Restaurant Section Head

Cadena hotelera con implantación a nivel nacional e islas de hoteles vacacionales

MAITRE
Importante empresa del sector turístico necesita incorporar a su equipo, en uno de sus hoteles situado en Torremolinos (Málaga), una persona para cubrir el puesto de Maître.
Descripción de la oferta
Funciones como Responsable:
- Supervisar e intervenir en las actividades del Departamento tanto de Sala como de Bar.
- Organizar, coordinar y dirigir el equipo a su cargo, participando activamente en la selección del mismo.
- Controlar el cumplimiento de las normas de Seguridad e Higiene de Alimentos.
- Planificar el personal, material y equipo del departamento.
- Responsable de la atención al cliente.
- Cualquier otra función acorde a un puesto de ésta responsabilidad.

Requisitos
- Experiencia demostrable mínima de un año en puesto similar.
- Valorable formación en Hostelería y Turismo o Técnico Superior en Hostelería.
- Profundo conocimiento del Departamento de Alimentos y Bebidas.
- Formación en APPCC y Manipulador de Alimentos vigente.
- Exquisita atención al cliente.
- Alto nivel de los idiomas español e inglés, valorándose otros idiomas.
- Persona responsable con capacidad y experiencia en liderar equipos.
- Valorable experiencia en banquetes y grandes eventos culinarios.
- Capacidad para dar un servicio distinguido y de nivel.
- Capacidad para liderar equipos.


Maitre

Somos la compañía líder en España y una de las mayores del mundo, con diez marcas reconocidas y más de 370 hoteles en cuatro continentes. Meliá Hotels International es el único entre los veinte mayores grupos hoteleros internacionales con un origen vacacional y con el tamaño ideal para combinar una excepcional hospitalidad con una gestión eficiente y cercana a sus stakeholders. Todo esto, unido a nuestra calidez y pasión españolas, nos hace únicos y diferentes.


En Meliá todos somos Very Inspiring People, grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

En INNSiDE by Meliá Alcudia, un hotel de playa pensado para personas curiosas que buscan descubrir el destino, conectar con nuevas experiencias y vivir cada momento con libertad, Stay Curious es nuestra forma de entender la hospitalidad.En este entorno, el/la Business Partner tendrá un papel clave en la gestión económica del hotel, aportando una visión financiera y transversal que permita identificar oportunidades y mejorar los resultados del negocio.<h3>¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?</h3><ul><li>Analizar el P&amp;L, presupuesto y forecast, identificando desviaciones, oportunidades y acciones de mejora.</li><li>Aportar una visión financiera y de negocio a las diferentes áreas del hotel, favoreciendo una gestión eficiente y orientada a resultados.</li><li>Supervisar los procesos de Administración, Finanzas, Economato, cobros y control interno.</li><li>Participar en los procesos de cierre mensual, auditorías, inversiones y reporting financiero.</li><li>Identificar oportunidades para optimizar costes, procesos y rentabilidad.</li><li>Velar por el cumplimiento de las políticas, procedimientos y estándares corporativos.</li><li>Impulsar la mejora continua y proponer nuevas formas de hacer que contribuyan a la eficiencia del hotel.</li></ul><h3>¿Qué buscamos?</h3><ul><li>Formación universitaria en ADE, Finanzas, Contabilidad o similar.</li><li>Experiencia previa en posiciones financieras, preferiblemente en el sector hotelero.</li><li>Conocimientos de análisis financiero, presupuestos, forecasting y control de costes.</li><li>Nivel avanzado de inglés.</li><li>Manejo de herramientas financieras y Microsoft Office, especialmente Excel.</li><li>Capacidad analítica, orientación a resultados y visión de negocio.</li><li>Una persona proactiva, organizada, curiosa y con facilidad para trabajar de forma transversal con los diferentes equipos del hotel.</li></ul>Si te gusta entender el negocio, hacerte preguntas, proponer nuevas ideas y buscar siempre una forma mejor de hacer las cosas… Stay Curious.

Business Partner - INNSiDE Alcudia

Formar parte de una de las cadenas hoteleras más dinámicas y con mayor perspectiva de futuro de nuestro país. Trabajar en un equipo joven y altamente cualificado. El inicio de una nueva trayectoria profesional donde los límites los pones tú. Por eso, buscamos los mejores profesionales del sector, para poder hacer frente a este ambicioso ritmo de crecimiento.

🌟 Oferta para Jefe/a de Administración - Hotel Vincci Consulado de Bilbao 4* 🌟📍 UbicaciónBilbao🕒 IncorporaciónSeptiembre 2026🔎 Misión del PuestoEl/la Jefe/a de Administración será responsable de reflejar con precisión el estado financiero del Hotel Vincci Consulado de Bilbao, coordinando todos los aspectos administrativos y de personal para garantizar una información veraz a la Oficina Corporativa.Será también el encargado/a de asegurar el cumplimiento de los procedimientos, indicadores y objetivos del departamento de Administración.💼 Funciones PrincipalesControl y conciliación de caja y bancos.Contabilización de facturas, pagos y domiciliaciones bancarias.Gestión y control de créditos y saldos pendientes.Elaboración y control de pagos, nóminas y finiquitos.Gestión administrativa de personal: altas, bajas, contratos, nóminas, incidencias y coordinación con Seguridad Social.Control de turnos, vacaciones, absentismo y atención al personal.Coordinación con mutua y gestión de accidentes laborales.Prevención de Riesgos Laborales: organización de cursos, comunicación de accidentes, y seguimiento de evaluaciones.Cumplimiento y colaboración en los Sistemas de Gestión Ambiental y Energética.Supervisión del cumplimiento del Sistema de Compliance para evitar responsabilidades laborales y administrativas.🎯 Perfil Profesional RequeridoGrado en Administración y Dirección de Empresas.Mínimo 3 años de experiencia como responsable de Administración.Nivel avanzado en herramientas de ofimática.Experiencia en manejo de presupuestos y programas de gestión contable.Experiencia en gestión de personal.Valorable conocimiento de inglés.🌟 Perfil PersonalTrabajo en equipo y comunicación efectiva.Alta orientación al cliente interno.Capacidad analítica y habilidad numérica.Resolución de problemas.🤝 Relaciones Internas y ExternasInternas: Contacto diario con Departamentos de Administración y Recursos Humanos corporativos, Dirección del Hotel, otros Jefes/as de Administración y Departamento, y equipo de trabajo.Externas: Proveedores, empresas de trabajo temporal, candidatos, agencias de viajes, empresas subcontratadas y empresas de prevención de riesgos laborales.🎉 Condiciones y BeneficiosCondiciones según convenio.Horario de entrada flexible.Jornada intensiva en verano.Programa de Promoción Interna "Vincci&GO" para fomentar el desarrollo profesional dentro de la cadena.🚀 ¿Por qué unirte a Vincci Hoteles?Vincci Hoteles es una cadena líder en el sector hotelero de 4 y 5 estrellas, con un fuerte compromiso con la calidad,

Jefe/a de Administración | Hotel Vincci Consulado de Bilbao 4*

Hotel de cuatro estrellas ubicado en la costa. Nos caracterizamos por el detalle al cliente, nuestras vistas al mar y por estar en un enclave maravilloso para disfrutar de las vacaciones.

Hotel en la costa del sol busca un/a Encargado/a de Economato responsable de gestionar y supervisar todo el procedimiento de compra de mercancías, recepción, almacenamiento y distribución de mercancías del hotel, asegurando la eficiencia, control de costes, cumplimiento normativo y máxima colaboración con los departamentos operativos. Un perfil meticuloso, organizado y con alto sentido de responsabilidad y discreción. El perfil ideal sería una persona implicada, con actitud frente al trabajo y con ganas de crear un vínculo a largo plazo con la marca. Una excelente oportunidad de estabilidad profesional en el sector hotelero.

Encargado del Economato - Sector Hotelero - Jornada Completa - Contrato Indefinido

Acerca Hospitality somos una empresa especializada en la gestión de activos hoteleros, con presencia en algunos de los principales destinos turísticos de España. Actualmente gestionamos hoteles en Mallorca, Salamanca, Sotogrande y Lloret de Mar, ofreciendo una gestión basada en la excelencia operativa, la calidad del servicio y la satisfacción de nuestros huéspedes.

Creemos que las personas son el motor de nuestro éxito. Por ello, apostamos por el talento, el desarrollo profesional y el trabajo en equipo, creando entornos donde nuestros colaboradores pueden crecer y desarrollar su carrera en el sector de la hospitalidad.

Si te apasiona el mundo hotelero y quieres formar parte de un proyecto dinámico y en constante evolución, ¡te estamos esperando!

Hotel Inmood San Roque 4★ busca incorporar un/a Maître para la temporada 2027, con incorporación prevista en enero de 2027.

Buscamos una persona con experiencia, vocación por la hostelería y una clara orientación al cliente, capaz de liderar y coordinar el servicio de restauración y garantizar una experiencia de alta calidad acorde con los estándares de nuestro hotel.

Principales funciones:
Supervisar y coordinar el servicio de restaurante y sala.
Organizar y liderar al equipo de camareros/as.
Garantizar la excelencia en la atención y satisfacción de los clientes.
Coordinar la operativa diaria del servicio y los diferentes departamentos implicados.
Gestionar reservas, distribución de mesas y atención a peticiones especiales.
Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, higiene y servicio.
Apoyar en la formación, motivación y desarrollo del equipo.
Requisitos:
Experiencia previa en puestos similares, preferiblemente en hoteles de 4★ o establecimientos de alto nivel.
Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos.
Excelente orientación al cliente y habilidades comunicativas.
Nivel alto de español e inglés. Se valorarán otros idiomas.
Persona resolutiva, dinámica, responsable y con capacidad para trabajar bajo presión.
Conocimiento de protocolos y estándares de servicio en restauración.
Ofrecemos:
Incorporación a partir de enero de 2027.
Proyecto profesional en un hotel de 4★.
Buen ambiente de trabajo y equipo profesional.
Posibilidad de desarrollo y crecimiento profesional.
Condiciones a concretar según experiencia y valía del candidato/a.


Imprescindible mínimo 2 años de experiencia en el puesto

Si te apasiona la hostelería, el liderazgo de equipos y ofrecer un servicio excelente, ¡nos encantará conocerte!

MISIÓN: Responsable del cumplimiento del presupuesto de los hoteles Gran Melia Victoria, Melia Palma Marina, Melia Palma Bay, Innside Palma Bosque, Innside Palma Center, Innside Palma Avenidas, Hotel Palma Bellver Affiliated by Melia en el segmento asignado con visión ámbito origen negocio. Capta, desarrolla y fidelizar cuentas y llevar a cabo las acciones establecidas en el plan de acción de ventas para alcanzar y superar los objetivos cuantitativos y cualitativos definidos en el Business Plan del hotel. PRESUPUESTO<ul><li>Apoyar en la elaboración de presupuestos del segmento asignado y/o de los mercados y sectores asignados, así como en la elaboración del Business Plan de los hoteles.</li><li>Realizar seguimiento del cumplimiento objetivos de las cuentas bajo su responsabilidad directa, así como de las cuentas Key, Strategic y Advanced que sean potenciales para sus hoteles, coordinando el seguimiento de estas últimas con los Account Managers de las mismas.</li></ul>BUSINESS PLAN HOTELES<ul><li>Implicación en la fase de planificación estratégica del departamento y preparación del Business Plan de los hoteles.</li><li>Elaborar y ejecutar las acciones establecidas en el plan de acción de ventas para alcanzar y superar los objetivos cuantitativos y cualitativos definidos para el segmento, área geográfica o sectores asignados a su cartera.</li><li>Coordinar y asegurar la inclusión de sus hoteles en los planes de acción de los distintos segmentos y Account Managers, en función de las necesidades de los hoteles.</li></ul>BUSINESS REVIEW<ul><li>Elaborar reportes necesarios para el Business Review.</li></ul>GESTION CUENTAS<ul><li>Gestionar las cuentas locales no asignadas a Account Managers. Promocionar entre ellas los hoteles, así como los programas y herramientas globales de MHI como MeliaPro Rewards, TravelLabs, etc.</li><li>Captar nuevas cuentas Locales y oportunidades comerciales para la empresa. Coordinar con Sales Development para su asignación en los casos en los que exista un potencial mayor para otros destinos/hoteles.</li><li>Recibir y gestionar solicitudes de clientes comerciales (de sus segmentos asignados, zonas geográficas, sectores) y da respuesta (coordina con el Account Manager en caso de cuenta asignada).</li><li>Elaborar y cumplimentar de RFP's del segmento asignado y negociación directamente con el cliente o a través del Account Manager de la cuenta. Elabora los Business Case necesarios para la captación de nuevas cuentas.</li><li>Realizar personalmente el seguimiento de las cuentas para cada hotel y será el intermediario ante cualquier posible incidencia de las cuentas, siendo el último responsable del cierre de la incidencia y de ofrecer una solución al cliente.</li><li>Detectar nuevas oportunidades de negocio en mercados tradicionales en los distintos segmentos de negocio y prospección de cuentas en nuevos mercados potenciales para el destino, de manera directa en origen, o de la mano de los receptivos u organismos de turismo.</li><li>Negociar acuerdos para cada uno de los hoteles, así como su elaboración, firma y carga en la plataforma interna pertinente. Además, comunicará éstos y coordinará con los departamentos implicados.</li></ul>FERIAS, WORKSHOPS, ROADSHOWS, SALES MISSIONS, SALES ACTIONS<ul><li>Asistir a los eventos asignados y acciones comerciales organizadas por terceros u organizados por MHI tanto a nivel nacional como internacional.</li></ul>PREOPENINGS<ul><li>Participar en la elaboración y ejecución del Plan de Acción de preopening para los hoteles de nueva apertura o rebranding.</li><li>Desarrollar un calendario de site inspections previo a la apertura del hotel, tanto para cuentas locales como en coordinación con los Head os Segments para las Key, Strategic.</li><li>Proponer campañas específicas en las cuentas de su responsabilidad y se asegura de la correcta distribución de las mismas.</li></ul>COMUNICACIÓN<ul><li>Participar de forma activa en las organizaciones y foros profesionales locales afines al segmento asignado.</li><li>Mantener actualizados, sobre novedades de los hoteles de la zona, a las empresas y asociaciones locales que revierta en visibilidad de los mismos.</li><li>Mantener una fluida relación comercial con los organismos de turismo y organizaciones profesionales afines clave en su Zona Comercial (Convention Bureaux, Oficinas de turismo) participando en aquellas acciones acordadas conjuntamente (fam trips, viajes de promoción, etc).</li></ul>DIGITALIZACION<ul><li>Promover y participar en acciones comerciales virtuales relacionadas con los hoteles de su responsabilidad para llegar a un mayor número de clientes de una manera más eficaz y dinámica en el entorno MeliaPro TravelLabs.</li></ul>SITE INSPECTION<ul><li>Coordinar y atender los Fam Trips en los hoteles de la zona.</li><li>Planificar y ejecutar visitas de inspección comerciales, de cualquier índole o segmento, que se vayan a producir en los hoteles de su responsabilidad.</li></ul>SUSTAINABILITY <ul><li>Dar visibilidad a los atributos sostenibles en la relación con el cliente (bajo las instrucciones del departamento de marketing &amp; marcas).</li><li>Asegurar una comunicación de la sostenibilidad bajo criterios de veracidad, rigor y coherencia.</li></ul> REQUIREMENT <div align="center"><table border="1" cellspacing="0" cellpadding="0"><tbody><tr style="height:42.0pt"><td style="width:219.0pt">EDUCACIÓN Y FORMACIÓN:</td><td style="width:240.75pt">Grado de Turismo, Hostelería o similar.</td></tr><tr style="height:15.0pt"><td style="width:219.0pt">IDIOMAS:</td><td style="width:240.75pt">Español e Inglés Avanzado. Valorable un tercer idioma</td></tr><tr style="height:15.0pt"><td style="width:219.0pt">CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:</td><td style="width:240.75pt"><ul><li>Conocimientos y contactos comerciales de los distintos segmentos B2B, Corporate, TTOO  y MICE.</li><li>Gran capacidad de comunicación y negociación.</li><li>Perfil resolutivo y Orientación a resultados.</li><li>Orientación al cliente y Capacidad analítica.</li><li>Conocimiento de herramientas PMS Opera Cloud y Focus.</li><li>Disponibilidad para viajar.</li></ul></td></tr><tr style="height:41.25pt"><td style="width:219.0pt">EXPERIENCIA:</td><td style="width:240.75pt">2 años de experiencia en una posición similar.</td></tr></tbody></table></div>

SALES MANAGER

OPERATIONSPRICING STRATEGY<ul style="list-style-type:disc"><li>Support the implementation of the pricing strategy through all systems and channels.</li><li>Managing Duetto RMS on a daily basis by creating the pricing rules necessary to implement the hotel's strategy, also audits the accuracy of the data shown in the tool.</li><li>Ensure adequate inventory management of the hotels in the portfolio by ensuring that the inventory available for sale reflects the reality of the hotel, using the overbooking strategy when necessary.</li><li>Ensures that all hotels appear correctly in the different distribution channels, showing the parity and the desired positioning (or lack of parity), reporting to the sales team any possible errors in content or possible improvements in the content.</li><li>Lead channel management. Ensure that the pricing strategy defined by market segment is correctly implemented on each platform.</li><li>Set up and follow up on daily overbooking decisions.</li><li>Coordinate the uploading of participation defined for promotions and campaigns. Audit that this load is shown as agreed in all distribution channels.</li><li>Responsible for finding events at the destination that may influence demand, establishing together with event calendar together with the sales team.</li><li>Verify that the daily rate is correctly positioned taking into account competitors, the daily pick up and the hotel's goals.</li><li>Review and analyse the pricing strategy of the hotels in the compset and other relevant structures according to the different conditions (board, number of people, type of rate...).</li><li>Interact with the G&amp;E department to ensure that the Pricing guidelines and the strategy decided by revenue management are followed.</li></ul>FORECASTING AND BUDGET<ul style="list-style-type:disc"><li>Introduce the weekly forecast appropriately within the necessary deadlines and on the internal platforms defined by MHI (DUETTO; IBR...).</li><li>Assist as necessary in the creation of "what if" scenarios and group relocation analysis.</li><li>Responsible for entering the annual budget into the system, ensuring the accuracy of the data entered, within the established deadlines.</li><li>Responsible for opening, managing and following up on requests in the Jira tool as well as all tickets related to RM.</li></ul>MARKET PENETRATION<ul style="list-style-type:disc"><li>Monitor the hotel's market penetration on a daily basis, as well as other relevant ratios.</li><li>Closely monitor the pricing behaviour of the hotels in the compset using the rate shopping tools at their disposal, identifying practical opportunities.</li></ul>REPORTING AND DATA ACCURACY<ul style="list-style-type:disc"><li>Responsible for the generation and updating of both regular and Ad-hoc reports for potential meetings and analysis.</li><li>Ensure the absolute accuracy of the data entered in the PMS as well as in the internal tools available to them (DUETTO, Melodia...) as well as in the MHI reports.</li><li>Generate the necessary alerts that report potential data integrity problems and reports immediately.</li></ul>DIRECT CHANNEL MANAGEMENT AND PROFITABILITY<ul style="list-style-type:disc"><li>Prioritise direct channel sales over third parties, especially during times of high demand.</li><li>Use the tools at their disposal to disintermediate OTAs and other commissioned channels (LX, MR discount, MR programs...).</li></ul>CUSTOMER EXPERIENCE<ul style="list-style-type:disc"><li>Be knowledgeable of the Brand philosophy and comply with the standards, operational and identity manuals that apply to their department.</li><li>Ensure the customer's experience and personalise their stay, anticipating their needs and exceeding their expectations.</li><li>Deal with customer incidents, communicating the actions taken to the person in charge. Escalate the incident to the person in charge if a solution cannot be found.</li><li>Be knowledgeable of the Voice of the Customer goals and to execute the necessary actions to achieve them.</li><li>Support their manager with the Sensory Architecture established for their areas.</li><li>Be knowledgeable and promote the hotel’s services and facilities as well as the entertainment programme, experiences and events.</li></ul> HEALTH &amp; SAFETY// HEALTHY WORKPLACE<ul style="list-style-type:disc"><li>Be knowledgeable of the hotel’s evacuation plan.</li><li>Be knowledgeable of the personal protective equipment and use it correctly.</li><li>Be knowledgeable of the methods, work procedures and risks inherent to their activity.</li><li>Assume the responsibilities assigned in the Occupational Health and Safety Management System Manual.</li></ul>  REQUIREMENTS <table style="width:614.0px" cellspacing="0" align="center"><tbody><tr><td style="height:56.0px;width:293.0px">EDUCATION AND TRAINING:</td><td style="height:56.0px;width:321.0px">Degree or equivalent in business studies or hotel management.Revenue Management training will be valued positively</td></tr><tr><td style="height:36.0px;width:293.0px">LANGUAGES:</td><td style="height:36.0px;width:321.0px">Local language (depending on the geographical location of the property) and advanced English.</td></tr><tr><td style="height:36.0px;width:293.0px">SPECIFIC KNOWLEDGE:</td><td style="height:36.0px;width:321.0px"><ul style="list-style-type:disc"><li>Knowledge and experience in pricing concepts, performance management optimisation, electronic distribution channels and commercial sales strategies.</li><li>Proficiency in Office package: Excel, dynamic tables, Pivot, PowerPoint, Word.</li><li>Knowledge of SAP; Opera valuable.</li><li>Knowledge of hotel operations.</li><li>Demonstrate analytical and numerical skills.</li><li>Ability to make decisions in the absence of the Manager and to lead and guide the team, if any, in the absence of the Manager.</li><li>Ability to work under pressure while always paying attention to detail.</li><li>Leadership, proactivity, and initiative.</li></ul></td></tr><tr><td style="height:55.0px;width:293.0px">EXPERIENCE:</td><td style="height:55.0px;width:321.0px">1 year experience as revenue management executive.</td></tr></tbody></table>

REVENUE MANAGER

Especialistas en busqueda, valoracion, evaluacion y seleccion de personas en diferentes ambitos de la ocupacion

Buscamos un/a Director/a de Restaurante para incorporarse a un establecimiento gastronómico muy dinámico y con un alto volumen de trabajo durante toda la semana.
Buscamos una persona activa, enérgica y muy presente en la operativa, especialmente durante los servicios de mayor intensidad. El equipo de sala está formado por aproximadamente 8 personas, por lo que necesitamos un liderazgo cercano, práctico y orientado al servicio.


Funciones
Dirigir y coordinar la operativa diaria del restaurante.
Liderar y organizar un equipo de aproximadamente 8 personas en sala.
Estar presente y apoyar activamente durante los servicios fuertes.
Organizar turnos y distribuir responsabilidades.
Garantizar un servicio ágil, profesional y orientado al cliente.
Supervisar el cumplimiento de los estándares del establecimiento.
Resolver incidencias durante el servicio.
Motivar, formar y desarrollar al equipo.
Controlar el funcionamiento general de sala y colaborar con cocina y Dirección.
Mantener el buen ritmo y nivel de actividad del restaurante.

Requisitos
Experiencia previa como Director/a, Gerente, Encargado/a Senior o puesto similar en restauración.
Experiencia gestionando equipos de sala.
Perfil muy operativo y acostumbrado a restaurantes con alto volumen de trabajo.
Capacidad de liderazgo, organización y resolución de incidencias.
Persona activa, enérgica, responsable y con iniciativa.
Excelentes habilidades de atención al cliente y gestión de equipos.
Disponibilidad para trabajar en turnos mixtos y estar presente en los servicios de mayor actividad.
Documentación en regla para trabajar en España: permiso de trabajo activo y Seguridad Social.

Condiciones
Jornada completa de 40 horas semanales.
Cinco días de trabajo y dos días de descanso por semana.
Distribución habitual aproximada: 2 turnos partidos y 3 turnos seguidos.
Durante la fase inicial se requerirá especial presencia en los turnos y servicios de mayor intensidad.
Salario fijo: 30.000 € brutos anuales.
Variable de hasta 5.000 € anuales, vinculado a objetivos.
Propinas aproximadas de 300 a 500 € mensuales.
Proyecto estable y con responsabilidad directa sobre la operativa del restaurante.

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Maitre

Business Partner - INNSiDE Alcudia

Jefe/a de Administración | Hotel Vincci Consulado de Bilbao 4*

Encargado del Economato - Sector Hotelero - Jornada Completa - Contrato Indefinido

Maitre

SALES MANAGER

REVENUE MANAGER

DIRECTOR DE RESTAURANTE DEBERA SER MUY OPERATIVO

Maitre

Job description

Requirements

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