Descripción del empleo
Implantación y mantenimiento de SAP • Participar en proyectos de implantación, rollout y mejora de los módulos SAP FI/CO en distintos países y unidades de negocio. • Configurar, parametrizar y optimizar los procesos financieros dentro del sistema SAP. • Detectar necesidades de negocio y traducirlas en soluciones funcionales dentro del sistema. Soporte funcional y mejora continua • Proporcionar soporte funcional a los usuarios de Finanzas (contabilidad, controlling, tesorería, impuestos). • Analizar incidencias, proponer soluciones y coordinar su resolución con equipos técnicos. • Identificar oportunidades de mejora y automatización de procesos financieros. Gestión de procesos financieros • Asegurar el correcto funcionamiento de procesos clave como contabilidad general, cuentas a pagar/cobrar, activos fijos, cierres contables y controlling. • Revisar y garantizar la integridad de la información financiera en el sistema. • Colaborar en los procesos de cierre mensual, reporting y auditorías internas/externas. Coordinación internacional • Trabajar con equipos financieros de distintos países, asegurando la armonización de procesos y el cumplimiento de normativas locales e internacionales. • Participar en proyectos de integración de nuevas adquisiciones o aperturas hoteleras en el sistema SAP. Documentación y formación • Elaborar documentación funcional y manuales de usuario. • Impartir formación a usuarios clave y apoyar en la adopción de nuevas herramientas o procesos.
Requisitos
• Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería o similar. • Certificación en SAP FI/CO. • Experiencia mínima de 3-5 años como Consultor/a SAP en módulos financieros (FI/CO). • Experiencia en implantaciones, rollouts o soporte evolutivo de SAP. • Valorable experiencia en sector hotelero, turismo o compañías multinacionales. • Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas. • Orientación a cliente interno y mejora continua. • Habilidades de comunicación y capacidad de interlocución con áreas financieras y técnicas. • Capacidad para trabajar en entornos multinacionales y dinámicos. • Organización, autonomía y orientación a resultados.
Sobre la empresa
Barceló Hotels & Resorts es la marca de una de las 30 mayores compañías hoteleras a nivel mundial. Una marca internacional tanto para hoteles vacacionales como de negocios con un posicionamiento medio y medio-alto dentro de las diferentes localizaciones donde se ubica. Sus hoteles son diferentes, adaptándose a las peculiaridades de cada país o zona y siempre manteniendo buenos estándares de calidad y servicio. Hoteles donde siempre hay algo que produce nuevas sensaciones. Puede ser la comida, la animación, la variedad de instalaciones y servicios, el trato personal o la autenticidad y el conocimiento del lugar.