O Grupo RCS - Empresa de Trabalho Temporário, Lda. é uma empresa especializada em Gestão de Recursos Humanos, cujo core business é a prestação de serviços na área da Hotelaria.

O Grupo RCS – Empresa de Trabalho Temporário está a recrutar Empregado(a) de Mesa para integrar a equipa de um espaço de eventos em Belém.

Funções:
• Serviço de mesa em eventos;
• Atendimento ao cliente;
• Apoio na montagem e organização do espaço;
• Garantir um serviço eficiente e de qualidade.

Requisitos:
• Experiência na função;
• Boa apresentação e sentido de responsabilidade;
• Disponibilidade para horários flexíveis e eventos.

Candidaturas: recrutamento@rcs-pt.pt
Contacto: 934 086 029 | 211 379 417

Empregado/a de Mesa - Belém (Espaço de Eventos)

O Grupo RCS está a recrutar Técnico de Manutenção para integrar a equipa de apoio técnico de hotéis na zona de Lisboa.

Funções:
•	Executar trabalhos de manutenção geral (canalização, eletricidade, carpintaria, pequenas reparações)
•	Garantir o bom funcionamento dos equipamentos e infraestruturas
•	Assegurar a resolução de avarias em tempo útil
•	Colaborar com as equipas do hotel para garantir a qualidade do serviço

Perfil:
•	Experiência em funções de manutenção (hotelaria valorizada)
•	Conhecimentos técnicos em eletricidade, canalização e reparações gerais
•	Sentido de responsabilidade, organização e autonomia
•	Boa capacidade de resolução de problemas

Envie a sua candidatura para: recrutamento@rcs-pt.pt
Contacto: 934 713 339 | 211 379 417

Siga as nossas ofertas de emprego em:
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Técnico de Manutenção - Hotel Lisboa

O Grupo RCS – Empresa de Trabalho Temporário está a recrutar Pasteleiro(a) de 2ª para integrar a equipa de renomados hotéis em Lisboa.

Perfil:
· Experiência comprovada em pastelaria e funções similares
· Boa apresentação e postura profissional
· Conhecimentos de técnicas de pastelaria e normas de higiene e segurança alimentar
· Capacidade de organização, responsabilidade e dinamismo

Funções:
· Produção e confeção de sobremesas e produtos de pastelaria
· Garantir a qualidade, apresentação e frescura dos produtos
· Apoiar na gestão de stocks e controlo de desperdício
· Colaborar com a equipa de cozinha para assegurar eficiência do serviço

Envie o seu currículo atualizado para: recrutamento@rcs-pt.pt
Ou contacte-nos: 934 086 029 | 211 379 417

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Pasteleiro/a - Hotel Lisboa

Grupo Iberostar es una empresa multinacional española 100% familiar y con sede en Palma de Mallorca (España), que se dedica al negocio turístico desde 1956 y cuyos orígenes empresariales se remontan a 1877. Su presencia comercial se extiende por 35 países, cuenta con más de 32.000 empleados y atiende a 8 millones de clientes al año. El core business de la compañía es el negocio hotelero, para el que cuenta con más de 120 hoteles de 4 y 5 estrellas en 19 países de tres continentes. A los hoteles suma otras tres unidades de negocio: viajes y receptivo, club vacacional y negocio inmobiliario.

Grupo Iberostar es propiedad de la familia Fluxá y está presidida por Miguel Fluxá Rosselló, fundador del actual negocio hotelero del Grupo y de la marca Iberostar Hotels & Resorts. Sus hijas Sabina y Gloria ocupan las dos vicepresidencias de la Compañía. Sabina es, además, CEO del Grupo y Gloria, por su parte, ostenta el cargo de Chief Sustainability Officer.
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Iberostar Group is a 100% family owned, Spanish multinational company headquartered in Palma de Mallorca (Spain), which
has been involved in the tourism industry since 1956, but whose origins in business date back to 1877. Iberostar has a presence
in 35 countries, employs more than 32,000 people and serves more than 8 million customers every year. With hospitality as the
company’s core business, its portfolio includes more than 120 four- and five- star hotels in 19 countries on three continents. There
are three further business units in addition to hotels: a travel and inbound agency, holiday club and estate agency.

Iberostar Group belongs to the Fluxà family and is headed by Miguel Fluxà Rosselló, founder of the current hotel business of the
Group and of the Iberostar Hotels & Resorts brand. His daughters Sabina and Gloria hold the two positions of Vice President
with the company. Sabina is also the Group CEO and Gloria holds the position of Chief Sustainability Officer.

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Técnico/a de RRHH para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos en en nuestro hotel en Lisboa (se trata de un contrato temporal), pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group:

- Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 35.000 empleados/as).
- Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca.
- Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos.
- Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más).

Si esto te resulta interesante... puede que este sea tu sitio!

¿Cuáles serán tus funciones?

- Gestión administrativa de personal: Gestionar las altas, bajas y variaciones de los empleados de las empresas asignadas.
- Contratación laboral: Elaborar los contratos de trabajo de los empleados, así como las prórrogas y modificaciones correspondientes.
- Nómina y seguros sociales: Calcular y elaborar las nóminas mensuales, así como los seguros sociales y recibos de cotización ante la Seguridad Social.
- Fiscalidad laboral: Gestionar impuestos ante la Agencia Tributaria.
- Procesos de pago: Preparar las remesas bancarias para el pago de nóminas.
- Atención al empleado: Resolver consultas e incidencias de empleados y responsables en materia de administración de personal.
- Gestión de incidencias laborales: Administrar IT, extinciones, finiquitos, finalizaciones de contrato, no superaciones de periodo de prueba, entre otros.
- Bases de datos y sistemas oficiales: Mantener actualizados los datos maestros y conciliarlos con sistemas externos oficiales.
- Documentación laboral: Redactar escritos básicos relacionados con advertencias, excedencias, sanciones, traslados, concreciones horarias o certificados.
- Coordinación zonal: Coordinar a técnicos de su zona geográfica en los procesos administrativos.
- Normativa laboral: Interpretar y aplicar la normativa laboral vigente en materia de administración de personal.
- Calidad del dato: Garantizar la exactitud de las nóminas y de la información en los sistemas de HR.
- Informes de RRHH: Elaborar estudios e informes en materia de administración de personal, reportando al responsable correspondiente.


 Técnico/a de RR.HH. 

Our mission is simple - provide guided tours where travelers get unique experiences of the local culture at a relaxed yet professional pace!

Searching for a full time or flexible job in the thriving field of tourism? Picta Travel has the job you are looking for!
We’re looking for people to join our team next season!
Our mission is simple - provide guided tours where travelers get unique experiences of the local culture at a relaxed yet professional pace.

What to expect:
Host and guide your travelers / small groups, sharing with them your knowledge and passion and letting them know what’s the plan for the day
Drive them from one point to another while sharing historical facts and information
Adapt the itinerary to your travelers needs
Ensure the well-being of your travelers, assisting them and giving them advice during the day
Guide visits inside some locations such as palaces

Additional information:
We are recruiting from December to the end of February and training starts in February/March. You will be trained on historical information about the places you will visit with the travelers. Work day usually goes from 9am to 6pm and you will both be driving and walking during the day.

Ideal profile:
Excellent fluency in English (additional languages are a plus)
Good driving skills, driving license category B, +1 years experience;
Customer service experience
Strong sense of responsibility
Likes meeting people from around the world.
Ideally residents in Lisbon area.

Reasons to join us:
-Flexible schedules
-Full time employees earn around 2000 - 2500€ per month
-Annual group events to celebrate our achievements

If you think you have what it takes, write us and make sure to add your CV to hr@pictatravel.com

Tour Guide (Lisbon)

Formar parte de una de las cadenas hoteleras más dinámicas y con mayor perspectiva de futuro de nuestro país. Trabajar en un equipo joven y altamente cualificado. El inicio de una nueva trayectoria profesional donde los límites los pones tú. Por eso, buscamos los mejores profesionales del sector, para poder hacer frente a este ambicioso ritmo de crecimiento.

Vincci Hoteles

🌟 A Vincci Hoteles, cadeia Internacional de Hotéis de 4 e 5 estrelas, está à procura de profissionais talentosos para integrar a sua equipa no Hotel Vincci Alfama 4*.

Se és apaixonado pela cozinha e deseja fazer parte de uma equipa dinâmica e inovadora, esta é a sua oportunidade!

Na Vincci Hoteles, acreditamos que a gestão e a promoção do talento das nossas equipas são fundamentais para proporcionar experiências únicas aos nossos clientes.

Trabalhamos diariamente no desenvolvimento das nossas equipas e fomentamos a sua evolução na cadeia, gerando novas oportunidades de emprego e crescimento profissional.

Descrição da Função

Estamos à procura de um(a) Cozinheiro(a) 1ª para juntar-se a nós.

Este profissional terá um papel fundamental na criação de experiências gastronómicas memoráveis para os nossos hóspedes.

As principais responsabilidades incluirão:

- Organização do Serviço: Planear e organizar as atividades da cozinha, assegurando que todos os processos sejam executados de forma eficiente.
- Preparação de Menus: Colaborar na concepção e elaboração de menus, garantindo que tragam inovação e reflitam a qualidade que os nossos clientes esperam.
- Confecção de Pratos: Preparar e confeccionar pratos, seguindo as normas de qualidade e higiene estabelecidas.
- Análise da Ementa: Conhecer o nível de aceitação de cada um dos pratos através de uma análise da ementa, em parceria com as chefias do Departamento, para assegurar a satisfação do cliente.
- Receção de Viveres: Receber os víveres e os outros produtos necessários à confecção das refeições, garantindo a qualidade e frescura dos ingredientes.
- Responsabilidade pela Guarda: Ser responsável pela guarda e conservação dos produtos, assegurando que todos os ingredientes estão devidamente armazenados.

Valorize a sua carreira. A sua próxima aventura começa aqui! 🍽️✨

Looking for a job with contract type of Temporary in Santa Maria de Belém?We've got you!

Empregado/a de Mesa - Belém (Espaço de Eventos)

Técnico de Manutenção - Hotel Lisboa

Pasteleiro/a - Hotel Lisboa

Técnico/a de RR.HH.

Tour Guide (Lisbon)

Cozinheiro(a) 1ª - Hotel Vincci Alfama 4*

Empregado/a de Mesa - Belém (Espaço de Eventos)

Job description

Requirements

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