Lisboa, Buenos Aires y Bangkok.

En el año 2008, Grupo Hotusa recibió el Premio Príncipe Felipe a la Excelencia Turística, que otorga el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio, en reconocimiento a su “significativa contribución al incremento de la competitividad de la industria turística española así como a la consolidación de su posición en el mercado turístico internacional”.

El Consejo de Ministros del Gobierno Español ha concedido, por unanimidad, la Medalla al Mérito Turístico 2013 en el apartado de Internacionalización, a D. Amancio López Seijas por su labor en Pro del Crecimiento Exterior de Grupo Hotusa. 
*Según el Ranking anual de la revista estadounidense HOTELS.

US &amp; Canada Sales Manager – Corporate &amp; MICE Segments Eurostars Hotel Company  About Eurostars Hotel Company Founded in 2005, Eurostars Hotel Company has grown into a leading international hotel group with over 300 hotels worldwide. Our brand is focused on delivering experiences that go beyond a comfortable stay, combining prime locations, thoughtful design, and services. As part of our ongoing expansion in North America, Eurostars Hotel Company is strengthening its commercial presence and is looking for a Sales Manager to support and develop business across the United States and Canadian markets. Position Overview We are seeking an experienced and commercially driven Sales Manager – US &amp; Canada Markets with a strong background in hotel sales and a client-focused mindset.This role will be responsible for the commercial coordination and support of a portfolio of 7 existing hotels, as well as any future Eurostars hotels added within the US and Canada markets. The primary focus will be on Corporate accounts, with active support to the MICE segment. Key Responsibilities <ul><li>Manage and support relationships with Corporate clients, while providing sales support for MICE opportunities.</li><li>Coordinate commercial activity for the current 7-hotel portfolio, as well as future hotels incorporated into the US &amp; Canada markets.</li><li>Develop and maintain strong business relationships with companies, agencies, and key accounts.</li><li>Identify new business opportunities and support the execution of sales strategies for Corporate and MICE segments.</li><li>Conduct sales calls, client meetings, and hotel property tours, highlighting accommodations and meeting/event facilities.</li><li>Represent the company at trade shows, roadshows, workshops, and industry events.</li><li>Track and support sales KPIs, preparing reports and monitoring account activity.</li><li>Execute prospecting and telemarketing actions to generate new leads.</li><li>Manage client requests, account follow-ups, and CRM updates.</li><li>Assist in resolving commercial issues and ensure clear, professional communication with clients.</li><li>Work closely with internal teams including Sales, Revenue Management, and Operations.</li></ul> Qualifications &amp; Requirements <ul><li>Degree in Tourism, Hospitality Management, Business, or a related field.</li><li>Minimum of 5 years of experience in hotel sales or a similar commercial role.</li><li>Proven experience working with Corporate clients and supporting MICE business.</li><li>Strong organizational, communication, and relationship-building skills.Ability to work independently, prioritize effectively, and adapt in a growing environment.</li><li>Fluent English required.</li><li>Spanish and French are a plus.</li><li>Willingness and ability to travel approximately two weeks per month. </li><li>Availability to travel internationally when required.</li></ul> What We Offer <ul><li>A stable role within a solid, international, and growing hotel group.</li><li>Professional growth opportunities aligned with the expansion of the North American portfolio.</li><li>High visibility role with direct exposure to Corporate and MICE clients.</li><li>Dynamic, collaborative, and performance-driven work environment.</li></ul>

US & Canada Sales Manager - Corporate & MICE Segments

Descubra Único Hotels, una colección de hoteles de lujo en emplazamientos irrepetibles. Le invitamos a conocer Madrid, Barcelona, Mallorca y la Costa Brava a través de cuidadas experiencias que se definen por el gusto por las cosas bien hechas. Cada hotel tiene su propia personalidad, como cada destino es distinto. Pero todos nuestros hoteles comparten nuestra pasión por ofrecer un servicio excelente, una elegante decoración, una cuidada gastronomía y un compromiso por lo genuino, lo auténtico.

Personal de Limpieza / Camarera/o de pisos (20h)Misión:En Palacios de Luces 5*, estamos seleccionando a un/a camarero/a de pisos, quien será responsable de proporcionar un servicio excelente a nuestros clientes, limpiando, ordenando y reabasteciendo las habitaciones de los huéspedes, así como otras áreas comunes, según las indicaciones.Responsabilidades<ul><li>Mantener en perfecto estado de limpieza y orden las habitaciones de un hotel, office, zonas comunes y las distintas dependencias de este.</li><li>Cambio de ropa de cama de las habitaciones.</li><li>Suministrar los dormitorios con los elementos de aseo correspondientes, así como documentos del hotel y otros complementos.</li><li>Realizar la atención directa al cliente en las funciones de su área.</li><li>Ordenar, cuidar y mantener en perfecto estado todo lo que hay dentro de la habitación.</li><li>Ordenar, cuidar y mantener en perfecto estado todo lo que se encuentra en pasillos y en zonas comunes.</li><li>Custodiar toda clase de llaves de habitaciones.</li></ul>¿Qué necesitamos de ti?<ul><li>Conocimiento de productos y técnicas de limpieza.</li><li>1 año de experiencia en el área.</li><li>Vehículo propio</li><li>Excelentes habilidades comunicativas.</li><li>Autonomía, trabajo en equipo y trabajo sistemático.</li><li>Formación: ESO.</li></ul>¿Qué ofrecemos?<ul><li>Contrato fijo-discontinuo.</li><li>Posibilidades de alojamiento.</li><li>Media jornada (20 horas semanales)</li><li>Uniforme y una comida por turno incluida.</li><li>Excelente ambiente de trabajo y compañerismo.</li><li>Grandes proyectos de formación continua.</li><li>Posibilidad de crecimiento en la compañía.</li></ul>ÚNICO: IRREPETIBLE, EXTRAORDINARIO, EXCELENTE.Nuestro propósito es brindar un servicio excelente a nuestros clientes en hoteles excepcionales en destinos como Madrid, Mallorca, Costa Brava, Andalucía y Norte de España.Nos ocupamos de nuestros clientes, de nuestro equipo, de nuestros hoteles, de la comunidad y del planeta. Esta visión merece que sea real, cada día y en todos los casos.Creemos que, el lujo debe entenderse como una combinación de nuevas experiencias, el valor de lo auténtico y el placer de la sencillez. Todo ello potenciado por la sofisticación, el estilo, la seducción y la calidez. ÚNICO significa irrepetible; por eso ponemos al alcance de nuestros clientes una experiencia incomparable, la entrada a un mundo hecho a medida y en el que cada individuo es diferente y especial. Porque éste es el auténtico significado del lujo en la hospitalidad contemporánea.NUESTRA GENTENos apasiona lo que hacemos, y somos conscientes de que los resultados se obtienen a través de las acciones que repetimos a diario. Es por ello, que cada persona en nuestro equipo se compromete a cultivar una actitud de cuidado y dedicación.Animamos a nuestros equipos a que cosechen esta actitud, y la siembren en todos los aspectos de su día a día. Proporcionando un entorno equitativo, justo, sostenible, ético y seguro donde puedan desarrollar sus habilidades y crecer. Un esfuerzo continuo por mantener la igualdad de oportunidades en todos sus aspectos, y la libertad para y entre todos los miembros de nuestro equipo.Descubre más en <a target="_blank" href="http://unicohotels.com">unicohotels.com</a>

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Camarera/o de Piso para Hotel en Totana

Jefe/a bares. [CJDB]

Bell Attendant - Renaissance Barcelona

Cocinero/a de Hotel 4 estrellas

Especialista en Ventas de Viajes (Atención Digital)

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Sales Executive

Commis de Rang - New Opening Residenza del Cardinale Member of Melià Collection

Night Manager - New Opening Residenza del Cardinale Member of Melià Collection

US & Canada Sales Manager - Corporate & MICE Segments

Personal de Limpieza (20h) - Palacio de Luces 5* GL

Camarera/o de Piso para Hotel en Totana

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