Auxiliar de colectividades
placeZaragoza, Zaragoza, Spain
event_available04/06/25
¿Te apasiona el mundo de la cocina y la atención a las personas? La empresa cliente está en búsqueda de auxiliares de colectividades para formar parte de su equipo en Zaragoza. Si cuentas con experiencia en el sector y estás buscando una oportunidad para desarrollar tus habilidades en un entorno dinámico y profesional, ¡esta oferta es para ti!
Entre las funciones del puesto se incluyen,
-Brindar apoyo en la elaboración y conservación de alimentos y materias primas, asegurando que se mantenga la calidad y frescura de los productos.
-Realizar preparaciones básicas como fondos, salsas y guarniciones, contribuyendo al desarrollo de los platos principales.
-Ejecutar tareas menores de cocina, como limpieza y organización de utensilios, preparación de ingredientes y montaje de estaciones de trabajo.
-Seguir las instrucciones del/de el/la Jefe/a de cocina y/o Cocinero/a para realizar actividades relacionadas con la producción de comidas, respetando las normas de seguridad alimentaria y colaborando en el cumplimiento de menús especiales, dietas preestablecidas y controles de calidad.
-Aplicar las normas de prevención de riesgos laborales y seguridad alimentaria, incluyendo la atención a dietas específicas para personas con alergias e intolerancias.
-Participar en tareas adicionales que se le encomienden para garantizar el correcto funcionamiento del servicio y de las actividades del centro.
El trabajo se desarrollará de forma presencial en la provincia de Zaragoza, en un entorno que prioriza la seguridad alimentaria y el bienestar de las personas usuarias. El/la auxiliar de colectividades tendrá un rol fundamental en la preparación y producción de comidas, contribuyendo al éxito de las operaciones diarias del equipo.
Si te interesa esta oportunidad y cumples con los requisitos, no dudes en postularte. ¡Estamos deseando contar contigo para que formes parte de este equipo!
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
Otras condiciones:
La empresa cliente ofrece, Incorporación a un equipo profesional y comprometido con el servicio de calidad. Posibilidad de desarrollar tus habilidades en el ámbito de la cocina y colectividades. Entorno laboral dinámico y enfocado en el trabajo en equipo. Jornada laboral completa, con oportunidad de adquirir experiencia en un sector en constante crecimiento.
Minimum Qualifications: Sin titulación
Experience: De 2 a 3 años
Professional Category: No definido
Residence Permit: Indiferente
Para ser considerado/a para este puesto, se requiere, Experiencia previa en un puesto similar o en actividades relacionadas con la cocina y colectividades. Conocimientos básicos sobre técnicos/as de cocina, seguridad alimentaria y prevención de riesgos laborales. Capacidad para trabajar en equipo, siguiendo las indicaciones de los/as responsables del área. Habilidad para mantener un ritmo de trabajo constante y eficiente en entornos dinámicos. Compromiso con la calidad del servicio y atención a los detalles. Disponibilidad para trabajar de manera presencial en provincia de Zaragoza. Requisitos deseables: Además, se valorará, Formación específica en hostelería, cocina o colectividades. Conocimientos sobre la gestión de alérgenos y preparación de menús especiales. Actitud proactiva y capacidad para adaptarse a los cambios en la dinámica diaria.
Tips to choose a good name for the vacancy's heading
3 keys: direct, clear and easily recognizable
Why is this important? The number of matches between the keywords that candidates type and the text in your listing will define its relevance. This determines the order in which listings are sorted in the results page.
What should you keep in mind? The most direct and clear your heading is, the better. The level of coincidence between the keyword the candidate chooses to sort listings and the heading you choose is vital. Choose a title that is easily recognizable in the sector, because candidates search with common words. Watch your spelling and avoid abbreviations.
Remember that the headings for your vacancies should be inclusive. That means you shouldn't do explicit gender distinction.
Examples of appropiate headings for job vacancies.
Waiter/waitress for Restaurant in Barcelona - Executive chef in Madrid
Examples of headings for job vacancies that should be improved:
Waiter in Sevilla - Urgent! We are looking for waiters in Barcelona - Reservation agents M/F for Bcn - Adventure into the touristic sector: entertainer for Lanzarote