¿Qué buscamos?

Buscamos incorporar un/a profesional al área de Operaciones para dar soporte en la gestión y seguimiento de diferentes establecimientos hoteleros, así como participar en proyectos de nueva apertura. La posición tendrá un componente operativo y transversal, trabajando en coordinación con distintos equipos para garantizar el correcto funcionamiento de los hoteles y el cumplimiento de los estándares establecidos.

¿Qué harás con nosotros?

Realizar el seguimiento de la actividad diaria de los establecimientos y detectar posibles incidencias o necesidades de actuación.
Coordinar y supervisar aspectos relacionados con los servicios de limpieza, mantenimiento y conservación de las instalaciones.
Colaborar en la gestión de proveedores, pedidos y necesidades de aprovisionamiento.
Mantener actualizada la información relativa a stocks e inventarios.
Llevar a cabo desplazamientos y revisiones presenciales en los diferentes hoteles para comprobar su estado y funcionamiento.
Dar soporte en la planificación y puesta en marcha de nuevos establecimientos, participando tanto en la fase previa a la apertura como durante sus primeras etapas de actividad.
Trabajar conjuntamente con áreas como Recursos Humanos, Tecnología, Mantenimiento, Alimentación y Bebidas y otros departamentos involucrados en los proyectos.
Colaborar en las actuaciones vinculadas al sistema de gestión medioambiental y diferentes certificaciones.
Preparar documentación, informes de seguimiento y propuestas destinadas a optimizar procesos y mejorar la operativa.

¿Qué buscamos en ti?

Buscamos una persona con experiencia en el sector hotelero, especialmente en áreas relacionadas con operaciones, coordinación o supervisión de establecimientos turísticos. Será importante contar con capacidad para organizar y priorizar tareas, orientación a la consecución de objetivos, atención al detalle y autonomía en la gestión del trabajo.
Se requiere disponibilidad para desplazarse de forma habitual, tanto dentro como fuera de España, pudiendo ser necesarias estancias de varias semanas durante determinados proyectos de apertura.

¿Qué te ofrecemos?

Incorporación a una compañía del sector hotelero con un proyecto de crecimiento y desarrollo de nuevos establecimientos.
Posibilidad de asumir responsabilidades y evolucionar profesionalmente dentro de la organización.
Un puesto con exposición a diferentes áreas y proyectos, en un entorno de trabajo dinámico

Requisitos

Titulación mínima

Diplomado

Experiencia

De 1 a 2 años

Permiso de trabajo

Unión Europea

Idiomas

Inglés

- Formación: Se valorará positivamente contar con estudios relacionados con Turismo, Dirección y Gestión Hotelera o áreas similares.
- Experiencia: Se requiere experiencia previa en el ámbito de las operaciones hoteleras, así como en funciones de supervisión, coordinación o gestión de establecimientos turísticos.
- Idiomas: Nivel alto de español e inglés, tanto hablado como escrito.
- Disponibilidad: Disponibilidad para realizar desplazamientos frecuentes, tanto a nivel nacional como internacional, incluyendo estancias de varias semanas en aquellas ciudades en las que se desarrollen nuevos proyectos o aperturas.
- Conocimientos valorables: Manejo avanzado de herramientas informáticas y programas de gestión habituales en el sector, como Office 365, PMS y aplicaciones similares.
- Perfil: Persona organizada, responsable y orientada a la consecución de objetivos, con gran capacidad de planificación, atención al detalle y facilidad para gestionar diferentes tareas y situaciones.

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Preguntas frecuentes

¿Cuántas ofertas de empleo hay abiertas para Revenue Manager?

Actualmente en Turijobs hay 4 vacantes abiertas para Revenue Manager.

¿Es necesario hablar inglés para un trabajo de Revenue Manager?

Hablar inglés es una ventaja para un trabajo de Revenue Manager pero su necesidad dependerá del puesto y la empresa. Es recomendable revisar cada oferta para confirmarlo.

¿Qué puestos similares a Revenue Manager puedo encontrar?

Si buscas trabajos relacionados con el perfil de Revenue Manager, puedes explorar opciones como .

¿Cuánto se cobra en un empleo de Revenue Manager?

El salario medio para un Revenue Manager suele rondar los 0€. Los salarios de Revenue Manager oscilan entre 0€ y 0€ al año. Este puede variar en función de la ubicación del puesto de trabajo, experiencia, formación, conocimientos, así como otras habilidades valorables y necesarias para el puesto.

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