Job description
Misión del puesto Gestionar de forma autónoma e integral los procesos de nómina y administración de personal de los centros asignados, garantizando la calidad de los datos, el cumplimiento normativo y una atención eficiente a empleados y responsables operativos. Participar activamente en la mejora continua, digitalización y optimización de procesos del área. Responsabilidades principales · Gestión integral de la nómina de los centros asignados. · Coordinación de altas, bajas, modificaciones contractuales y cambios salariales. · Gestión de contratos, prórrogas, conversiones y documentación laboral. · Seguimiento de IT, permisos, excedencias y otras incidencias laborales. · Elaboración de finiquitos y liquidaciones. · Interlocución con empleados y responsables de los centros asignados. · Colaboración en procesos de Seguridad Social, IRPF y control de datos de nómina. · Participación en proyectos de mejora, automatización y digitalización de procesos. · Colaboración en la revisión y optimización de procedimientos del departamento.
Requirements
About the company
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