O Grupo RCS - Empresa de Trabalho Temporário, Lda. é uma empresa especializada em Gestão de Recursos Humanos, cujo core business é a prestação de serviços na área da Hotelaria.

Caracterização do cliente:
Conjunto de unidades hoteleiras reconhecidas pela excelência nos serviços prestados e pela experiência diferenciada que oferecem aos seus hóspedes.

Descrição de funções:
- Apoiar o serviço de mesa, preparando a sala antes e durante as refeições;
- Servir e recolher refeições e bebidas, de acordo com as normas do restaurante/hotel;
- Reposição de utensílios, talheres, copos e mantimentos de apoio;
- Manter a limpeza e organização da sala e áreas adjacentes;
- Colaborar com a equipa para assegurar um serviço rápido e eficiente.

Requisitos:
- Domínio da língua portuguesa, falada e escrita corretamente;
- Inglês em nível avançado (obrigatório);
- Experiência anterior como Empregado(a) de Mesa ou similar;
- Boa apresentação, simpatia e profissionalismo;
- Capacidade de trabalhar em equipa;
- Disponibilidade para horários flexíveis (turnos, fins de semana e feriados);
- Responsabilidade e pontualidade.

Oferta:
- Contrato de Trabalho Temporário com termo incerto

Para mais informações: recrutamento@rcs-pt.pt | 934 086 029 - 936 387 069
Horário de Atendimento: Segunda a Sexta - 9h-13h, 14h-18h

Empregado de Mesa - Catering (M/F/D) | Alenquer

En Smy Hotels, nuestro principal objetivo es que nuestros clientes tengan una experiencia excelente en nuestros hoteles.

La hospitalidad, un servicio superior y nuestro compromiso con el entorno y la cultura local son nuestras principales premisas.

Para lograrlo, proponemos un nuevo concepto de hotel que combina lo mejor de la hotelería tradicional con los últimos avances tecnológicos aplicados al servicio al cliente.

“Mucho más que una cama” es el lema en el que basamos nuestra idea de negocio servicio.

En Smy Hotels queremos crear experiencias, hacer realidad sueños, que nuestros clientes obtengan servicios intangibles mucho más allá de la estancia en nuestros hoteles, que vuelvan a casa con vivencias inolvidables.

Porque al fin y al cabo, lo que queda luego son eso, recuerdos.

Nuestros hoteles están ubicados en magníficos enclaves donde el producto y los empleados locales son una pieza clave para hacer de la estancia de nuestros huéspedes algo inolvidable.

Por eso no podemos olvidar nuestro compromiso con el entorno y con un desarrollo sostenible que permita tanto el bienestar social y económico de la zona, como la protección del medio ambiente.

En Smy Hotels cumplimos con los más estrictos protocolos de calidad para ofrecer siempre un servicio óptimo.

Para ello, utilizamos los últimos avances tecnológicos para lograr una gran la eficiencia de procesos entre todas las personas que componen la gran familia de un hotel: personal, clientes, intermediarios, administración.

Formamos a nuestro personal para que se sienta parte de una gran familia. Nos comprometemos con formaciones y planes de desarrollo hechos a medida para que puedan alcanzar todo su potencial. En Smy Hotels pensamos que crear buenas sinergias de trabajo se traduce en resultados óptimos, y eso sólo se consigue cuando nuestros equipos dan lo mejor de si mismos, por eso nuestro principal objetivo es apoyarlos e incentivarlos para alcanzar sus metas.

Junta-te à nossa equipa como Técnico de Manutenção (m/f).
A equipa do Smy Sta. Eulália procura profissionais talentosos, com orientação para o cliente e excelência de serviço, vontade de evoluir e superar desafios.

Porquê a Smy Hotels?
Vem fazer parte de uma empresa jovem e dinâmica, em plena expansão e presente em cinco países. Apostamos em oferecer aos nossos clientes um serviço de qualidade, responsável e sustentável.

Na Smy Hotels, encontrarás um ambiente de inclusão e diversidade, onde valorizamos a confiança, a cooperação e a responsabilidade. Aqui, cada colaborador tem espaço para crescer e desenvolver-se.

O que procuramos?
. Formação na área de manutenção ou electricidade e experiência profissional em funções semelhantes;

. Conhecimentos sólidos de AVAC, electricidade, canalização, carpintaria, pintura e construção civil; 

. Conhecimento de língua portuguesa falada e escrita (obrigatório);
. Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal, flexibilidade, dinamismo, responsabilidade e organização;
O que te oferecemos?
. Formação contínua e acompanhamento constante
. Oportunidade de progressão na carreira
. Desenvolvimento pessoal e profissional

Se gostas de proporcionar experiências únicas aos clientes,  este desafio pode ser para ti !  



Técnico de Manutenção - Albufeira

Empregado de Mesa (M/F/D) - Hotel Alfragide

Estamos a recrutar Cozinheiros (m/f) 

A equipa do Smy Lisboa está a crescer e queremos contar com o seu talento ! 
Procuramos Cozinheiros (m/f) com paixão pela gastronomia, experiência em hotelaria ou restauração e vontade de fazer parte de um projeto em constante evolução.

O que procuramos:
. Formação e experiência como Cozinheiro(a) em ambientes profissionais

. Português fluente (obrigatório)
. Inglês básico
. Gosto pelo trabalho em equipa e atenção ao detalhe
. Proatividade, organização e compromisso com a qualidade

. Capacidade de comunicação e relação interpessoal
. Foco no cliente e na excelência do serviço

O que oferecemos:
. Integração numa empresa jovem, dinâmica e em crescimento
. Presença internacional – estamos em 5 países
. Oportunidades reais de desenvolvimento e progressão na carreira
. Ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e responsável
. Formação contínua

Porquê a Smy Hotels?
Porque apostamos nas pessoas, na qualidade e num serviço sustentável. 

Se quer fazer parte de uma equipa que valoriza a sua evolução profissional, esta é a sua oportunidade de fazer a diferença.

Cozinhe connosco. Cresça connosco. Inspire connosco.



Cozinheiros (m/f) – Lisboa

Opening in 2026, The Standard, Lisbon will bring our signature, design-driven hospitality to the city. Located at Palácio Santa Clara above Alfama, the hotel blends historic character with bold contemporary style, offering 165 guestrooms, 24 apartments, lively restaurants and bars, gardens, a spa, gym, rooftop terrace, and event spaces.

Opening in 2026, The Standard, Lisbon marks our arrival in one of Europe’s most exciting cities. Located within the historic Palácio Santa Clara in Alfama, overlooking the river, the hotel blends heritage architecture with bold contemporary design.

Anchored in food, music, art and culture, the property will feature 165 guestrooms, 24 apartments, vibrant dining and social spaces, spa, gym, event areas, terraces, gardens, pool deck and a rooftop bar set to become a neighbourhood destination. Rooted in Lisbon’s cultural heart, The Standard brings its playful, sophisticated and unexpected approach to hospitality to Portugal.

As we enter pre-opening, we are seeking a HR Director who embodies our Anything but Standard ethos.

The Role

Reporting to the General Manager and working closely with the Senior Executive and Corporate HR teams, you will lead the HR function for this new opening. As part of the senior pre-opening team, you will manage key HR projects including recruitment timelines, budgets, HR systems, policies and procedures to ensure a successful launch.

Once operational, you will deliver a generalist HR and L&D service to over 180 employees, supported by an HR Coordinator and the HR Director, Lifestyle EAME. You will partner with department leaders, providing coaching and guidance across all people management matters.

Responsibilities include leading end-to-end pre-opening recruitment, attraction strategies, senior-level interviews, contracting, onboarding and orientation. You will manage payroll administration, employee relations, and ensure compliance with Portuguese employment law and industry CBAs. You will also contribute to wider HR projects across The Standard brand.

About You

You have a minimum of 3+ years’ experience as an HR Director, Manager or Head of HR within a lifestyle or 4/5-star hotel in Portugal, with pre-opening experience an advantage. You bring strong knowledge of Portuguese employment law, industry CBAs and payroll requirements, including budgeting for staffing and payroll. You have broad experience across HR and L&D, strong project management, administration and IT skills, and hold a bachelor-level HR qualification or equivalent. Fluency in both Portuguese and English is essential, along with flexibility to support the business during the pre-opening period. All applicants must have the right to live and work in the European Union.

HR Director

A marca Olissippo nasce em Janeiro de 2001. O Grupo Hoteleiro é lançado no mercado em 2003 e desde então apresenta um crescimento orgânico e imagem cada vez mais consolidada. Atualmente gere 5 Hotéis de sua propriedade na cidade de Lisboa e com mais projetos para desenvolvimento e construção. 

Do Grupo, fazem parte o Olissippo Marquês de Sá, um 4 estrelas inaugurado em 1996, ampliado em 2009 e totalmente remodelado em 2017, com uma oferta de 164 quartos, 7 salas para reuniões, bar, restaurante e parque privativo.  

O Olissippo Castelo, um pequeno Hotel de Charme de 4 estrelas, bem junto às muralhas do Castelo de S. Jorge, de onde os seus 24 quartos e terraços oferecem vistas deslumbrantes sobre toda a cidade de Lisboa. 

O Olissippo Oriente, um 4 estrelas localizado no Parque das Nações, com 182 espaçosos e confortáveis quartos, 5 salas para reuniões, restaurante, bar e estacionamento. 

O Olissippo Saldanha com uma localização privilegiada, a minutos do centro histórico de Lisboa, dispõe de 49 quartos, bar junto à zona de acolhimento e “Internet point”, sala de pequenos-almoços com capacidade de 40 lugares sentados, sala de reuniões e garagem privada. 

O Olissippo Lapa Palace, um 5 estrelas de luxo, uma referência internacional na hotelaria, localizado numa das sete colinas de Lisboa, no tradicional bairro da Lapa, com 109 quartos distribuídos por 3 alas distintas, 1 restaurante, 2 bares, 7 salas para reuniões, piscina exterior e interior, SPA, ginásio, banho turco e sauna. 

O desenvolvimento, crescimento e divulgação do grupo Olissippo Hotels, enquanto marca de qualidade e prestígio é o nosso compromisso.

Grupo Olissippo, marca de qualidade e prestígio. 
Dispõe de 5 hotéis na área de Lisboa e está a recrutar. 
Candidate-se!


Requisitos:

- Conhecimentos de manutenção de edifícios;
- Conhecimentos de manutenção preventiva;
- Conhecimentos de informática.


Técnico de Manutenção (m/f)

Novo restaurante de Sushi, de marca conceituada, vai abrir o seu 2º espaço, desta vez em Lisboa.
Procuramos Chef de Cozinha para trabalhar em sintonia com o executive chef.

Funções principais:
• Coordenar e supervisionar a equipa de cozinha.
• Garantir o cumprimento dos padrões de qualidade e higiene alimentar.
• Criar e aperfeiçoar pratos de cozinha japonesa, em especial sushi e sashimi.
• Gerir stocks, encomendas e fornecedores.

Requisitos:
• Experiência comprovada como Chefe de Cozinha, preferencialmente em restaurantes japoneses.
• Forte capacidade de liderança e organização.
• Conhecimentos de HACCP.
• Espírito de equipa e responsabilidade.

Oferecemos:
• Integração em projeto sólido e em crescimento.
• Condições salariais compatíveis com a experiência demonstrada.
• Ambiente profissional e motivador.

Chefe de Cozinha (Restaurante Japonês/sushi)

Celebramos a comida portuguesa com autenticidade, combinando tradição, qualidade e uma experiência pensada para os dias de hoje.

Estamos à procura de 3 talentosos Cozinheiros para se juntarem à nossa equipa na Quinta da Beloura, Sintra. Como parte da nossa equipa, terás a oportunidade de desenvolver as tuas habilidades culinárias em um ambiente dinâmico e acolhedor. Tu serás responsável por preparar uma variedade de pratos deliciosos, mantendo os padrões de qualidade e segurança alimentar. Procuramos candidatos com pelo menos 1 a 2 anos de experiência relevante, bem como o Ensino Secundário - Tecnológico/Profissional completo. Oferecemos um contrato a termo certo em horário completo, com um salário mensal bruto entre 1100 € e 1400 €. Se te identificas com este desafio, gostaríamos muito de te ter na nossa equipa!

Cozinheiro em Restaurante - Quinta da Beloura, Sintra

A Primefood S.A. proporciona uma oferta de restauração e de alimentação inovadora no mercado, apostando em produtos de elevada qualidade. Presente do Norte ao Sul do país a Primefood S.A. detém várias marcas, nacionais e internacionais com localizações premium, da qual se destaca o aeroporto de Lisboa.
O nosso objetivo é oferecer um serviço de excelência a todos os clientes, apostando na qualidade dos produtos, num serviço de atendimento rigoroso e na formação dos nossos recursos humanos.


Principais Responsabilidades:
- Responsável pela coordenação de todos os trabalhos de balcão, nomeadamente distribuição de colaboradores por áreas.
- Verificação dos stocks na loja, garantido a reposição dos produtos em falta. 
- Verificação das validades dos produtos.
- Responsável pela boa apresentação da loja.
- Coordenar os pedidos para a cozinha.
- Cumprir todos os procedimentos operacionais da abertura ao encerramento dos estabelecimentos.
- Apoiar e implementar planos de ação que tenham sido elaborados pelos supervisores.
- Apoio na elaboração de escalas de horários.
- Comunicar ao gerente todas as avarias de equipamento existentes.
- Verificar o cumprimento dos critérios de apresentação exigidos aos colaboradores (farda completa, postura).
- Verificação dos critérios exigidos de controlo de qualidade dos serviço.
- Verificação individual do serviço prestado ao cliente.
- Preenchimento de todos os check-lists operacionais necessários à operação da loja.
- Elaboração das escalas de limpeza das cozinhas (Diária, semanal e mensal), assim como, de todos os equipamentos e utensílios.

Requisitos da Função:
- Experiência profissional mínima de 6 meses em funções na área da restauração como chefe de balcão, (experiência em conceitos de fast food é valorizada).
- Habilitações mínimas ao nível do 12º ano.
- Fluência em Português (fator eliminatório).
- Bons conhecimentos de Inglês (valorizamos os conhecimentos de outras línguas).
- Conhecimentos de HACCP.
- Disponibilidade para trabalhar em regime de turnos rotativos.

Competências que mais valorizamos:
- Capacidade de comunicação assertiva. Ser capaz de estimular boa comunicação.
- Escuta ativa.
- Ter capacidade de liderança e de gerir equipas.
- Ser analítico.
- Ser dinâmico e paciente.
- Responsável: Cumpra sempre com os seus compromissos.
- Atitude pró-ativa e empreendedora.

Oferecemos:
- Integração num grupo com uma sólida experiência em restauração.
- Possibilidade de trabalho em zona privilegiada.
- Contrato de trabalho direto com a empresa.
- Valorizamos os nossos colaboradores. Connosco podes progredir na carreira.
- Formação interna.

Chefe de Balcão - Alegro Alfragide (full-time)

Let’s Go Lisbon!

Opening in 2026, The Standard, Lisbon marks our arrival in one of Europe’s most exciting cities. Located within the historic Palácio Santa Clara above the streets of Alfama, the hotel offers sweeping river views and a bold reinterpretation of a former Royal Navy Hospital, reimagined by architect Samuel Torres de Carvalho.

Rooted in food, music, art, and culture, the property will feature 170 guestrooms, 24 apartments, and a vibrant mix of social spaces including a lobby lounge, pharmacy bar, all day dining restaurant, terraces, gardens, pool deck, café, spa, gym, event spaces, and a rooftop bar set to become a neighbourhood destination.

As we enter pre opening, we are seeking a Director of Housekeeping to help bring this ‘Anything but Standard’ hotel to life.

The Role

As Director of Housekeeping, you will oversee all housekeeping operations across guest rooms, apartments, and public areas, working closely with the General Manager and senior rooms team. This is a key leadership role during pre opening, with responsibility for FF&E and OS&E coordination, budgeting, cost control, and labour productivity.

You will lead the full housekeeping budget, manage in house and outsourced teams, and ensure the hotel opens on time and to brand standards. Once open, you will be the guardian of presentation and design across all guest facing areas, ensuring consistency, seasonal staging, and exceptional attention to detail.

This is a high energy, hands on leadership role in a fast paced, high volume environment, requiring strong commercial acumen and the ability to lead large teams with confidence.

About You

You will have at least three years’ experience as a Director of Housekeeping or Housekeeping Manager within a lifestyle or large four or five star hotel. Pre opening experience, strong project management skills, and experience managing outsourced housekeeping are highly desirable. You will bring excellent attention to detail, fluency in Portuguese with strong English skills, and a solid understanding of the Lisbon hotel market.

If you’re ready to shape the housekeeping experience at The Standard, Lisbon, we’d love to hear from you.

All applicants must be eligible to live and work in the European Union.

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Empregado de Mesa - Catering (M/F/D) | Alenquer

Técnico de Manutenção - Albufeira

Empregado de Mesa (M/F/D) - Hotel Alfragide

Cozinheiros (m/f) – Lisboa

HR Director

Técnico de Manutenção (m/f)

Chefe de Cozinha (Restaurante Japonês/sushi)

Cozinheiro em Restaurante - Quinta da Beloura, Sintra

Chefe de Balcão - Alegro Alfragide (full-time)

Director of Housekeeping

Empregado de Mesa - Catering (M/F/D) | Alenquer

Descripción del empleo

Requisitos

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