SUPERVISOR DE OBRAS
domainMeliá Hotels International
placePunta Cana, Higüey, Rep. Dominicana
event_available12/06/25
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Supervisar la ejecución de proyectos de obra civil, remodelaciones y mantenimiento general, asegurando el cumplimiento de los planos, especificaciones técnicas y estándares de calidad establecidos.
Monitorear el avance diario de los trabajos en campo y validar que se cumplan los cronogramas establecidos.
Identificar desviaciones, problemas técnicos u operativos y proponer soluciones inmediatas.
Coordinar y dar seguimiento a contratistas, proveedores y equipos internos involucrados en los proyectos.
Verificar el cumplimiento de normas de seguridad laboral y uso adecuado de equipos y materiales.
Generar reportes diarios y semanales sobre el estado de las obras, incluyendo avances, incidencias, consumo de materiales y recursos utilizados.
Controlar la correcta ejecución de presupuestos, evitando sobrecostos y asegurando un uso eficiente de los recursos.
Apoyar en la planificación de nuevas obras, levantamiento de necesidades técnicas y validación de presupuestos.
Mantener comunicación constante con las áreas de mantenimiento, operaciones, compras y liderazgo para garantizar la correcta ejecución de los proyectos.
Asegurar el cierre adecuado de cada proyecto, incluyendo la entrega formal, validación de calidad y archivo de documentación técnica.
2 años o más de experiencia en supervisión de obras, mantenimiento o proyectos de infraestructura.
Formación técnica o universitaria en Ingeniería Civil, Arquitectura, Construcción o afines.
Conocimientos en lectura de planos, control de calidad, seguridad ocupacional y normativas locales.
Manejo de herramientas de Office 365 (Word, Excel, Outlook) y software de seguimiento de proyectos (ej. MS Project, AutoCAD o similares).
Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones bajo presión.
Habilidad para documentar y reportar de forma clara, estructurada y profesional.
Sentido de urgencia, responsabilidad y compromiso con los plazos de entrega.
Buenas habilidades de comunicación y trato con proveedores, contratistas y personal interno.
Disponibilidad para trabajar en campo y ajustarse a horarios variables según necesidades del proyecto.
Titulación mínima: Sin titulación
Experiencia: No requerida
Categoría profesional: No definido
Residencia: Indiferente
Consejos para elegir un buen nombre para el título de la vacante
3 claves: claro, fácilmente reconocible y directo
¿Por qué es importante? La coincidencia entre las palabras clave que introducen los candidatos y los textos que escribas en tu oferta determinan la relevancia, que sirve para decidir el orden en el que aparecen las ofertas en el listado de resultados.
¿Qué debes tener en cuenta? Cuánto más directo y claro sea el titular, mejor. La coincidencia entre la palabra clave que busca el candidato para buscar ofertas y el nombre del puesto que elijas es vital. Elige un nombre reconocible del sector ya que los candidatos buscan por palabras comunes. Vigila la ortografía y evita abreviaturas.
Recuerda que los puestos de las vacantes deben ser inclusivos, es decir que no hagas menciones explícitas a distinciones de género.
Ejemplos de buenos nombres de puesto
Camarero/a en Restaurante Barcelona - Chef ejecutivo en Madrid
Ejemplos de nombres de puesto a mejorar
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