Descripción del empleo
Cómo será tu día a día en Ibiza Gran Hotel y Casino de Ibiza
Tu misión será coordinar y supervisar la partida asignada, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, recetas y procedimientos establecidos, con el objetivo de ofrecer una experiencia gastronómica excelente a nuestros huéspedes y clientes.
Coordinar y supervisar la correcta elaboración, presentación y envío de los platos de su partida, garantizando la calidad y los tiempos de servicio.
Asegurar el cumplimiento de las recetas, fichas técnicas y estándares culinarios establecidos.
Supervisar el correcto uso de materias primas, control de mermas y orden de la partida.
Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad alimentaria y limpieza (APPCC).
Colaborar en la organización del trabajo diario del equipo de su partida.
Participar en la formación, integración y desarrollo del equipo de cocina.
Facilitar la comunicación y coordinación con el resto de partidas, el Chef Executive y otros departamentos del hotel.
Promover un ambiente de trabajo positivo, fomentando el compañerismo, la disciplina y el trabajo en equipo.
Cuidamos de tu bienestar:
Formar parte de un equipo apasionado y comprometido con la excelencia de un verdadero hotel de 5* Gran Lujo y Casino de Ibiza.
Posibilidad de disfrutar de alojamiento en una de nuestras viviendas para empleados.
Durante la temporada de abril a octubre, disfrutarás de una deliciosa comida diaria, elaborada con cariño por nuestros cocineros de personal.
Actividades de motivación para el equipo, incluyendo comidas temáticas, celebraciones de cumpleaños, desayunos con dirección y celebraciones al inicio y final de la temporada. Talleres para tu bienestar.
Descuentos para empleados/as (en algunos servicios del hotel, gimnasios externos, tiendas de ropa y comida saludable)
Contrato fijo discontinuo.
*CÁLIDA IBIZA S.A. cree en la importancia de contratar siguiendo criterios objetivos. CÁLIDA IBIZA S.A. ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a no discriminar a nadie por motivo de raza, sexo, religión, discapacidad, edad, orientación sexual u otro motivo.
