Abama Resort. Recepcionista nocturno
placeGuía de Isora, Santa Cruz de Tenerife, España
event_available13/05/25
placeGuía de Isora, Santa Cruz de Tenerife, España
event_available13/05/25
¡Únete a nuestro equipo en Abama Resort Tenerife, un exclusivo paraíso de lujo situado en 160 hectáreas de belleza natural en nuestra maravillosa isla de Tenerife! Con una oferta gastronómica de primer nivel y un servicio 5 estrellas, estamos comprometidos a ofrecer experiencias inolvidables a nuestros huéspedes.
En este momento, estamos emocionados de anunciar que estamos seleccionando un/a recepcionista nocturno apasionado/a y talentoso/a para unirse a nuestro equipo de Las Terrazas de Abama. En Abama, valoramos la excelencia en el servicio y la atención al detalle, y estamos buscando a alguien que comparta nuestra pasión por la hospitalidad y la satisfacción del cliente.
Si tienes experiencia previa como recepcionista, un espíritu colaborativo y estás buscando una oportunidad para crecer profesionalmente en un entorno de trabajo dinámico y gratificante, ¡nos encantaría conocerte!
Se requiere:
- Experiencia mínima de 1 año como recepcionista, preferiblemente en hoteles 4/5 estrellas.
- Inglés avanzado (C1). Se valoran otros idiomas como alemán o francés.
- Capacidad resolutiva, capacidad organizativa y orientación al cliente.
- Actitud proactiva, colaborativa y habilidad para trabajar en equipo.
Se ofrece:
- Contrato fijo discontinuo.
- Ser parte de un proyecto en expansión con oportunidades de crecimiento profesional.
- Posibilidad de desarrollar una carrera profesional dentro de nuestro resort.
- Integración en un gran equipo de profesionales y un ambiente laboral enriquecedor.
- Trabajar en Abama Resort, reconocido como uno de los mejores hoteles 5 estrellas de Tenerife.
Esperamos tu CV.
Titulación mínima: ESO/EGB
Experiencia: De 1 a 2 años
Categoría profesional: No definido
Residencia:
- Experiencia mínima de 1 año como recepcionista, preferiblemente en hoteles 4/5 estrellas.
- Inglés avanzado (C1). Se valoran otros idiomas como alemán o francés.
- Capacidad resolutiva, capacidad organizativa y orientación al cliente.
- Actitud proactiva, colaborativa y habilidad para trabajar en equipo.
Consejos para elegir un buen nombre para el título de la vacante
3 claves: claro, fácilmente reconocible y directo
¿Por qué es importante? La coincidencia entre las palabras clave que introducen los candidatos y los textos que escribas en tu oferta determinan la relevancia, que sirve para decidir el orden en el que aparecen las ofertas en el listado de resultados.
¿Qué debes tener en cuenta? Cuánto más directo y claro sea el titular, mejor. La coincidencia entre la palabra clave que busca el candidato para buscar ofertas y el nombre del puesto que elijas es vital. Elige un nombre reconocible del sector ya que los candidatos buscan por palabras comunes. Vigila la ortografía y evita abreviaturas.
Recuerda que los puestos de las vacantes deben ser inclusivos, es decir que no hagas menciones explícitas a distinciones de género.
Ejemplos de buenos nombres de puesto
Camarero/a en Restaurante Barcelona - Chef ejecutivo en Madrid
Ejemplos de nombres de puesto a mejorar
Camarero en Sevilla - ¡Urgente! Buscamos camareros en Barcelona - Agentes de reservas L/V para Bcn - Aventúrate en el sector turístico: Animadores para Lanzarote