Camarero/a de sala
placeSevilla, Sevilla, Spain
event_available14/05/25
En Hospes Las Casas del Rey de Baeza buscamos un/a Camarero/a de sala para que desempeñe las siguientes funciones:
* Preparar, reponer y cambiar el material antes y durante el servicio.
* Preparar las áreas de trabajo para el servicio.
* Servicio de restauración en los distintos puntos de venta. Facturación y cobro al cliente.
* Atender las solicitudes y reclamaciones que le realice el cliente.
* Colaborar con el resto de departamentos.
* Realización del room-service. Comprobar alimentos.
* Observará las medidas de seguridad y salud que se establezcan para el buen desempeño de su puesto.
* Aplicar los Estándares de calidad de la Cadena siguiendo el Manual de Procedimientos.
Minimum Qualifications: Ciclo Formativo Grado Superior / Medio
Experience: Sin experiencia
Professional Category: No definido
Residence Permit:
* Experiencia previa de al menos 1 año como camarero/a en hotel de 5* / restaurante gastrónomico.
* Imprescindible Nivel Alto de Inglés en expresión oral y comprensión (se valorará el conocimiento de otro idioma).
* Formación en hostelería.
* Valorable titulación de enología (sumillería) y conocimiento de barra.
* Alto nivel de orientación al cliente.
¿Qué ofrecemos?
* Formar parte de una prestigiosa cadena de hoteles de lujo, presente en un total de 9 destinos en España y 1 en Portugal, en plena expansión.
* Posibilidades de crecimiento y desarrollo dentro de la cadena.
* Buen ambiente laboral, equipo multicultural y trabajo en equipo.
* Formación ilimitada de libre acceso – más de 20.000 materiales formativos (desde libros, cursos, audiolibros, podcasts etc.) en diferentes áreas.
* Posibilidad de participar en nuestro programa Hospes Exchange y poder tener una experiencia de trabajo en uno o más hoteles de nuestra marca.
* Descuentos exclusivos en los hoteles de nuestra cadena para ti y tu familia o amigos en Alojamiento, F&B y SPA.
* Acceso al Club Hospes Hotels, donde puedes disfrutar de muchos más descuentos exclusivos.
En HOSPES nos enorgullecemos en ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, religión, diversidad o país de origen. Este proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
Tips to choose a good name for the vacancy's heading
3 keys: direct, clear and easily recognizable
Why is this important? The number of matches between the keywords that candidates type and the text in your listing will define its relevance. This determines the order in which listings are sorted in the results page.
What should you keep in mind? The most direct and clear your heading is, the better. The level of coincidence between the keyword the candidate chooses to sort listings and the heading you choose is vital. Choose a title that is easily recognizable in the sector, because candidates search with common words. Watch your spelling and avoid abbreviations.
Remember that the headings for your vacancies should be inclusive. That means you shouldn't do explicit gender distinction.
Examples of appropiate headings for job vacancies.
Waiter/waitress for Restaurant in Barcelona - Executive chef in Madrid
Examples of headings for job vacancies that should be improved:
Waiter in Sevilla - Urgent! We are looking for waiters in Barcelona - Reservation agents M/F for Bcn - Adventure into the touristic sector: entertainer for Lanzarote