Um boutique hotel de 4 estrelas, com 27 quartos, dentro das muralhas de Évora, prepara a sua abertura ao público e procura o(a) Sub-Diretor(a) Geral que, com o(a) Diretor(a) Geral, vai liderar a área comercial e de alojamento.
Não se trata de entrar numa operação já montada — trata-se de a construir. Quem assumir esta função vai definir a estratégia comercial do hotel, montar a distribuição de raiz, formar a equipa de receção e vender um hotel que ainda não tem histórico no mercado.
Este hotel é a primeira unidade de um projeto hoteleiro em crescimento, que tem já prevista a abertura de uma segunda unidade, com a ambição de construir de forma sustentada um conjunto de projetos hoteleiros de luxo. Procuramos alguém que queira fazer parte dessa construção desde o primeiro dia.

Missão da Função
Maximizar a receita do hotel desde a abertura e garantir uma receção de excelência, assegurando:
• A liderança das vendas, da gestão de canais e do controlo da ocupação;
• Um primeiro momento da experiência do hóspede ao nível do posicionamento da unidade;
• O apoio ao(à) Diretor(a) Geral na gestão da unidade e a sua substituição nas ausências;
• Uma base comercial sólida, pensada para ser replicada nas unidades seguintes do grupo.

O que Valorizamos
• Experiência em abertura de unidades hoteleiras;
• Experiência em hotelaria boutique ou de luxo;
• Rede de contactos com agências, operadores e DMC de luxo;
• Conhecimento do mercado de Évora e do Alentejo;
• Outros idiomas — Espanhol, Francês ou Alemão;
• Ambição de evoluir para funções de Direção Geral.

O que Oferecemos
• Integrar a equipa de direção de um hotel aberto de raiz, desde o primeiro dia;
• Autonomia na área comercial e contacto próximo com a administração;
• Plano de carreira claro, com perspetiva real de evolução para funções de direção nas próximas unidades do grupo;
• Remuneração compatível com a responsabilidade e a experiência demonstrada, complementada por incentivos associados a objetivos de receita e ocupação;
• Formação e acompanhamento próximo pelo(a) Diretor(a) Geral.

Requisitos

Titulación mínima

Licenciado

Experiencia

De 2 a 3 años

• Formação superior em Gestão Hoteleira, Turismo, Gestão ou Marketing;
• Experiência mínima de 3 anos em funções comerciais, de revenue ou de Front Office em hotelaria, preferencialmente em unidades de 4 ou 5 estrelas;
• Sólidos conhecimentos de gestão de canais, OTAs e revenue management;
• Experiência com PMS, channel manager e motor de reservas;
• Forte orientação para resultados e para a análise de indicadores (ocupação, ADR, RevPAR);
• Capacidade de liderança de equipas de receção;
• Excelente comunicação e forte cultura de serviço;
• Fluência em Português e Inglês;
• Bons conhecimentos de Excel;
• Disponibilidade para residir em Évora ou nas proximidades e para os horários próprios da hotelaria.

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Sobre la empresa

Hotel Santo André

Évora, Portugal

Hotel independiente

A Spinevora é uma empresa nova na hotelaria, com uma ambição de longo prazo: construir um conjunto de unidades de luxo em Portugal, a começar por Évora.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el salario medio de las ofertas de empleo en Hotel independiente en Carvalhal?

El salario medio en Hotel independiente en Carvalhal es de 0€, y puede variar según el tipo de puesto, la experiencia requerida y las características del mercado local. Por lo general, las ofertas en esta área presentan rangos salariales entre 0€ y 0€ anuales.

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