Cuiner/es -Platja d'Aro
placeCastell-Platja d'Aro, Girona, Spain
event_available29/05/25
Sidreria Txots està en plena recerca de CUINERS/ES amb experiència mínima de dos anys per incorporar-se al nostre equip de Platja d'Aro! 🌟
Què cerquem?
Busquem una persona amb almenys 2 anys d'experiència a la cuina, que estigui disposada a aprendre i evolucionar en el sector. Si t'agrada treballar en equip, tens una actitud positiva i estàs preparat per a nous desafiaments, t’estem esperant!
Quines seran les teves funcions?
Preparació dels aliments 🥕
Netejar, tallar, pelar i preparar ingredients (verdures, carn, peix, etc.).
Marinar o condimentar segons la recepta.
Elaboració de plats 🍳
Cuinar segons les receptes o instruccions del xef.
Controlar els punts de cocció i la presentació final dels plats.
Organització i neteja de la cuina 🧼
Mantenir neta i ordenada la zona de treball.
Assegurar-se que es compleixen les normes d’higiene i seguretat alimentària.
Gestió de rebost i magatzem 📦
Controlar els ingredients disponibles.
Què t'oferim?
Un ambient de treball acollidor i dinàmic, on podràs créixer professionalment.
Oportunitats de formació i desenvolupament.
Un equip jove i motivat amb passió per la cuina i el bon servei.
Salari competitiu
Per què treballar amb nosaltres?
A Sidreria Txots no només servim menjars; creem experiències! Cada client que entra a la nostra casa busca gaudir d'un moment especial i tu podràs ser part d'aquesta màgia. A més, la nostra empresa es troba en un moment d'expansió constant, així que les teves aportacions seran valuoses i reconegudes.
Fes el pas! La cuina t'està esperant! 🍽️🤗
Minimum Qualifications: ESO/EGB
Experience: 1 año
Professional Category: Empleado
Residence Permit: Provincia vacante
Essential language: Spanish - Professional
Tips to choose a good name for the vacancy's heading
3 keys: direct, clear and easily recognizable
Why is this important? The number of matches between the keywords that candidates type and the text in your listing will define its relevance. This determines the order in which listings are sorted in the results page.
What should you keep in mind? The most direct and clear your heading is, the better. The level of coincidence between the keyword the candidate chooses to sort listings and the heading you choose is vital. Choose a title that is easily recognizable in the sector, because candidates search with common words. Watch your spelling and avoid abbreviations.
Remember that the headings for your vacancies should be inclusive. That means you shouldn't do explicit gender distinction.
Examples of appropiate headings for job vacancies.
Waiter/waitress for Restaurant in Barcelona - Executive chef in Madrid
Examples of headings for job vacancies that should be improved:
Waiter in Sevilla - Urgent! We are looking for waiters in Barcelona - Reservation agents M/F for Bcn - Adventure into the touristic sector: entertainer for Lanzarote