O Grupo RCS - Empresa de Trabalho Temporário, Lda. é uma empresa especializada em Gestão de Recursos Humanos, cujo core business é a prestação de serviços na área da Hotelaria.

Caracterização do cliente:
Conjunto de unidades hoteleiras reconhecidas pela excelência nos serviços prestados e pela experiência diferenciada que oferecem aos seus hóspedes.

Descrição de funções:
- Apoiar o serviço de mesa, preparando a sala antes e durante as refeições;
- Servir e recolher refeições e bebidas, de acordo com as normas do restaurante/hotel;
- Reposição de utensílios, talheres, copos e mantimentos de apoio;
- Manter a limpeza e organização da sala e áreas adjacentes;
- Colaborar com a equipa para assegurar um serviço rápido e eficiente.

Requisitos:
- Domínio da língua portuguesa, falada e escrita corretamente;
- Inglês em nível avançado (obrigatório);
- Experiência anterior como Empregado(a) de Mesa ou similar;
- Boa apresentação, simpatia e profissionalismo;
- Capacidade de trabalhar em equipa;
- Disponibilidade para horários flexíveis (turnos, fins de semana e feriados);
- Responsabilidade e pontualidade.

Oferta:
- Contrato de Trabalho Temporário com termo incerto

Para mais informações: recrutamento@rcs-pt.pt | 934 086 029 - 936 387 069
Horário de Atendimento: Segunda a Sexta - 9h-13h, 14h-18h

Empregado de Mesa (M/F/D) - Hotel Alfragide

En Smy Hotels, nuestro principal objetivo es que nuestros clientes tengan una experiencia excelente en nuestros hoteles.

La hospitalidad, un servicio superior y nuestro compromiso con el entorno y la cultura local son nuestras principales premisas.

Para lograrlo, proponemos un nuevo concepto de hotel que combina lo mejor de la hotelería tradicional con los últimos avances tecnológicos aplicados al servicio al cliente.

“Mucho más que una cama” es el lema en el que basamos nuestra idea de negocio servicio.

En Smy Hotels queremos crear experiencias, hacer realidad sueños, que nuestros clientes obtengan servicios intangibles mucho más allá de la estancia en nuestros hoteles, que vuelvan a casa con vivencias inolvidables.

Porque al fin y al cabo, lo que queda luego son eso, recuerdos.

Nuestros hoteles están ubicados en magníficos enclaves donde el producto y los empleados locales son una pieza clave para hacer de la estancia de nuestros huéspedes algo inolvidable.

Por eso no podemos olvidar nuestro compromiso con el entorno y con un desarrollo sostenible que permita tanto el bienestar social y económico de la zona, como la protección del medio ambiente.

En Smy Hotels cumplimos con los más estrictos protocolos de calidad para ofrecer siempre un servicio óptimo.

Para ello, utilizamos los últimos avances tecnológicos para lograr una gran la eficiencia de procesos entre todas las personas que componen la gran familia de un hotel: personal, clientes, intermediarios, administración.

Formamos a nuestro personal para que se sienta parte de una gran familia. Nos comprometemos con formaciones y planes de desarrollo hechos a medida para que puedan alcanzar todo su potencial. En Smy Hotels pensamos que crear buenas sinergias de trabajo se traduce en resultados óptimos, y eso sólo se consigue cuando nuestros equipos dan lo mejor de si mismos, por eso nuestro principal objetivo es apoyarlos e incentivarlos para alcanzar sus metas.

Estamos a recrutar Cozinheiros (m/f) 

A equipa do Smy Lisboa está a crescer e queremos contar com o seu talento ! 
Procuramos Cozinheiros (m/f) com paixão pela gastronomia, experiência em hotelaria ou restauração e vontade de fazer parte de um projeto em constante evolução.

O que procuramos:
. Formação e experiência como Cozinheiro(a) em ambientes profissionais

. Português fluente (obrigatório)
. Inglês básico
. Gosto pelo trabalho em equipa e atenção ao detalhe
. Proatividade, organização e compromisso com a qualidade

. Capacidade de comunicação e relação interpessoal
. Foco no cliente e na excelência do serviço

O que oferecemos:
. Integração numa empresa jovem, dinâmica e em crescimento
. Presença internacional – estamos em 5 países
. Oportunidades reais de desenvolvimento e progressão na carreira
. Ambiente de trabalho inclusivo, colaborativo e responsável
. Formação contínua

Porquê a Smy Hotels?
Porque apostamos nas pessoas, na qualidade e num serviço sustentável. 

Se quer fazer parte de uma equipa que valoriza a sua evolução profissional, esta é a sua oportunidade de fazer a diferença.

Cozinhe connosco. Cresça connosco. Inspire connosco.



Cozinheiros (m/f) – Lisboa

O My Story Hotels conta atualmente com quatro unidades hoteleiras na Baixa Pombalina e prevê a abertura de mais três unidades na capital. Além disso, a cadeia também marca presença a norte: no centro histórico do Porto,  “My Story Apartments Santa Catarina”.

O Supervisor de F&B dos My Story Hotels, assume todos os aspectos relacionados com a operação do restaurante e presta apoio ao Diretor do hotel.

Dirige e coordena as atividades do restaurante, com o objetivo de obter a máxima eficiência e eficácia das operações, e maximizar todo o potencial da unidade, sempre com um foco equilibrado na missão hoteleira: Serviço de Excelência e o Cumprimento da Satisfação dos Hóspedes e Equipa.

Deveres e Responsabilidades:
Assiste o Director (GM) nas operações do dia-a-dia;
Funciona como coach no desenvolvimento das equipas;
Participa no processo de avaliação de desempenho dos colaboradores e conduz a acções de desenvolvimento das equipas;
Executa todos os procedimentos e regulamentos da empresa, bem como a todos os procedimentos operacionais definidos;
Assegura a conformidade total com os controles operacionais, SOP's, políticas, procedimentos e padrões de serviço da unidade;
Assegura que os objectivos e metas da unidade, estejam alinhados com posicionamento e sucesso da marca;
Fideliza os clientes/hóspedes através de uma comunicação proactiva e dinâmica, sempre de acordo com as expectativas dos mesmos;
Assegura um fluxo de comunicações eficaz, atempado e preciso no que diz respeito às políticas e procedimentos da unidade.

Competências:
Sensibilidade e orientação para o cliente;
Capacidade de comunicar e de se relacionar com os diferentes stakeholders;
Capacidade de planeamento, organização, adaptação à mudança, flexibilidade, dinamismo e proactividade;
Comunicação e capacidade de liderança.

Habilitações & Experiência:
Licenciatura ou formação em gestão hoteleira ou área afim com experiência comprovada;
Forte capacidade de gestão (análise e estratégia);
Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipas (coaching);
3/5 anos de experiência em função semelhantes, no sector hoteleiro.

F&B Supervisor - My Story Hotels

A marca Olissippo nasce em Janeiro de 2001. O Grupo Hoteleiro é lançado no mercado em 2003 e desde então apresenta um crescimento orgânico e imagem cada vez mais consolidada. Atualmente gere 5 Hotéis de sua propriedade na cidade de Lisboa e com mais projetos para desenvolvimento e construção. 

Do Grupo, fazem parte o Olissippo Marquês de Sá, um 4 estrelas inaugurado em 1996, ampliado em 2009 e totalmente remodelado em 2017, com uma oferta de 164 quartos, 7 salas para reuniões, bar, restaurante e parque privativo.  

O Olissippo Castelo, um pequeno Hotel de Charme de 4 estrelas, bem junto às muralhas do Castelo de S. Jorge, de onde os seus 24 quartos e terraços oferecem vistas deslumbrantes sobre toda a cidade de Lisboa. 

O Olissippo Oriente, um 4 estrelas localizado no Parque das Nações, com 182 espaçosos e confortáveis quartos, 5 salas para reuniões, restaurante, bar e estacionamento. 

O Olissippo Saldanha com uma localização privilegiada, a minutos do centro histórico de Lisboa, dispõe de 49 quartos, bar junto à zona de acolhimento e “Internet point”, sala de pequenos-almoços com capacidade de 40 lugares sentados, sala de reuniões e garagem privada. 

O Olissippo Lapa Palace, um 5 estrelas de luxo, uma referência internacional na hotelaria, localizado numa das sete colinas de Lisboa, no tradicional bairro da Lapa, com 109 quartos distribuídos por 3 alas distintas, 1 restaurante, 2 bares, 7 salas para reuniões, piscina exterior e interior, SPA, ginásio, banho turco e sauna. 

O desenvolvimento, crescimento e divulgação do grupo Olissippo Hotels, enquanto marca de qualidade e prestígio é o nosso compromisso.

Grupo Olissippo, marca de qualidade e prestígio. 
Dispõe de 5 hotéis na área de Lisboa e está a recrutar. 
Candidate-se!


Barman / Barmaid (all genders)

Opening in 2026, The Standard, Lisbon will bring our signature, design-driven hospitality to the city. Located at Palácio Santa Clara above Alfama, the hotel blends historic character with bold contemporary style, offering 165 guestrooms, 24 apartments, lively restaurants and bars, gardens, a spa, gym, rooftop terrace, and event spaces.

Let’s Go Lisbon!

Opening in 2026, The Standard, Lisbon marks our arrival in one of Europe’s most exciting cities. Set within Palácio Santa Clara above the streets of Alfama, the hotel blends historic character with a bold, contemporary spirit.

Rooted in food, music, art, and culture, the property will feature 165 guestrooms, 24 apartments, and a dynamic collection of social spaces, including bars, restaurants, café, pool deck, rooftop, event spaces, and 24 hour In Room Dining.

As we enter pre opening, we are seeking an F&B Manager (Outlets Manager) to play a key operational role within our Food & Beverage leadership team.

The Role

As F&B Manager (Outlets Manager), you will act as deputy to the F&B Director and take ownership of the daily operation of all Food & Beverage outlets. This is a highly hands on role, with responsibility for service delivery, performance, staffing, and guest experience across multiple venues.

You will maintain a strong floor presence, support Floor Managers and Supervisors, and ensure standards, productivity, and brand experience are consistently delivered. You will also play a key role in recruitment, training, labour planning, payroll control, and operational compliance.

This is a fast paced, high volume environment requiring a confident operator who can lead from the front, thrive under pressure, and be highly visible across service, events, and nightlife programming.

About You

You will have at least three years’ experience in a senior operational F&B or Restaurant Manager role, ideally within a lifestyle hotel or multi outlet business. Strong experience managing multiple venues, high volume service, and labour planning is essential. Pre opening experience, events and nightlife exposure, and fluency in Portuguese and English are highly desirable.

If you’re ready to help shape the Food & Beverage experience at The Standard, Lisbon, we’d love to hear from you.

All applicants must be eligible to live and work in the European Union.

F&B Manager (Outlets Manager)

Opening in 2026, The Standard, Lisbon marks our arrival in one of Europe’s most exciting cities. Set within the historic Palácio Santa Clara above the streets of Alfama, the hotel offers sweeping river views. Once home to the Portuguese Royal Navy Hospital, the building is being reimagined by architect Samuel Torres de Carvalho, blending heritage with a bold, contemporary vision.

Anchored in food, music, art, and culture, The Standard, Lisbon will feature 165 guestrooms, 24 apartments, and a dynamic mix of social spaces. Highlights include a lobby lounge, pharmacy bar, all day dining restaurant, terraces, gardens, pool deck, café, spa, gym, event spaces, and a rooftop bar designed to become a neighbourhood destination.

As we enter pre opening, we are seeking a Senior Sous Chef to join our kitchen leadership team. Reporting to Executive Chef Fer Serrano, you will help shape a globally inspired, ingredient led culinary identity that is anything but standard.

The Role

As Senior Sous Chef, you will be a hands on leader in a high volume, quality driven kitchen. You will lead service, manage the pass, maintain consistency under pressure, and oversee the kitchen in the absence of the Executive Chef. You will also support scheduling, ordering, cost control, menu development, and food safety compliance.

A key part of the role is leading and developing the brigade, creating a positive, disciplined, and collaborative kitchen culture. This role requires energy, resilience, and the ability to thrive in a fast paced, high profile environment.

About You

You will have experience as a Senior Sous Chef or strong Sous Chef in high volume, premium kitchens, ideally within a lifestyle hotel or destination restaurant. Pre opening experience, strong leadership skills, and knowledge of the Lisbon culinary scene are highly desirable.

If you’re ready to help define the culinary identity of The Standard, Lisbon, we’d love to hear from you.

All applicants must be eligible to live and work in the European Union.

Senior Sous Chef

Agência de Viagens em Lisboa dedicada essencialmente a grupos (Incoming & Outgoing)

Detalhe da Oferta:
Agência de viagens essencialmente vocacionada para viagens de grupos (Incoming e Outgoing), procura colaborador(a) dinâmico(a) e proactivo(a), para funções de backoffice e algum apoio administrativo. O(a) candidato(a) deverá gostar de trabalhar em equipa, estar motivado e ter disponibilidade para trabalhar no escritório de segunda a sextra-feira.

Funções:
• Atendimento a clientes.
• Gestão de viagens de grupo e incentivos.
• Aconselhamento e elaboração de orçamentos personalizados, de acordo com o perfil do cliente.

Oferecemos:
• Oportunidade de integrar uma equipa apaixonada por viagens.
• Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional.
• Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico.
• Pacote de remuneração compatível com a experiência.

Técnico de Turismo (M/F)

A Primefood S.A. proporciona uma oferta de restauração e de alimentação inovadora no mercado, apostando em produtos de elevada qualidade. Presente do Norte ao Sul do país a Primefood S.A. detém várias marcas, nacionais e internacionais com localizações premium, da qual se destaca o aeroporto de Lisboa.
O nosso objetivo é oferecer um serviço de excelência a todos os clientes, apostando na qualidade dos produtos, num serviço de atendimento rigoroso e na formação dos nossos recursos humanos.


A Primefood S.A. proporciona uma oferta de restauração e de alimentação inovadora no mercado, apostando em produtos de elevada qualidade. Presente do Norte ao Sul do país a Primefood S.A. detém várias marcas, nacionais e internacionais com localizações premium, da qual se destaca o aeroporto de Lisboa.
O nosso objectivo é oferecer um serviço de excelência a todos os clientes, apostando na qualidade dos produtos, num serviço de atendimento rigoroso e na formação dos nossos recursos humanos.

Gostavas de trabalhar num grupo nacional em forte crescimento, com marcas portuguesas e internacionais na área da restauração? 

Principais Responsabilidades:
Reportando diretamente à Direção de Operações irá assumir como principais responsabilidades:
– Apoio à direção na optimização de metodologias de trabalho nas diferentes áreas (vendas, gestão e controlo).
– Participar na implementação de procedimentos operacionais nas várias unidades.
– Verificar o cumprimento dos processos definidos nas diferentes áreas de trabalho.
– Verificar o cumprimento das fichas técnicas.
– Revisão sistemática das tabelas de alergénios e dos rótulos alimentares.
– Apresentação de relatórios com aspetos a melhorar e definição de planos de ação.
– Auditorias de HSA cada unidade e realização do respetivo Plano de Ação associado.
– Acompanhamento de todas as auditorias de HSA realizadas pela DLG e pela SGS e elaboração dos respetivos planos de ação.
– Gestão de equipas: verificar as condições do fardamento dos colaboradores, reuniões mensais de avaliação da equipa, verificar necessidades de formação das equipas.
– Reuniões com a direção com uma periodicidade semanal/mensal.

Competências que mais valorizamos:
– Estimular a boa comunicação, de forma simples e objetiva.
– Capacidade de diálogo e escuta ativa.
– Ser positivo, analítico, paciente/persistente, dinâmico, proativo, empreendedor.
– Responsabilidade e com capacidade de liderança.

Requisitos da função:
– Formação superior na área da Engenharia Alimentar.
– Experiência profissional na área até 1 ano.
– Experiência no sector da Restauração (valorizado).
– Possuir CCP.
– Conhecimentos de normas de HACCP e HSA.
– Bons conhecimentos de inglês. O conhecimento de outras línguas será valorizado.
– Disponibilidade para trabalhar por turnos / horários madrugada.
– Excelente capacidade de comunicação (oral e escrita) e transmissão de conhecimentos.
– Gestão de equipas.
– Espírito crítico e de análise.
– Capacidade de trabalho em equipa.


Supervisor/a HSA - Full-Time Aeroporto de Lisboa

Lisbon is our passion. We renovate traditional and historical buildings for the benefit of our city, the pleasure of its visitors and for our own satisfaction. 

We want your stay to be special with us in our independence stay apartments located in the emblematic areas of the city.

Our apartments are furnished with charm, comfort and modern equipment for your business or leisure trips.

A Hermitage Castelo é uma empresa de arrendamento de apartamentos de luxo com três edifícios em Lisboa.

Temos neste momento três edificios em zonas históricas de Lisboa e um total de 17 apartamentos. 

Oferecemos um serviço de excelência aos nossos hóspedes e procuramos uma pessoa motivada, polivalente , com experiência e gosto pela área de hotelaria, para ser um(a) embaixador(a) da Hermitage Castelo. 

Principais funções :

Desenvolver e dinamizar estratégias de vendas atendendo aos diferentes canais/segmentos;
Manter o histórico de performance das unidades e da concorrência, para suportar relatórios e projeções.
Comunicação com hóspedes em front office e back office ;
Respostas a consultas de tarifa e disponibilidade ;
Processamento de informação de hóspedes no PMS ;
Gestão e processamento de reservas ;
Tarefas administrativas relacionadas com check-in e check-out ;
Gestão OTA e canais online ;
Gestão e controlo logístico de stocks
Assegurar o excelente estado dos apartamentos em coordenação com a equipa de housekeeping 
Gerir relações com fornecedores e parceiros 


Assistente de operação (m/f) - Boutique Serviced Apartments in Lisbon

O minimalismo alia-se ao conforto e no coração de Lisboa em plena Avenida Almirante Reis, nasce a ‘My Charm · Lisbon Suites’.

- "Problem solver" mindset;
- Liderança pelo exemplo;
- Comunicação eficaz e adaptada ao perfil emocional de cada elemento integrante de uma Equipa de Receção;
- Gestão de Equipa (Experiência acumulada como Responsável);
- Mais-valia: Domínio de software hoteleiro Newhotel;
- Conhecimento de línguas (inglês, obrigatório em capacidade comunicacional e de escrita);
- Experiência em hotelaria;
- Flexibilidade de horários rotativos (diurno e noturno);
- Folgas rotativas;
- Sentido de responsabilidade;
- Maturidade;
- Proatividade;
- Capacidade de trabalhar em equipa;
- Simpatia e tolerância;
- Dinamismo;
- Organização;
- Domínio ao nível Informático (Microsoft Office).

¿Buscas trabajo con idioma Portugués en Alenquer?¡Nosotros te ayudamos!

Empregado de Mesa (M/F/D) - Hotel Alfragide

Cozinheiros (m/f) – Lisboa

F&B Supervisor - My Story Hotels

Barman / Barmaid (all genders)

F&B Manager (Outlets Manager)

Senior Sous Chef

Técnico de Turismo (M/F)

Supervisor/a HSA - Full-Time Aeroporto de Lisboa

Assistente de operação (m/f) - Boutique Serviced Apartments in Lisbon

Rececionista / Subchefe Receção (Noturno e Diurno) - m/f

Empregado de Mesa (M/F/D) - Hotel Alfragide

Descripción del empleo

Requisitos

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