O Grupo RCS - Empresa de Trabalho Temporário, Lda. é uma empresa especializada em Gestão de Recursos Humanos, cujo core business é a prestação de serviços na área da Hotelaria.

O Grupo RCS – Empresa de Trabalho Temporário está a recrutar Cozinheiro(a) de 1ª para integrar equipas de renomados hotéis em Póvoa de Varzim.

Funções Principais:
- Preparação e confeção de refeições de acordo com os padrões de qualidade definidos;
- Organização e controlo dos ingredientes e utensílios necessários ao serviço;
- Garantir a correta higienização e conservação dos alimentos e espaços de trabalho;
- Colaboração com a restante equipa de cozinha para assegurar um serviço eficiente e de excelência.

Requisitos:
- Experiência anterior na função (preferencial);
- Disponibilidade total e flexível de horários (incluindo fins de semana e feriados);
- Sentido de responsabilidade, organização e capacidade de trabalho em equipa.

Requisitos Linguísticos:
- Domínio da língua portuguesa, falada e escrita corretamente.

Envie o seu currículo atualizado para: recrutamento.porto@rcs-pt.pt
Ou contacte-nos: 934 691 177

Siga as nossas ofertas de emprego em:
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Cozinheiro/a de 1ª - Póvoa de Varzim

O Grupo RCS – Empresa de Trabalho Temporário está a recrutar Cozinheiro(a) para serviço de extra nas Épocas Festivas, para dia 24, num renomeado hotel em Braga.

Funções:
• Confeção e preparação de refeições;
• Cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar;
• Apoio à equipa de cozinha durante o serviço.

Requisitos:
• Experiência comprovada na função;
• Sentido de responsabilidade e organização;
• Disponibilidade para trabalhar no dia 24.

Envie o seu currículo para: recrutamento.porto@rcs-pt.pt
Contactos: 934 691 177 | 220 932 859

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Cozinheiro/a - Hotel Épocas Festivas (Dia 24)

Fuerte Group Hotels es una empresa con más de seis décadas de experiencia constituida con capital cien por cien andaluz que pone en su centro de mira el cuidado de las personas y del medio ambiente.

Sus diversas áreas corporativas abarcan la actividad hotelera desarrollada fundamentalmente en el territorio de Andalucía (España), y el alquiler de apartamentos. Además, el grupo empresarial cuenta con la Fundación Fuerte a través de la cual ayuda a personas con necesidades especiales.

Fuerte Hoteles es la división hotelera de Grupo El Fuerte, y cuenta con los siguientes hoteles:

- Hotel Fuerte Conil-Costa Luz, en primera línea de playa, junto al típico pueblo de pescadores de Conil de la Frontera.
- Hotel Fuerte Grazalema, en el Parque Natural de la Sierra de Grazalema y a escasos kilómetros de Ronda.
- Hotel Fuerte El Rompido, en el paraje natural del río Piedras y flecha de El Rompido, junto al típico pueblo de pescadores de el Rompido.
- Hotel Fuerte Marbella, junto al centro histórico de Marbella y en primera línea de playa. En obras, prevista su apertura para la primavera 2023 como El Fuerte Marbella 5*.

Apartamentos Olée Holiday , junto a la playa con las mejores vistas hacia el Mediterráneo, en Torrox, pueblo con el mejor clima de Europa.

En 2016 nace Amare Beach Hotel Marbella, un nuevo concepto de hotel para adultos y en 2019 Amàre Beach  Hotel Ibiza, donde el Mediterráneo no es sólo un mar, es un estilo de vida.



🔔 Ofrecemos un puesto de 2º Jefe/a de mantenimiento para nuestro Hotel DAIA 5* ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Se encargará de coordinar los trabajos de mantenimiento correctivo y gestionar el cumplimiento del preventivo y técnico-legal según el plan de mantenimiento del centro de trabajo, y cumpliendo con el presupuesto asignado anualmente.

Accederás a múltiples ventajas


Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España.


💥 Política salarial competitiva, salario a negociar.


💟 Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.


📈 Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.


📚 Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas.


Tu día a día empezará a sonar así…

🔲 Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Jefe/a de Mantenimiento, será la persona encargada de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Mantener el correcto estado de los equipos, materiales, sistemas e instalaciones del cliente, ejecutando las actividades y servicios del plan de mantenimiento, así como asegurando el cumplimiento y coordinación del mantenimiento preventivo, predictivo, inspecciones planificadas y mantenimiento legal. Realizar las inspecciones de las instalaciones para identificar y solucionar problemas. Colaborar en la gestión de los recursos humanos disponibles estableciendo los turnos, vacaciones, bajas y altas. Colaborar en la supervisión de los gastos y el presupuesto para el mantenimiento. Supervisar el inventario de repuestos y equipos de reposición y hacer pedidos cuando sea necesario

🔲 Ejecución y seguimiento: Planificar, ejecutar y cumplir los servicios de mantenimiento de acuerdo con las condiciones indicadas en el plan de mantenimiento. Conservar registros de mantenimiento. Seguir las directrices marcadas por la dirección del hotel en el desarrollo de las actuaciones del correctivo y gestión de partes. Seguimiento y gestión del consumo energético según las indicaciones del Departamento de Energía.  Seguimiento de la segregación de residuos en asimilables urbanos. Seguimiento de la segregación de residuos peligrosos de acuerdo con la normativa vigente.

🔲 Formación y mejora: Colaborador en la formación y capacitación de los miembros de su equipo de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como participar en las medidas que sean definidas para el desarrollo de los mismos.

🔲 Control y calidad: Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, establecidas por la organización. Mantener y hacer que se mantenga una conducta de respeto, orden y limpieza en todas las áreas del centro. Cumplimiento de la normativa de control operacional establecida por la organización

2º Jefe/a de Mantenimiento



🔔 Ofrecemos un puesto de 2º Jefe/a de mantenimiento para  nuestra próxima apertura del hotel Amàre Sancti Petri en Chiclana de la Frontera, Cádiz. Se encargará de coordinar los trabajos de mantenimiento correctivo y gestionar el cumplimiento del preventivo y técnico-legal según el plan de mantenimiento del centro de trabajo, y cumpliendo con el presupuesto asignado anualmente.

Accederás a múltiples ventajas


Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España.


💥 Política salarial competitiva, salario a negociar.


💟 Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.


📈 Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.


📚 Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas.


Tu día a día empezará a sonar así…



* Soporte y supervisión: En ausencia del/ de la Jefe/a de Mantenimiento, será la persona encargada de asumir las funciones propias de su superior jerárquico inmediato. Mantener el correcto estado de los equipos, materiales, sistemas e instalaciones del cliente, ejecutando las actividades y servicios del plan de mantenimiento, así como asegurando el cumplimiento y coordinación del mantenimiento preventivo, predictivo, inspecciones planificadas y mantenimiento legal. Realizar las inspecciones de las instalaciones para identificar y solucionar problemas. Colaborar en la gestión de los recursos humanos disponibles estableciendo los turnos, vacaciones, bajas y altas. Colaborar en la supervisión de los gastos y el presupuesto para el mantenimiento. Supervisar el inventario de repuestos y equipos de reposición y hacer pedidos cuando sea necesario
* Ejecución y seguimiento: Planificar, ejecutar y cumplir los servicios de mantenimiento de acuerdo con las condiciones indicadas en el plan de mantenimiento. Conservar registros de mantenimiento. Seguir las directrices marcadas por la dirección del hotel en el desarrollo de las actuaciones del correctivo y gestión de partes. Seguimiento y gestión del consumo energético según las indicaciones del Departamento de Energía.  Seguimiento de la segregación de residuos en asimilables urbanos. Seguimiento de la segregación de residuos peligrosos de acuerdo con la normativa vigente.
* Formación y mejora: Colaborador en la formación y capacitación de los miembros de su equipo de acuerdo con la metodología establecida por la Dirección de Recursos Humanos, así como participar en las medidas que sean definidas para el desarrollo de los mismos.
* Control y calidad: Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, establecidas por la organización. Mantener y hacer que se mantenga una conducta de respeto, orden y limpieza en todas las áreas del centro. Cumplimiento de la normativa de control operacional establecida por la organización

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Cozinheiro/a de 1ª - Póvoa de Varzim

Cozinheiro/a - Hotel Épocas Festivas (Dia 24)

2º Jefe/a de Mantenimiento

2º Jefe/a de Mantenimiento

Cozinheiro/a de 1ª - Póvoa de Varzim

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