Jefe de Partida
domainHotel Torre del Conde S.L.
placeSan Sebastián de la Gomera, Santa Cruz de Tenerife, España
event_available27/06/25
domainHotel Torre del Conde S.L.
placeSan Sebastián de la Gomera, Santa Cruz de Tenerife, España
event_available27/06/25
Buscamos un/a Jefe/a de Partida con experiencia, comprometido/a y apasionado/a por la cocina, para formar parte del equipo de cocina de nuestro hotel 3 estrellas. Será responsable de gestionar su partida de manera autónoma, garantizando la calidad, presentación y tiempos de los platos, así como la correcta organización del área asignada.
Funciones principales:
Coordinar y supervisar la preparación de los platos en su partida.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y presentación.
Gestionar la materia prima y controlar los desperdicios.
Colaborar con el Chef en la elaboración de menús y fichas técnicas.
Supervisar al personal de apoyo asignado a su partida.
Mantener el orden y limpieza de la zona de trabajo (APPCC).
Asegurar una buena comunicación con el resto del equipo de cocina y sala.
Requisitos:
Experiencia demostrable en el puesto, preferiblemente en hoteles o restaurantes de volumen medio.
Conocimiento de cocina tradicional y moderna.
Formación en cocina o similar.
Capacidad de liderazgo, organización y trabajo en equipo.
Responsabilidad, puntualidad y compromiso.
Se ofrece:
Incorporación inmediata.
Jornada completa, turnos rotativos.
Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.
Salario según convenio.
Titulación mínima: Bachillerato/COU
Experiencia: De 1 a 2 años
Categoría profesional: Mando Intermedio
Residencia: Provincia vacante
Idioma imprescindible: Español - Bilingüe
Formación en cocina, APPCC, Alergias e Intolerancias.
Consejos para elegir un buen nombre para el título de la vacante
3 claves: claro, fácilmente reconocible y directo
¿Por qué es importante? La coincidencia entre las palabras clave que introducen los candidatos y los textos que escribas en tu oferta determinan la relevancia, que sirve para decidir el orden en el que aparecen las ofertas en el listado de resultados.
¿Qué debes tener en cuenta? Cuánto más directo y claro sea el titular, mejor. La coincidencia entre la palabra clave que busca el candidato para buscar ofertas y el nombre del puesto que elijas es vital. Elige un nombre reconocible del sector ya que los candidatos buscan por palabras comunes. Vigila la ortografía y evita abreviaturas.
Recuerda que los puestos de las vacantes deben ser inclusivos, es decir que no hagas menciones explícitas a distinciones de género.
Ejemplos de buenos nombres de puesto
Camarero/a en Restaurante Barcelona - Chef ejecutivo en Madrid
Ejemplos de nombres de puesto a mejorar
Camarero en Sevilla - ¡Urgente! Buscamos camareros en Barcelona - Agentes de reservas L/V para Bcn - Aventúrate en el sector turístico: Animadores para Lanzarote