Grupo hotelero en expansión. Establecimiento de referencia en la hostelería de la ciudad, ostenta con orgullo el privilegio de ser el primer hotel que abrió sus puertas en Guadalajara en el año 1.968. Después de una gran reforma integral, realizada tanto en fachada como en interiores, reabrió sus puertas en Abril de 2014 con una imagen completamente renovada, moderna y cálida. Actualmente seguimos en expansión, conm 

Hotel PAX TORRELODONES, busca recepcionista con actitud positiva y ganas de crecer junto a una empresa en plena expansión. Esta es una excelente oportunidad con posibilidades reales de desarrollo profesional dentro del sector hotelero. 

En Hoteles PAX queremos redefinir las buenas prácticas de la hostelería; trabajando por la excelencia técnica, el conocimiento y la calidad en la atención para convertirla en un arte. Contigo, queremos elevar la excelencia en la experiencia hotelera, para resignificar el rol de la hospitalidad en nuestra vida e inspirar a quienes entran en la experiencia PAX. Unimos experiencia e innovación para crear un nuevo concepto de calidad hostelera, cuidando cada detalle del proceso y consiguiendo el éxito en la necesidad de cada huésped.

                                                                                   Valores PAX
Innovación
Valoramos tu capacidad de innovar frente a una situación fuera de lo común. Buscamos personas capaces de exponer ideas para mejorar procesos y hacer de los hoteles PAX una experiencia.

Liderazgo
Creemos en los líderes como tú, que inspiran y desarrollan equipos. Haciendo énfasis en las fortalezas y en la formación. Son nuestros equipos la pieza clave de cada uno de los hoteles PAX.

Compromiso
Cuidamos cada detalle para que la experiencia PAX sea única y nuestros clientes quieran repetir y recomendarnos. Por esto tu capacidad de atención, profesionalismo y compromiso son importantes para garantizar siempre un servicio impecable.

                                                                             RESPONSABILIDADES DEL PUESTO

● Atender a los huéspedes de manera cordial y profesional.
● Gestionar las reservas y proporcionar información sobre los servicios del hotel.
● Realizar un proceso de check-in y check-out eficiente.
● Realizar la facturación de las reservas.
● Cumplir debidamente todos los procedimientos y políticas marcadas por el grupo.
● Coordinar con otros departamentos la gestión del hotel.
● Brindar atención al cliente buscando siempre alcanzar la excelencia en el servicio.
● Proporcionar servicio personalizado a grupos.						
● Sugerir ubicaciones de interés turístico, petición de taxis, información general.
● Atender de manera profesional y cordial las llamadas recibidas por teléfono.		
● Realizar informes de servicio.						
● Hacer la auditoría nocturna.	

*INCORPORACIÓN INDMEDIATA

Recepcionista HOTEL PAX TORRELODONES

Hertz comenzó con una flota de 12 coches en Chicago en 1918, y desde entonces ha crecido hasta convertirse en una de las empresas de alquiler de coches más importantes del mundo, estando  presente  en aproximadamente 10.000 localidades y en 150 países. El secreto de nuestro éxito se basa en ofrecer carreras gratificantes,  fomentando el  crecimiento  personal y  haciendo partícipe a todos para celebrar  nuestro éxito colectivo.  Para ser líder de la industria se precisa de talento, visión de futuro, pasión por superación al reto, pero sobre todo,  se necesitan las buenas personas que forman nuestro  equipo.

En España, contamos con  más de 300 empleados  de 15 nacionalidades diferentes.

¿Te apasiona trabajar en un ambiente de trabajo internacional y dinámico?
¿Te atraen la orientación al cliente y las ventas?
¿Te motivan los retos?

¡Si tu respuesta es Sí, ven a formar parte del equipo!

En Hertz y sus multibrand, Dollar, Thrifty y Firefly hacemos mucho más que alquilar coches. Cuidamos y conectamos personas de todo el mundo, todos los días, a través de nuestras oficinas.

Como Rental Car Agent en la oficina Hertz ubicada en el Aeropuerto de Palma de Mallorca, serás responsable de:

· Asesorar y cuidar de manera personalizada al cliente, aportando valor añadido a su "rental journey".
· Gestionar reservas y formalizar contratos de alquiler de la flota de vehículos.
· Promover servicios y productos adicionales al alquiler del vehículo que mejor se ajusten a las necesidades de cada cliente.
· Entregar y controlar la devolución de vehículos.

Tendrás un contrato fijo discontinuo desde el 04 de mayo al 31 de octubre, de 40 Hs semanales.
 
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de lunes a domingos, librando dos días a la semana.

¿Qué necesitas para comenzar tu viaje en Hertz?

· Pasión por las ventas y la atención al cliente.
· Buen nivel de Inglés, valorando otros idiomas.
· Grado en Turismo o Ciclo Superior de Grado Formativo relacionado con el sector Hospitality.
· Habilidad para priorizar y tomar decisiones de manera eficiente.
· Carnet de conducir B.
· Buen manejo de herramientas informáticas.

Te ofrecemos un competitivo paquete retributivo compuesto de salario fijo más incentivos basados en ventas, un programa de descuentos personalizados, un plan de formación continua que potenciará el desarrollo de tus competencias profesionales y un entorno de trabajo multicultural donde utilizarás el inglés como herramienta diaria de trabajo al tratar con clientes de perfil internacional.

¿Te apetece formar parte de una de las empresas líderes del sector?

Rental Car Agent - Aeropuerto de Palma de Mallorca - Fijo Discontinuo.

¿Te interesa formar parte de una compañía multinacional líder en el sector de Rent a car?

¿Tienes un perfil comercial con excelentes habilidades comunicativas, y te interesa ganar comisiones por tu desempeño?

¿Buscas la excelencia en el trato al cliente y eres una persona empática, y dinámica?

Si tu respuesta es sí, entonces continúa leyenda la oferta, buscamos una persona como tú ¡Ven a formar parte del equipo! 

En Hertz y sus multibrand, Dollar y Thrifty hacemos mucho más que alquilar coches. Cuidamos y conectamos personas de todo el mundo, todos los días, a través de nuestras redes de oficinas a nivel nacional.


Como Rental Car Agent en la estación de tren en Granada, serás responsable de:

· Asesorar y cuidar de manera personalizada al cliente, aportando valor añadido a su "rental journey".
· Gestionar reservas y formalizar contratos de alquiler de la flota de vehículos.
· Promover servicios y productos adicionales al alquiler del vehículo que mejor se ajusten a las necesidades de cada cliente.
· Entregar y controlar la devolución de vehículos.

Para que tengas éxito con nosotros te facilitamos formación práctica inicial, remunerada.

Se trata de contrato temporal por sustitución de una baja médica y tu incorporación será inmediata.
La jornada sería de 40 horas semanales, en turnos rotativos de lunes a domingos, librando dos días a la semana según cuadrante.

¿Qué necesitas para comenzar tu viaje en Hertz?

.Grado en Turismo o Ciclo Superior de Grado Formativo relacionado con el sector Hospitality.
.Buen nivel de inglés, valorando otros idiomas.
.Buen manejo de herramientas informáticas.
.Pasión por las ventas y la atención al cliente.
.Habilidad proactiva, personalidad dinámica y polivalente.
.Carnet de conducir B.

Te ofrecemos:

Un salario fijo más incentivos basados en ventas, un programa de descuentos personalizados, un plan de formación continua que potenciará el desarrollo de tus competencias profesionales y un entorno de trabajo multicultural donde utilizarás el inglés como herramienta diaria de trabajo al tratar con clientes de perfil internacional.

En Hertz no sólo formarás parte de una multinacional sino de un equipo con gran talento humano, donde podrás desarrollar tu potencial profesional, con posibilidades reales de carrera y oportunidades de promoción interna. 

¿Te apetece formar parte de una gran empresa y descubrir un mundo lleno de posibilidades?


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Viajar a Huttopia significa disfrutar del aire libre y de los grandes espacios, vivir en plena naturaleza, volver a lo esencial, respirar, hacer todo tipo de actividades y descubrimientos en el corazón de las tierras más hermosas de Francia.

Desde hace 20 años, Huttopia, pionera en el nuevo arte de acampar, reconcilia confort y naturaleza ofreciendo hermosos alojamientos de tela y madera ubicados en el corazón de magníficos espacios naturales entre lagos, ríos, bosques, mares y montañas. ¡En Huttopia tenemos todos los tipos de naturaleza!

En un momento en el que estamos deseosos de recuperar la libertad y volver a lo esencial, viajar a Huttopia es una promesa de compartir momentos sencillos e inolvidables con los seres queridos.

Buscamos un/a estudiante disponible para firmar convenio de colaboración con centro educativo, para realizar prácticas remuneradas en nuestro departamento de contabilidad en una gran cadena de alojamientos turísticos ubicada en Madrid Centro.

El/la estudiante aprenderá a:

Tareas Administrativas Generales:

Archivo y digitalización de documentación
Organización de facturas y contratos
Preparación de documentación para clientes o proveedores
Apoyo en gestión documental en Drive/ERP
Control básico de vencimientos (seguros, contratos, alquileres, etc.)

Apoyo en Contabilidad (nivel básico):

Registro de facturas de ingresos y gastos en el ERP (SAGE X3 Y ESKER)
Revisión de datos fiscales en facturas (NIF, IVA, fechas)
Conciliación bancaria básica
Control de gastos y tickets
Apoyo en control de pagos y cobros
Seguimiento de facturas pendientes

Desarrollará competencias en:

Manejo de software contable (Sage, A3, Holded, etc.), uso avanzado de Excel, conocimiento práctico de IVA y retenciones, organización administrativa, confidencialidad y tratamiento de datos, gestión del tiempo

Perfil ideal para este rol:

Disponible para firmar convenio de colaboración con centro educativo al menos de 20h semanales (con posibilidad de 40h si así lo requiere el centro educativo)
FP Administración y Finanzas o ADE
Interés en contabilidad
Persona organizada y metódica
Nivel medio de Excel
Ganas de aprender
Inglés B2

Qué ofrecemos:

Prácticas remuneradas.
Alta en la seguridad social.
Prácticas en un entorno internacional con posibilidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
Descuento de empleados en nuestros campings.




Auxiliar administrativo en prácticas

Descubra Único Hotels, una colección de hoteles de lujo en emplazamientos irrepetibles. Le invitamos a conocer Madrid, Barcelona, Mallorca y la Costa Brava a través de cuidadas experiencias que se definen por el gusto por las cosas bien hechas. Cada hotel tiene su propia personalidad, como cada destino es distinto. Pero todos nuestros hoteles comparten nuestra pasión por ofrecer un servicio excelente, una elegante decoración, una cuidada gastronomía y un compromiso por lo genuino, lo auténtico.

Subgobernante/a

Misión:

En Mas de Torrent 5*, buscamos una persona apasionada y con ganas de crecer para ocupar la posición de subgobernanta/e. Esta es una excelente oportunidad para alguien que quiera desarrollarse profesionalmente, evolucionando desde tareas operativas hasta asumir un rol de liderazgo en el departamento de pisos en los próximos años.

RESPONSABILIDADES

Apoyar a la Gobernanta en la supervisión y dirección de las operaciones del departamento de limpieza y mantenimiento:
Planificar y coordinar el trabajo diario del equipo de limpieza para cumplir con los estándares de calidad y tiempos establecidos.
Gestionar el inventario de suministros de limpieza y coordinar pedidos según sea necesario.
Garantizar la limpieza y presentación impecable de todas las áreas y realizar inspecciones regulares de habitaciones y áreas públicas para asegurar el cumplimiento de los estándares de limpieza y presentación.
Mantener en perfecto estado de limpieza y orden las habitaciones de un hotel, office, zonas comunes y las distintas dependencias de este.
Cambio de ropa de cama de las habitaciones.
Suministrar los dormitorios con los elementos de aseo correspondientes, así como documentos del hotel y otros complementos.
Ordenar, cuidar y mantener en perfecto estado todo lo que hay dentro de la habitación.
REQUISITOS

Formación: ESO.
Conocimiento de productos y técnicas de limpieza.
1 año de experiencia en el área.
Habilidad para apoyar, motivar y formar a un equipo de limpieza con actitudes positivas.
Excelentes habilidades comunicativas.
Autonomía, trabajo en equipo y trabajo sistemático.
Gran atención a los detalles y orientación al cliente.
Fluidez en español y nivel básico de inglés.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?

Contrato fijo discontinuo.
Jornada completa.
Uniforme y una comida por turno.
Formación continua para tu desarrollo profesional.
Oportunidades reales de crecimiento en la compañía, con la posibilidad de asumir el rol de Gobernanta en el futuro.

Subgobernante/a - Mas de Torrent 5*

Entra. Compruébalo por ti mismo. Diseñado por el arquitecto de renombre mundial Ricardo Bofill, W Barcelona crea el escenario perfecto para una estancia espectacular. Situado en primera línea de playa, junto al famoso paseo marítimo de la Barceloneta. Regístrate en una de nuestras 473 fabulosas habitaciones y suites con vistas panorámicas al Mediterráneo y a la ciudad de Barcelona.

Los hoteles W no solo atraen a viajeros en busca de aventura y estilo, sino también a talento de todo el mundo. Nuestros colaboradores potencian nuestra marca ante los huéspedes ofreciendo lo que necesitan, cuando lo necesitan. Y nosotros nos aseguramos de que reciban formación de primer nivel, desarrollo profesional y excelentes beneficios a cambio. Desde ciudades vibrantes hasta destinos exóticos, las experiencias profesionales más emocionantes comienzan en W.

Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guestrooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean and city of Barcelona. 

W hotels not only attract travelers looking for adventure and style, they attract talent from across the globe. Our associates amplify our brand to guests by delivering what they need, when they need it. And we make sure they receive world-class training, career development and fabulous perks in return. From bustling cities to exotic retreats, thrilling career experiences begin at W.

<p></p><p> </p><p> </p><p>La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. <strong>Estarás</strong> donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,​ <strong>comenzarás</strong> a cumplir tu propósito, <strong>formarás parte</strong> de un increíble​ equipo mundial y <strong>te convertirás</strong> en tu mejor versión.</p><p></p><p></p><div> <p><strong>EVENING OPERATIONS MANAGER - W BARCELONA</strong></p><p>We are looking for a confident, experienced leader to take charge of hotel operations during the key evening hours of <strong>17:00 to 01:00</strong>. This role is central to ensuring that the W experience remains seamless, energetic, and flawlessly executed long after the sun sets.</p><p><strong>What You'll Lead</strong> As Evening Operations Manager, you will oversee the full operational landscape of the hotel, making empowered decisions that support and guide the Rooms, B&amp;F, SPA, and Security teams. You will act as the highest operational authority on duty, ensuring service excellence and brand standards at every moment.</p><p><strong>Your Responsibilities</strong></p><ul><li><p>Take full ownership of hotel operations during the evening shift.</p></li><li><p>Provide real‑time leadership and decision‑making across all operational departments.</p></li><li><p>Report directly to the Hotel Manager and deliver a comprehensive handover at the end of each shift.</p></li><li><p>Conduct a pre‑shift briefing with key operational teams to review:</p><ul><li><p>Pending arrivals and VIP movements</p></li><li><p>Guest situations requiring follow‑up</p></li><li><p>B&amp;F venue reservations and occupancy</p></li><li><p>Outstanding maintenance or technical issues</p></li></ul></li><li><p>Ensure smooth coordination between departments and maintain a proactive approach to guest satisfaction and operational flow.</p></li></ul><p><strong>Who We're Looking For</strong></p><p>We seek an experienced<strong> professional</strong> with proven experience in large, high‑volume hotels. Someone who thrives in dynamic environments, remains calm under pressure, and naturally inspires confidence in their teams. A leader who understands the rhythm of evening operations and knows how to keep the hotel running with precision, style, and a guest‑first mindset.</p></div><p><em>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.</em></p>

Manager of Operations

<p>La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. <strong>Estarás</strong> donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,​ <strong>comenzarás</strong> a cumplir tu propósito, <strong>formarás parte</strong> de un increíble​ equipo mundial y <strong>te convertirás</strong> en tu mejor versión.</p><div>Responsable de dar la bienvenida a los huéspedes a su llegada, asistirlos con la descarga de sus artículos de un modo seguro. Entrega la ropa lavada en lavandería a las habitaciones de los huéspedes. Capaz de trabajar rápida y ordenadamente. Buenas habilidades de servicio al cliente y de comunicación. Comprobar las condiciones laborales y la limpieza de la maquinaria y el equipo de la lavandería. Responder con prontitud a las solicitudes de los huéspedes, del Mostrador de Recepción o del departamento A Su Servicio. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors. Coordinar todas las reparaciones con las personas apropiadas y recoger cuando esté terminado para su entrega. Verificar el suministro eficiente de productos químicos, productos, etc. para la lavandería.<div> </div>Obedecer todas las políticas y procedimientos de la compañía, asegurarse de que tanto su uniforme como su aspecto personal sean pulcros y profesionales, mantener la privacidad de la información de la compañía y proteger sus bienes. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional, preparar y revisar con precisión y puntualidad los documentos escritos y responder a los teléfonos usando una etiqueta apropiada. Desarrollar y mantener unas relaciones laborales positivas con otras personas, apoyar al equipo para lograr las metas comunes y escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Asegurar el cumplimiento de las expectativas y los estándares de calidad. Alcanzar por encima de su cabeza, doblarse por la cintura, girar la cintura, arrastrar y agacharse; agarrar, dar vuelta y manipular objetos; mover, levantar o transportar objetos con un peso inferior o igual a 10 libras (11.25 Kg); estar de pie, sentado o caminando durante un largo período de tiempo. Realizar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.<div> </div><div> </div>APTITUDES DESEABLES<div> </div>Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General<div> </div>(General Educational Development, GED).<div> </div>Experiencia laboral afín: Al menos 1 año de experiencia laboral afín.<div> </div>Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.<div> </div>Licencia o certificación: Ninguna<div> </div></div><div> </div><p><em>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.</em></p>

Valet Attendant

<p>La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. <strong>Estarás</strong> donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,​ <strong>comenzarás</strong> a cumplir tu propósito, <strong>formarás parte</strong> de un increíble​ equipo mundial y <strong>te convertirás</strong> en tu mejor versión.</p><div>Cumplir con las tareas de apertura y cierre, como organizar las provisiones y los instrumentos necesarios, limpiar todo el equipo y las áreas, cerrar las puertas con llave, etc. Comprobar con el capitán o supervisor antes de retirarse al finalizar el turno. Organizar, abastecer y mantener las áreas de trabajo. Abastecer el lugar de hielo, cristalería y provisiones de papel. Retirar de la superficie de la barra y de las mesas todos los elementos sucios. Mantener las áreas de trabajo, el bar, el mobiliario del bar, las mesas y otros instrumentos limpios y en buenas condiciones, según las pautas establecidas.<div> </div>Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad. Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales. Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes. Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto. Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes. Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 50 libras (22,50 Kg) o su equivalente sin asistencia. Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo. Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas). Agarrar, dar vuelta y manipular objetos de varios tamaños y pesos, lo que requiere habilidades motrices finas y buena coordinación entre las manos y los ojos. Alcanzar por encima de la cabeza y debajo de la rodillas, incluso agacharse, girar la cintura, arrastrar e inclinarse. Moverse por superficies inclinadas, desniveladas o resbalosas y escalinatas. Subir y bajar escalinatas y/o rampas de servicio. Acoger y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con las normas de la compañía. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional; contestar las llamadas telefónicas usando la etiqueta apropiada. Efectuar otras tareas de trabajo razonables solicitadas por sus supervisores.<div> </div><div> </div>APTITUDES DESEABLES<div> </div>Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General<div> </div>(General Educational Development, GED).<div> </div>Experiencia laboral afín: No se requiere experiencia laboral afín.<div> </div>Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.<div> </div>Licencia o certificación: Ninguna<div> </div><div> </div></div><div> </div><p><em>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.</em></p>

Barback

<p>La misión de W Hotels es despertar la curiosidad y expandir mundos. Somos un lugar para disfrutar de la vida. Estamos aquí para abrir puertas y mentes. Constantemente nos dejamos inspirar por nuevas caras y nuevas experiencias. Nuestro núcleo es un espíritu armonioso y listo para todo, que nos ha hecho famosos por reinventar las normas del lujo en todo el mundo. El servicio Whatever/Whenever es nuestra cultura y la filosofía de servicio que hace realidad las pasiones de los huéspedes. Si eres original, innovador y siempre miras hacia las posibilidades que te brinda el futuro, te damos la bienvenida a W Hotels. Al unirte a W Hotels, te unes a una cartera de marcas con Marriott International. <strong>Estarás</strong> donde puedes llevar a cabo tu mejor trabajo,​ <strong>comenzarás</strong> a cumplir tu propósito, <strong>formarás parte</strong> de un increíble​ equipo mundial y <strong>te convertirás</strong> en tu mejor versión.</p><div>Procesar todos los registros de ingreso de los huéspedes mediante la confirmación de las reservaciones, la asignación de las habitaciones y la entrega y activación de las llaves de las habitaciones. Procesar todos los tipos de pagos realizados tales como los gastos de alojamiento y los pagos efectuados en efectivo, con cheques o tarjeta de débito o crédito. Procesar todas las partidas de los huéspedes, incluidos los cargos cuestionados o que se originan al abandonar la habitación fuera de horario. Atender, registrar y procesar todas las llamadas, los mensajes, las solicitudes, las preguntas o las inquietudes de los huéspedes. Coordinar con el Departamento de Limpieza a fin de hacer un seguimiento para que las habitaciones se encuentren en perfectas condiciones al ingresar los huéspedes. Comunicar a los huéspedes y visitantes los procedimientos para el uso del estacionamiento y enviar a los botones o al personal de servicio, según sea necesario. Suministrar indicaciones e información a los huéspedes acerca del hotel y las áreas locales de interés. Preparar informes diarios (cantidad de llegadas y salidas), identificar solicitudes especiales y revisar los informes para comprobar su exactitud. Completar los informes del cajero designado y los informes de cierre en el sistema informático. Cobrar los cheques personales y los cheques de viajero de los huéspedes. Computar la caja al comenzar y finalizar el turno. Balancear y entregar los recibos según las especificaciones de Contabilidad. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de seguridad y protección de la compañía e informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras. Cumplir con todas las políticas y los procedimientos de la compañía, asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcras y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los bienes de la compañía. Recibir y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la compañía; anticiparse a sus necesidades de servicio y atenderlas; agradecerles con aprecio genuino; asistir a las personas con discapacidades. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional; atender los teléfonos utilizando el protocolo adecuado. Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás. Acatar las expectativas y los estándares de garantía de la calidad. Estar de pie, tomar asiento o caminar durante un período prolongado de tiempo. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras o menos. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisors.<div> </div><div> </div>APTITUDES DESEABLES<div> </div>Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development,<div> </div>GED).<div> </div>Experiencia laboral afín: No se requiere experiencia laboral afín.<div> </div>Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.<div> </div>Licencia o certificación: Ninguna<div> </div></div><div> </div><p><em>En Marriott International, nos comprometemos a ofrecer igualdad de oportunidades, a hacer que todos se sientan bienvenidos y a facilitar el acceso a oportunidades laborales. Promovemos activamente un entorno en el que se valora y celebra la diversidad de orígenes de nuestros asociados. Nuestra gran fortaleza yace en la exquisita fusión de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Nos comprometemos a no discriminar por motivos de discapacidad, condición de veterano u otras características protegidas por la legislación vigente.</em></p>

Front Desk Agent

Enterprise Mobility™ es una marca operada por una de las empresas de alquiler de vehículos más grandes del mundo. Si a un volumen de negocios anual superior a 35.000 millones de dólares le sumas una flota de más de 2,3 millones de vehículos repartidos en más de 9.500 destinos en todo el mundo, el resultado es Enterprise Mobility: una compañía que se ha convertido en la principal empresa de alquiler de vehículos del mundo. Se mire por donde se mire, somos el líder mundial en el sector de los servicios de transporte. Te preguntarás cómo hemos alcanzado esta posición. Lo cierto es que debemos este éxito a todos y cada uno de nuestros empleados. Por eso ofrecemos a todas las personas que forman parte del equipo oportunidades de promoción y crecimiento. Nuestra misión, junto con el compromiso incondicional con nuestros clientes, ha hecho de Enterprise Mobility una auténtica historia de éxito y un lugar verdaderamente especial donde trabajar.

<h3>Overview</h3><p style="margin: 0cm;"><strong><u><span style="font-size: 10.0pt;">¿Por qué Enterprise?</span></u></strong></p><p style="margin: 0cm;"> </p><p style="margin: 0cm; text-align: justify; text-justify: inter-ideograph;"><span style="font-size: 10.0pt;">Enterprise Mobility es una multinacional líder mundial en el sector de la movilidad.  Tiene una red mundial presente en más de 90 paises, formada por más de 90.000 empleados, más de 9.500 oficinas y más de 2.3 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español.</span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify; text-justify: inter-ideograph;"><span style="font-size: 10.0pt;"> </span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify; text-justify: inter-ideograph;"><span style="font-size: 10.0pt;">Cerca del 100% de nuestros empleados empezaron en la compañía realizando el Management Trainee  Program. Esto te permitirá aprender el negocio desde la base y sobre cómo éste impacta en tu carrera profesional.</span></p><h3>Responsibilities</h3><p style="margin: 0cm;"><span style="font-family: verdana, geneva;"><strong><u><span style="font-size: 10pt;">¿Cómo será tu día a día?</span></u></strong></span></p><p style="margin: 0cm;"> </p><p style="margin: 0cm; text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Como Management Trainee tienes la capacidad de tomar tus propias decisiones que afectarán tanto a tu carrera como a tu equipo. Irás ganando responsabilidad a medida que creces en la compañía para poder desarrollar y mantener nuestras relaciones comerciales. Llevarás a cabo el control de costes, interpretando la cuenta de resultados de tu oficina lo que te permitirá crear una estrategia para mejorar los resultados financieros de tu oficina.</span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva; color: black;"> </span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Te enseñaremos a comunicar, influir e interactuar de manera efectiva con todo tipo de clientes, proveedores y compañeros. Aprenderás técnicas de venta, resolución de problemas y cómo resolver posibles conflictos en los equipos. Comprenderás la importancia de ofrecer un servicio excepcional, el cual tendrá un impacto directo en los resultados de tu oficina. En tu desarrollo para ser un/a manager de éxito en Enterprise, aprenderás como liderar, gestionar y formar a tu equipo.</span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;"> </span></p><p style="margin: 0cm; text-align: justify;"><span style="font-family: verdana, geneva;"><span style="font-size: 10pt;">Algunas de las funciones son:</span></span></p><ul><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Trabajar para lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Gestión contratos de alquiler y reservas.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Involucrarse en la gestión de las ventas de la oficina.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Comprobar el estado de los vehículos tanto en la entrega como en la recogida de estos.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Desarrollar relaciones comerciales con concesionarios, talleres de reparación y otros negocios locales.</span></li><li style="text-align: justify;"><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.</span></li></ul><h3>Qualifications</h3><p style="margin: 0cm;"><span style="font-family: verdana, geneva;"><strong><u><span style="font-size: 10pt;">¿Qué buscamos en ti? </span></u></strong></span></p><ul><li><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Preferiblemente experiencia en atención al cliente y orientación comercial.</span></li><li><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Estudios de grado universitario / cliclo superior finalizados.</span></li><li><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Flexibilidad para trabajar los fines de semana y/o turnos rotativos.</span></li><li><span style="font-size: 10pt; color: black; font-family: verdana, geneva;">Imprescindible nivel de inglés B2</span></li><li><span style="font-size: 10pt; font-family: verdana, geneva;">Carné de conducir un año de antigüedad.</span></li><li><span style="font-family: verdana, geneva;"><span style="font-size: 10.0pt; color: black;">Permiso de residencia de la UE</span><span style="font-size: 10.0pt;">.</span></span></li><li><span style="font-family: verdana, geneva;"><span style="font-size: 10.0pt;">Movilidad geográfica - la empresa proveerá de un completo paquete de recolocación unido a tu futura promoción. </span><strong><span style="font-size: 10pt;">  </span></strong></span></li></ul><p style="margin: 0px;"><strong><u><span style="font-size: 10.0pt;">¿Qué te ofrecemos?</span></u></strong></p><ul><li><span style="font-size: 10.0pt;">Contrato indefinido.</span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">Salario inicial 21K-23K bruto (rango salarial de 40K-50K y vehiculo de empresa como Branch Manager en un plazo aproximado de 2 años dentro del plan de carrera) </span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">Rápido crecimiento salarial y un atractivo paquete de beneficios.</span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">Plan de carrera personalizado con una formación continua.</span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">Programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional. </span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">Ambiente divertido, inclusivo y multicultural.</span></li><li><span style="font-size: 10.0pt;">25 días laborables de vacaciones.</span></li></ul><p style="margin: 0cm; margin-bottom: .0001pt;"><strong><span style="font-size: 9.0pt; font-family: 'Verdana','sans-serif'; color: black;">Información Adicional</span></strong></p><p style="margin: 0cm; margin-bottom: .0001pt;"> </p><p style="margin: 0px; text-align: justify;"><span style="font-size: 10.0pt;">¿Tienes dudas sobre los requisitos? Algunos estudios han demostrado que algun</span><span style="font-size: 9.0pt;">@</span><span style="font-size: 10.0pt;">s candidat</span><span style="font-size: 9.0pt;">@</span><span style="font-size: 10.0pt;">s tienen menos probabilidades de postularse a ofertas de empleo a menos que cumplan con todos los requisitos. En Enterprise, estamos dedicados a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico, por lo que, si estás motivad</span><span style="font-size: 9.0pt;">@</span><span style="font-size: 10.0pt;"> con esta oportunidad, y tu experiencia anterior no se alinea perfectamente con lo que buscamos en ti en la descripción del trabajo, te animamos a postularte de todos modos.</span></p>

Management, Customer Service & Sales - Jerez

Empresa lider europeo en apartamentos vacacionales, con mas de 450 complejos en todo Europa.

¿Te apasiona el mundo hotelero y disfrutas trabajando en entornos donde el buen funcionamiento de las instalaciones y la calidad del servicio son clave? En Pierre & Vacances, líder europeo en alojamiento turístico, buscamos un/a 2º Jefe/a de Mantenimiento comprometido/a, resolutivo/a y con iniciativa, que quiera formar parte de un equipo que cuida tanto a sus clientes como a sus profesionales.

🔧 Tu misión

Colaborarás directamente con el Jefe de Mantenimiento en la organización, coordinación y supervisión del área, participando activamente en las tareas técnicas y asegurando el correcto funcionamiento de las instalaciones. Además, asumirás la responsabilidad operativa del servicio en su ausencia.

🛠️ Tus responsabilidades﻿

Formarás parte del equipo encargado de garantizar que todas las instalaciones funcionen de manera eficiente y segura. Entre tus funciones principales estarán:

- Apoyo al Jefe de Mantenimiento en la planificación y organización del trabajo del equipo.
- Ejecución y supervisión de trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo.
- Coordinación con otros departamentos para la rápida resolución de incidencias técnicas.
- Control del cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
- Supervisión del correcto uso de herramientas, equipos e instalaciones.
- Comunicación de incidencias, necesidades y propuestas de mejora al Jefe de Mantenimiento.
- Seguimiento diario de partes de trabajo y cierre de incidencias.
- Realización de revisiones técnicas periódicas en instalaciones y equipos.
- Control básico de repuestos, consumibles y materiales técnicos.
- Apoyo en la gestión de pedidos y recepción de materiales.
- Elaboración de reportes operativos sobre los trabajos realizados.
- Uso de herramientas informáticas a nivel usuario para la gestión del área.

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2º Mantenimiento

2º Mantenimiento

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Requirements

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