Job description
Industrial Relations Manager
Misión del puesto: Garantizar la correcta ejecución de los procesos administrativos y de economato en los hoteles asignados, asegurando el cumplimiento de políticas y procedimientos corporativos. Este rol contribuye directamente a la eficiencia operativa y financiera del clúster, apoyando al Business Partner en la toma de decisiones estratégicas y en la optimización de recursos.
¿Qué tendrás que hacer?
• Asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos en materia de administración y economato en los hoteles asignados.
• Analizar información económica y operativa, dando soporte al Business Partner y asesorando al Hotel Manager en la gestión financiera.
• Participar en la elaboración y seguimiento del presupuesto, detectando desviaciones y proponiendo medidas correctoras.
• Coordinar procesos de control interno y auditorías, garantizando la correcta aplicación de normas contables y optimización de costes.
• Gestionar incidencias y oportunidades, trasladándolas al Business Partner y proponiendo mejoras para la eficiencia operativa.
• Colaborar en aperturas, cierres y reporting financiero, asegurando la calidad y precisión de la información para la toma de decisiones.¿Qué buscamos?
• Formación: Grado en Administración de Empresas, Finanzas, Contabilidad o similar.
• Idiomas: Español e inglés avanzado.
• Experiencia: Mínimo 3 años en posiciones similares (Jefe/a de Administración o equivalente), preferiblemente en el sector hotelero.
• Conocimientos:
• Administración hotelera, normativa contable y financiera.
• Elaboración de presupuestos, proyecciones y análisis económico.
• Herramientas: PMS, SAP, Office.
• Competencias:
• Liderazgo, negociación, planificación y organización.
• Orientación a resultados, trabajo en equipo, pensamiento crítico.
• Comunicación efectiva, influencia y agilidad en la toma de decisiones.
