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GUEST RELATIONS (M/F) | Tivoli Avenida Liberdade Lisboa Hotel

domainMinor Hotels Europe & Americas

placeLisboa, Lisboa, Portugal

event_available08/04/25

Descripción de la oferta

 

Como Guest Relations (M/F), ficará responsável por desenvolver e implementar o atendimento e acompanhamento dos clientes desde o check-in até a check-out, garantindo o cumprimento dos standards de serviço. Assumirá também um papel fundamental na resposta aos desafios e necessidades diárias dos clientes, na gestão de reclamações nos diferentes canais online, bem como a participação ativa nos eventos sociais do hotel como embaixador da unidade e pela receção e acompanhamento de clientes VIP, GHA, jornalistas e entidades oficiais, antecipando as suas necessidades e preferências e prestando informações sobre os serviços do Hotel e da região, de forma a garantir um serviço de qualidade e excelência, contribuindo ativamente e de forma decisiva para exceder as expectativas do cliente.

O que vai fazer?

 

  • Garantir um receção personalizada aos clientes, fornecendo uma introdução profissional ao hotel
  • Estar sempre visível e disponível para os clientes, resolvendo eventuais reclamações, ajudando com serviços adicionais, tais como reservas de transporte, recomendações de locais a visitar na região, mantendo um contacto frequente durante toda a estadia. 
  • Assegurar o cumprimento dos processos do programa Discovery, "Experience more" e Standards de serviço. 
  • Participar ativamente nos eventos sociais do hotel como embaixador da unidade.
  • Receber e acompanhar os clientes VIP, GHA, jornalistas e entidades oficiais, antecipando as suas necessidades e preferências
  • Apoiar o Guest Relations Manager na garantia de implementação dos padrões de qualidade e assegurar uma resposta atempada às avaliações dos clientes. 
  • Analisar e tratar comentários, sugestões, reclamações e colaborar com os chefes de departamento na execução de planos de ação para a sua correta resolução
  • Desenvolver relações cordeais com os clientes, antecipando as suas necessidades para prestar um serviço personalizado.
  • Reconhecer e tratar os clientes frequentes e os clientes VIPs de acordo com as normas do hotel e a política VIP. 
  • Recolher e analisar o feedback dos clientes através de inquéritos, avaliações e comunicação direta. 
  • Implementar medidas decisivas para melhorar a experiência dos clientes e comunicar as alterações necessárias às equipas
  • Trabalhar de forma contínua e eficaz com os vários departamentos do hotel para coordenar o serviço prestado aos clientes . 
  • Manter os perfis dos clientes actualizados, incluindo preferências e pedidos especiais. 
  • Identificar oportunidades de vendas adicionais de serviços do hotel e comunicar eficazmente o seu valor aos clientes. 
  • Ter um conhecimento profundo dos serviços do hotel e do destino, assegurando que as informações fornecidas estão em conformidade com as normas de qualidade e a identidade da empresa.
  • Apoiar o Guest Relations Manager em atividades comerciais, incluindo a preparação de eventos, a organização de inspecções ao local e a comunicação de informações relevantes.

Que perfil procuramos?

 

  • Experiência profissional no sector hoteleiro e em funções semelhantes, preferencialmente em hotéis de 4 e 5 Estrelas 
  • Bacharelato ou Licenciatura em Gestão Hoteleira ou Turismo (preferencial).                                                                              
  • Conhecimento do Idioma local e Inglês (Fluente ao nível da Oralidade) serão valorizados.
  • Experiência Internacional será valorizada
  • Conhecimentos Informáticos:  Microsoft Office, Internet, Base de Dados e aplicações específicas para a área de alojamento/ hotelaria. 
  • Paixão pelo serviço e forte orientação para o cliente. 
  • Postura Profissional, Sorriso genuíno, boa apresentação e simpatia
  • Excelente capacidade de comunicação (verbais e escritas)
  • Capacidade para trabalhar em equipa e motivar a colaboração entre departamentos para atingir os objetivos definidos. 
  • Bom nível de Cultura Geral e Conhecimento do destino e do hotel.
  • Capacidade de lidar e gerir situações de stress/reclamações e abordagem proativa na resolução de problemas. 
  • Flexibilidade de Horários, incluindo fins-de-semana, com base na ocupação do hotel e em eventos.
  • Autonomia e Iniciativa

Requisitos

Titulación mínima: Sin titulación
Experiencia: No requerida
Categoría profesional: No definido
Residencia: Indiferente

Último inscrito: Hoy

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