Chief Financial Officer (CFO)

Grupo internacional con establecimiento puntero de lujo en la isla.

We are looking for a FINANCE DIRECTOR whose main responsibilities would include, among others:
- Budget Planning and Management: Preparation and control of the annual budget, financial projections and monitoring of deviations.
- Financial Control and Accounting: Overseeing accounting, audits, income/expense reports and compliance with tax regulations.
- Treasury and Financing: Management of liquidity, cash flow, relations with banks and debt management.
- Strategic Advice: Support in decision-making on investments, renovations, pricing and contracts to ensure business sustainability.
- Cost Optimisation: Control of inventories, purchases and operating margins to maximise profitability.

Director of Finance

La mejor cadena hotelera de lujo del mundo según la revista Travel+Lesiure abrirá este verano de 2021 un hotel en la isla de Ibiza, el hotel Six Senses Ibiza, en el extremo norte de Ibiza, donde no sólo se llega a un destino, sino que se viaja a una frecuencia diferente. En ese entorno maravilloso viviremos experiencias espirituales profundas enraizadas en la cultura local, celebrando la música, el arte, la moda sostenible, el bienestar y la espiritualidad, conceptos que se han convertido en sinónimos de la isla.

*Full-year contractAs Assistant Director of Finance, I fully comprehend the vision of Six Senses to help people reconnect with themselves, others and the world around them, plus our values of local sensitivity and global sensibility, crafted experiences, emotional hospitality, responsible and caring, fun and quirky and pioneering wellness. By embracing the Six Senses vision and values, I will deliver an exceptional experience for guests and develop hosts to be the very best they can be.In this role, I will assume full responsibility for the efficient operation of the property to provide exceptional products and services within Six Senses brand operating standards and budget.Duties and Responsibilities: Operational OwnershipIn this role, I will assume full responsibility for the efficient operation of the Finance department within Six Senses financial operating standards. I will establish and maintain effective management of the resort’s accounting practices and provide a flow of financial information and reporting to all divisions and departments, Home Office and the owners.<ul><li>Assume responsibility for the day-to-day efficient and compliant operation of the Finance department in alignment with Six Senses financial operating standards, policies and guidelines.</li><li>Maintain accurate, transparent and timely financial accounting practices across all divisions and departments, ensuring effective internal controls and adherence to all statutory, legal, financial and tax requirements.</li><li>Support the preparation, implementation and monitoring of the annual budget, financial forecasts and capital expenditure planning; actively track and analyze performance data and propose improvement measures.</li><li>Collaborate closely with the Cluster Director of Finance, General Manager and Executive Committee in guiding financial strategy, business planning, risk management and data-driven decision-making.</li><li>Oversee daily financial transactions and approvals including purchase requisitions, purchase orders, vendor payments, petty cash, payroll, audit requests and other financial requirements.</li><li>Ensure compliance and continuous improvement of financial systems, payroll systems, documentation standards, reporting tools and internal control procedures in line with company and regulatory frameworks.</li><li>Respond promptly and effectively to audit issues and drive corrective actions to achieve full compliance and continuous improvement.</li><li>Lead and monitor purchasing practices to ensure full alignment with Six Senses Sustainability &amp; Eat With Six Senses platforms, including supplier vetting, ethical sourcing, product traceability and responsible consumption.</li><li>Oversee regular stocktaking procedures, storage compliance and inventory valuation to ensure accuracy, cost control and product preservation within required standards.</li><li>Keep abreast of financial, hospitality and industry trends, continuously upskilling and elevating departmental performance, efficiency and best practices.</li><li>Maintain the highest standards of personal appearance, grooming, safety, security and emergency awareness, ensuring the same from all team members.</li><li>Ensure clear, effective and transparent communication within the Finance Department and across all resort departments to support smooth operations and enhance financial awareness at all levels.</li><li>Produce accurate financial reporting in accordance with the Uniform System of Accounting for the Lodging Industry (USALI) and corporate reporting standards.</li><li>Prepare and submit legally required reports, tax-related documentation and confidential materials within established deadlines.</li><li>Actively support a culture where financial accountability, ethical conduct and revenue awareness is embedded across all hosts.</li><li>Attend and contribute to leadership meetings, financial briefings and business reviews, ensuring clear dissemination of relevant information.</li><li>Perform any additional duties requested by the Cluster Director of Finance.</li></ul>Qualifications:To execute the position of Assistant Director of Finance, I have the required qualifications, technical skills and experience in a similar or greater role in luxury hotels with proven results. I possess a minimum of a Bachelor’s degree in Finance or Accounting or similar qualifications and professional accounting body certification. I have more than five years’ experience in a hotel accounting role.I am a personally involved, visible and proactive leader with excellent organizational skills, capable of providing focused direction and continuing to establish the property’s prominent position within the market. I possess a well-developed capability for strategic decision-making and a track record of proven results in the areas of customer satisfaction, operational excellence, host satisfaction, revenue and profit.My financial acumen positions me as a business savvy leader with demonstrated financial understanding and interpretation of reports plus cost and inventory control.Technical skills include Advanced MS Office - Word, Excel, PowerPoint and Outlook. I am also familiar with various hotel systems including POS, PMS and CRM platforms. I have an excellent command of written and spoken English with some knowledge of the local language and customs.A valid European work permit is mandatory to be considered for the role.The above is intended to provide an overview of the role and responsibilities of a Assistant Director of Finance&nbsp;for Six Senses Ibiza . It is not and does not imply that the above is an inclusive and/or exhaustive list of the duties and responsibilities inherent in the position. Six Senses is an equal opportunity employer. This policy applies to all terms and conditions of employment.

Assistant Director of Finance (Full-Year Contract) – Six Senses Ibiza

Somos la compañía líder en España y una de las mayores del mundo, con diez marcas reconocidas y más de 370 hoteles en cuatro continentes. Meliá Hotels International es el único entre los veinte mayores grupos hoteleros internacionales con un origen vacacional y con el tamaño ideal para combinar una excepcional hospitalidad con una gestión eficiente y cercana a sus stakeholders. Todo esto, unido a nuestra calidez y pasión españolas, nos hace únicos y diferentes.


En Meliá todos somos Very Inspiring People, grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Misión del puesto:Es responsable de un grupo de hoteles desde el punto de vista de la ejecución de los procesos de Administración y Economato (procesos no centralizados). Vela por el buen funcionamiento y cumplimiento de los procedimientos dentro de las unidades de negocio que le han sido asignadas, ejecutando las tareas que le delegue el Business Partner del Centro de Operaciones.  ¿Qué tendrás que hacer?<div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Velar por el cumplimiento de las políticas y procedimientos marcados por la compañía en cuanto a Administración y Economato en los hoteles que le han sido asignados. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Detectar y transmitir al Business Partner necesidades y oportunidades en hoteles bajo su responsabilidad </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Dar soporte al Business Partner del Centro de Operaciones, analizando información relevante (económica o de otro tipo) y apoyando en el asesoramiento al Hotel Manager y responsables de departamentos operativos de los hoteles que se le hayan asignado. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Trasladar al Business Partner cualquier incidencia referente a la prestación del servicio de administración y economato en las unidades de negocio. </li></ul></div><div><ul style="list-style-type:disc"><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Puede participar en el proceso de apertura o desafiliación de unidades de negocio dentro de su centro de operaciones. </li></ul></div> ¿Qué buscamos? <ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Formación universitaria en Administración de Empresas/ADE, Finanzas y Contabilidad, y otras similares.  </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimiento de administración de empresas hoteleras y sus requerimientos específicos. </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimiento de proyecciones, elaboración de presupuestos, informes de resultados financieros…etc. </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimientos de normativa contable y financiera. </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Manejo de sistemas económicos financieros. </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimiento de operativa hotelera. </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Manejo de herramientas: PMS, SAP, Paquete Office.  </li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia mínima de 2 años en una posición similar.  </li></ul>

Business Controller - Centro de Operaciones Calvià

<h3>Misión:</h3>Proporcionarás un análisis exhaustivo de la información económico-financiera de Club by Meliá, con el objetivo de facilitar y agilizar la toma de decisiones estratégicas del negocio.Realizarás un seguimiento continuo de las iniciativas de optimización de costes y eficiencia operativa, elaborando informes periódicos sobre su evolución e impacto. Asimismo, desarrollarás cuadros de mando claros, consistentes y orientados a la acción, apoyando a los equipos de Club by Meliá en la definición y seguimiento de planes de acción estratégicos. <h3>Requisitos:</h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia mínima de 2 años en posiciones de análisis financiero o control de gestión.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Formación universitaria de grado medio y/o superior en Turismo, Empresariales, Económicas o similar.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimientos de USALI, administración y contabilidad.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Manejo de SAP BW y nivel avanzado de Excel.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Alta capacidad de análisis, organización, iniciativa y planificación.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Capacidad de comunicación y argumentación de conclusiones y estrategias basadas en datos.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia en gestión de bases de datos y análisis financiero; experiencia en entorno hotelero o vacacional, preferiblemente en áreas administrativas o financieras.</li><li>Nivel avanzado de español e inglés. </li></ul>

CLUB BY MELIÁ ANALYST

<h2>Misión del puesto</h2>Dar soporte clave en la elaboración de estudios de viabilidad, proyecciones de ingresos y análisis de rendimiento, actuando como punto de enlace entre los equipos de Performance y Revenue Management. Este rol contribuye directamente a la toma de decisiones estratégicas de inversión, planificación y crecimiento del negocio asegurando rigor, análisis y alineación operativa en todos los procesos de ingresos. <h2>¿Qué tendrás que hacer?</h2><h3>1. Gestión y elaboración de Feasibility Studies</h3>Apoyar en la coordinación, análisis y desarrollo de los estudios de viabilidad, asegurando que las proyecciones de ingresos reflejan hipótesis realistas y alineadas con el mercado.<h3>2. Coordinación de comentarios al Consejo</h3>Preparar y consolidar los análisis y comentarios vinculados a ingresos que serán presentados ante el Consejo de Administración.<h3>3. Interlocución con Revenue y Performance</h3>Servir como punto de conexión entre ambos equipos para asegurar consistencia en proyecciones, presupuestos, planes a cinco años y ajustes necesarios.<h3>4. Evaluación del performance de Otros Ingresos</h3>Analizar, monitorizar y evaluar el comportamiento de los ingresos complementarios, identificando oportunidades y desviaciones relevantes. <h2>¿Qué buscamos?</h2><h3>Formación y experiencia</h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Formación en Economía, ADE, Finanzas, Turismo o afines.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Experiencia previa en Revenue Management, análisis financiero o áreas similares.</li></ul><h3>Competencias clave</h3><ul><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Capacidad analítica y manejo de datos.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Rigor en la elaboración de proyecciones y modelos.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders y equipos transversales.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Precisión, atención al detalle y pensamiento crítico.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Conocimientos previos en Revenue Management o análisis de ingresos.</li><li style="font-family:&#39;trebuchet ms&#39;, geneva, sans-serif;font-size:14.0pt">Inglés avanzado.</li></ul>

FEASIBILITY STUDIES & REVENUE ANALYST

Estamos en búsqueda de un/a Gerente de Administración y Finanzas con experiencia en el sector hotelero o industrias afines al turismo, que quiera asumir un rol clave en la gestión financiera y operativa de nuestro hotel. Esta persona será un socio estratégico del equipo directivo, aportando valor mediante análisis precisos que impulsen decisiones eficaces.

Responsabilidades:

Realizar análisis de márgenes, costes y desviaciones frente al presupuesto.
Mejorar continuamente los procesos administrativos y financieros.
Participar en la elaboración de presupuestos, previsiones y cierres mensuales.
Colaborar estrechamente con la dirección en aspectos estratégicos y financieros.
Coordinar las relaciones con auditores, asesores fiscales y laborales.
Elaborar reportes financieros y operativos alineados con el estándar USALI.
Controlar la contabilidad general y financiera del establecimiento.

Perfil profesional requerido:

Experiencia sólida en administración financiera dentro del ámbito hotelero o turístico.
Perfil analítico y orientación al control financiero.
Dominio avanzado de Excel 
Alta autonomía, proactividad y enfoque en resultados.
Habilidades de comunicación efectiva y colaboración en equipo.
Conocimiento avanzado de USALI.
Nivel fluido de inglés, tanto oral como escrito.


Jefe de Administración y Finanzas

Enterprise Mobility™ es una marca operada por una de las empresas de alquiler de vehículos más grandes del mundo. Si a un volumen de negocios anual superior a 35.000 millones de dólares le sumas una flota de más de 2,3 millones de vehículos repartidos en más de 9.500 destinos en todo el mundo, el resultado es Enterprise Mobility: una compañía que se ha convertido en la principal empresa de alquiler de vehículos del mundo. Se mire por donde se mire, somos el líder mundial en el sector de los servicios de transporte. Te preguntarás cómo hemos alcanzado esta posición. Lo cierto es que debemos este éxito a todos y cada uno de nuestros empleados. Por eso ofrecemos a todas las personas que forman parte del equipo oportunidades de promoción y crecimiento. Nuestra misión, junto con el compromiso incondicional con nuestros clientes, ha hecho de Enterprise Mobility una auténtica historia de éxito y un lugar verdaderamente especial donde trabajar.

<h3>Overview</h3>¿Por qué Enterprise? Enterprise Mobility es una multinacional líder mundial en el sector de la movilidad.  Tiene una red mundial presente en más de 90 paises, formada por más de 90.000 empleados, más de 9.500 oficinas y más de 2.3 millones de vehículos que trasladan a los clientes a donde necesiten ir. En España, Enterprise se instala en el año 2012, y desde ese momento no hemos dejado de crecer y crear muchas oportunidades, contando ya con más de 150 oficinas por todo el territorio español. Cerca del 100% de nuestros empleados empezaron en la compañía realizando el Management Trainee  Program. Esto te permitirá aprender el negocio desde la base y sobre cómo éste impacta en tu carrera profesional.<h3>Responsibilities</h3>¿Cómo será tu día a día? Como Management Trainee tienes la capacidad de tomar tus propias decisiones que afectarán tanto a tu carrera como a tu equipo. Irás ganando responsabilidad a medida que creces en la compañía para poder desarrollar y mantener nuestras relaciones comerciales. Llevarás a cabo el control de costes, interpretando la cuenta de resultados de tu oficina lo que te permitirá crear una estrategia para mejorar los resultados financieros de tu oficina. Te enseñaremos a comunicar, influir e interactuar de manera efectiva con todo tipo de clientes, proveedores y compañeros. Aprenderás técnicas de venta, resolución de problemas y cómo resolver posibles conflictos en los equipos. Comprenderás la importancia de ofrecer un servicio excepcional, el cual tendrá un impacto directo en los resultados de tu oficina. En tu desarrollo para ser un/a manager de éxito en Enterprise, aprenderás como liderar, gestionar y formar a tu equipo. Algunas de las funciones son:<ul><li style="text-align: justify;">Trabajar para lograr los objetivos y KPIs establecidos, tanto individuales como de la oficina.</li><li style="text-align: justify;">Aprender el funcionamiento del mercado de servicios de movilidad.</li><li style="text-align: justify;">Gestión contratos de alquiler y reservas.</li><li style="text-align: justify;">Involucrarse en la gestión de las ventas de la oficina.</li><li style="text-align: justify;">Comprobar el estado de los vehículos tanto en la entrega como en la recogida de estos.</li><li style="text-align: justify;">Desarrollar relaciones comerciales con concesionarios, talleres de reparación y otros negocios locales.</li><li style="text-align: justify;">Conocer la gestión de la cuenta de resultados de la oficina.</li></ul><h3>Qualifications</h3>¿Qué buscamos en ti? <ul><li>Preferiblemente experiencia en atención al cliente y orientación comercial.</li><li>Estudios de grado universitario / cliclo superior finalizados.</li><li>Flexibilidad para trabajar los fines de semana y/o turnos rotativos.</li><li>Imprescindible nivel de inglés B2</li><li>Carné de conducir un año de antigüedad.</li><li>Permiso de residencia de la UE.</li><li>Movilidad geográfica - la empresa proveerá de un completo paquete de recolocación unido a tu futura promoción.   </li></ul>¿Qué te ofrecemos?<ul><li>Contrato indefinido.</li><li>Salario inicial 21K-23K bruto (rango salarial de 40K-50K y vehiculo de empresa como Branch Manager en un plazo aproximado de 2 años dentro del plan de carrera) </li><li>Rápido crecimiento salarial y un atractivo paquete de beneficios.</li><li>Plan de carrera personalizado con una formación continua.</li><li>Programa de mentores para asegurar tu desarrollo profesional. </li><li>Ambiente divertido, inclusivo y multicultural.</li><li>25 días laborables de vacaciones.</li></ul>Información Adicional ¿Tienes dudas sobre los requisitos? Algunos estudios han demostrado que algun@s candidat@s tienen menos probabilidades de postularse a ofertas de empleo a menos que cumplan con todos los requisitos. En Enterprise, estamos dedicados a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico, por lo que, si estás motivad@ con esta oportunidad, y tu experiencia anterior no se alinea perfectamente con lo que buscamos en ti en la descripción del trabajo, te animamos a postularte de todos modos.

Management, Customer Service & Sales -  Palma

Situado en una zona de Ibiza excepcional por sus privilegiadas vistas al centro histórico de la ciudad y el mar Mediterráneo, Ibiza Gran Hotel ha sido diseñado con el objetivo de ofrecer a sus clientes la máxima exclusividad, bienestar, descanso y confort.

Buscamos profesionales preocupados por el trabajo bien hecho, con vocación de servicio y que se distingan por su capacidad de trabajo en equipo, de asumir responsabilidades y  con ganas de crecer con nosotros.

Cómo será tu día a día en Ibiza Gran Hotel 5* G.L. y Casino de Ibiza

Como Director/a de Noche, serás la máxima referencia operativa del hotel durante el turno nocturno, asegurando una experiencia excelente, personalizada y segura para huéspedes y clientes. Liderarás y coordinarás los departamentos operativos, velando por el cumplimiento de los más altos estándares de calidad, seguridad y servicio, y actuando como nexo clave entre la operativa nocturna y diurna.

Gestión operativa:
Garantizar la excelencia operativa global del hotel durante el turno de noche.
Supervisar cierres de día, cajas y procesos administrativos nocturnos.
Coordinar y dar seguimiento a incidencias operativas, técnicas y de servicio.
Elaborar el informe diario de actividad nocturna. Trasladar incidencias, prioridades y puntos de mejora para su seguimiento diurno.
Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y servicio en las distintas áreas Front Office, Pisos, F&B, SS.TT…
Coordinación entre departamentos, asegurando la correcta comunicación y traspaso de información al turno diurno.
 
Experiencia huésped y cliente:
Garantizar una atención cercana, personalizada y alineada con el servicio de gran lujo.
Gestionar sugerencias, quejas o incidencias con empatía y eficacia.
Anticiparte a las necesidades del huésped y cliente.
Actuar con rapidez y criterio ante situaciones de emergencia.
 
Gestión de equipo:
Promover una actitud de excelencia y hospitalidad de gran lujo en el equipo.
Supervisar el cumplimiento de normas, procesos y estándares del equipo.
Realizar briefings nocturnos con los equipos y departamentos.
Impulsar un ambiente de trabajo positivo y orientado a la mejora continua.
 
Que te hará tener éxito en Ibiza Gran Hotel y Casino.
Formación: Grado de turismo, ADE o similiar.
Experiencia: Más de 5 años en puestos similares, se valorará con experiencia en puestos de responsabilidad del área de recepción, dirección de alimentos y bebidas, puestos de adjunto a dirección, o similares. 
Conocimientos técnicos: ERP (New Hotel) y paquete Office.
Idiomas: Imprescindible dominio de inglés. 

Cuidamos tu bienestar
Formarás parte de un equipo apasionado y comprometido con la excelencia en un verdadero hotel de 5* Gran Lujo y Casino de Ibiza.
Durante la temporada (abril a octubre), disfrutarás de comida diaria elaborada por nuestro equipo de cocina.
Posibilidad de alojamiento.
Onboarding y formación continua que impulsa tu desarrollo desde el primer día.


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Director of Finance

Assistant Director of Finance (Full-Year Contract) – Six Senses Ibiza

Business Controller - Centro de Operaciones Calvià

CLUB BY MELIÁ ANALYST

FEASIBILITY STUDIES & REVENUE ANALYST

Jefe de Administración y Finanzas

Management, Customer Service & Sales - Palma

PM Manager

Director of Finance

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